Постановление Администрации Томской области от 18.01.2017 № 7а
О внесении изменений в отдельные постановления Администрации Томской области
администрация ТОМСКОЙОБЛАСТИ
постановление
18.01.2017
№ 7а
О внесении изменений в отдельные постановления
Администрации Томской области
В целяхсовершенствования структуры заработной платы работников областныхгосударственных учреждений
ПОСТАНОВЛЯЮ:
1. Внести впостановление Администрации Томской области от27.04.2009 № 80а «Об утверждении размеров окладов (должностных окладов) инадбавок стимулирующего характера по общеотраслевым должностям руководителей,специалистов, служащих и общеотраслевым профессиям рабочих областныхгосударственных учреждений» («Собрание законодательства Томской области», № 4/2(45) от 30.04.2009) следующие изменения:
в размерахокладов (должностных окладов) и надбавок стимулирующего характера пообщеотраслевым должностям руководителей, специалистов, служащих и общеотраслевымпрофессиям рабочих областных государственных учреждений, утвержденных указаннымпостановлением:
1) таблицупункта 1 изложить в следующей редакции:
| «№ | Должности | Размер должностного оклада /в рублях/ |
| 1 | 2 | 3 |
| 1) | Должности профессиональной квалификационной группы «Общеотраслевые должности служащих первого уровня» | 3901 |
| 2) | Должности профессиональной квалификационной группы «Общеотраслевые должности служащих второго уровня» | 5123 – 5627 |
| 3) | Должности профессиональной квалификационной группы «Общеотраслевые должности служащих третьего уровня» | 5401 – 6453 |
| 4) | Должности профессиональной квалификационной группы «Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня» | 6603 – 7052»; |
2) таблицупункта 4 изложить в следующей редакции:
| «№ | Разряд работ в соответствии с ЕТКС | Размер оклада /в рублях/ |
| 1 | 2 | 3 |
| 1) | 1 разряд | 3601 – 3721 |
| 2) | 2 разряд | 3721 – 3840 |
| 3) | 3 разряд | 3840 – 3963 |
| 4) | 4 разряд | 5177 – 5295 |
| 5) | 5 разряд | 5295 – 5432 |
| 6) | 6 разряд | 5432 – 5553 |
| 7) | 7 разряд | 5553 – 5702 |
| 8) | 8 разряд | 5702 – 5852». |
2.Внести в постановление Администрации Томской области от04.12.2009 № 192а «Об утверждении Положения о системе оплаты трудаработников областных государственных учреждений, находящихся в веденииДепартамента по культуре и туризму Томской области, и о внесении изменений впостановление Администрации Томской области от 27.04.2009 № 80а» («Собраниезаконодательства Томской области», № 12/1 (53) от 15.12.2009) следующиеизменения:
в Положении осистеме оплаты труда работников областных государственных учреждений,находящихся в ведении Департамента по культуре и туризму Томской области,утвержденном указанным постановлением (приложение № 1):
1) таблицупункта 7 изложить в следующей редакции:
| «Должности, относящиеся к: | Размер должностного оклада /рублей/ |
| ПКГ «Должности технических исполнителей и артистов вспомогательного состава» | 4180 – 4521 |
| ПКГ «Должности работников культуры, искусства и кинематографии среднего звена» | 5861 – 6399 |
| ПКГ «Должности работников культуры, искусства и кинематографии ведущего звена», в том числе: | 5971 – 7849 |
| Библиотекарь учреждений, находящихся в ведении Департамента по культуре и туризму Томской области | 5971 – 6228 |
| Библиотекарь | 5321 – 5550 |
| ПКГ «Должности руководящего состава учреждений культуры, искусства и кинематографии» | 7681 – 8189»; |
2) таблицупункта 8 изложить в следующей редакции:
| «Наименование должности | Размер должностного оклада /рублей/ |
| Художественный руководитель (в театрах, концертных организациях, музыкальных и танцевальных коллективах, цирках) | 7967 – 11950 |
| Художественный руководитель (клубного учреждения, парка культуры и отдыха, научно-методического центра, центра культуры (культуры и досуга) и других аналогичных организаций) | 7681 – 8189 |
| Главный режиссер | 7681 – 8189 |
| Главный администратор | 7681 – 8189 |
| Заведующий (начальник) отделом по основной деятельности, службой и цехом (в театрах, концертных организациях, музыкальных и танцевальных коллективах, цирках) | 7681 – 8189 |
| Заведующий производственной мастерской (в театрах, концертных организациях, музыкальных и танцевальных коллективах, цирках) | 7681 – 8189»; |
3) таблицу пункта 8-1 изложить в следующей редакции:
| «Должности, относящиеся к: | Размер должностного оклада /рублей/ |
| Профессиональная квалификационная группа должностей работников государственных архивов, центров хранения документации, архивов муниципальных образований, ведомств, организаций, лабораторий обеспечения сохранности архивных документов третьего уровня | |
| 1 квалификационный уровень | 4436 |
| 2 квалификационный уровень | 4469 – 6087 |
| 3 квалификационный уровень | 6087 – 6249 |
| 4 квалификационный уровень | 6249 – 6502 |
| 5 квалификационный уровень | 6502 – 7339 |
| Профессиональная квалификационная группа должностей работников государственных архивов, центров хранения документации, архивов муниципальных образований, ведомств, организаций, лабораторий обеспечения сохранности архивных документов четвертого уровня | |
| 1 квалификационный уровень | 7508 – 8020»; |
4) таблицу пункта 9 изложить в следующей редакции:
| «ПКГ должностей научных работников и руководителей структурных подразделений | ||
| Должности, отнесенные к квалификационным уровням | Размер должностного оклада /рублей/ | |
| Научные работники | Руководители структурных подразделений | |
| 1 квалификационный уровень | ||
| Младший научный сотрудник |
| 6825 – 6997 |
| Научный сотрудник |
| 7082 – 7251 |
| 2 квалификационный уровень | ||
| Старший научный сотрудник |
| 7339 – 7508 |
| 4 квалификационный уровень | ||
|
| Ученый секретарь | 7934 – 8189»; |
5)пункт 15 изложить в следующей редакции:
«15.Дополнительно к компенсационным выплатам, указанным в пункте 12 настоящегоПоложения, работникам учреждений, за исключением работников областных государственныхказенных учреждений в сфере архивного дела, устанавливается компенсационнаявыплата за работу в учреждении (структурном подразделении учреждения),расположенном в сельской местности, в диапазоне от 445 до 1580 рублей.»;
6)пункты 17 – 19 изложить в следующей редакции:
«17.Размеры компенсационной выплаты, указанной в пункте 15 настоящего Положения,устанавливаются локальным нормативным актом, принимаемым с учетом мненияпредставительного органа работников, или коллективным договором в пределах диапазона,установленного в пункте 15 настоящего Положения.
18.Оклад (должностной оклад) и компенсационная выплата, указанная в пункте 15настоящего Положения, не образуют новый оклад (должностной оклад).
19.Компенсационная выплата, указанная в пункте 15 настоящего Положения, неучитывается при начислении иных компенсационных и стимулирующих выплат, заисключением начисления районного коэффициента к заработной плате и процентнойнадбавки к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненныхк ним местностях.»;
7)абзацы третий – шестой пункта 20 исключить;
8)в абзаце первом пункта 26-1 после слов «архивного дела» дополнить словами «,чьи должности отнесены к основному персоналу,».
3.Внести в постановление Администрации Томской области от29.10.2009 № 171а «Об утверждении Положения о системе оплаты трудаработников областных государственных учреждений, находящихся в веденииДепартамента социальной защиты населения Томской области, и о внесенииизменений в постановление Администрации Томской области от 27.04.2009 № 80а»(«Собрание законодательства Томской области», № 10/2 (51) от 05.11.2009)следующие изменения:
1) вПоложении о системе оплаты труда работников областных государственныхучреждений, находящихся в ведении Департамента социальной защиты населенияТомской области, утвержденном указанным постановлением (приложение № 1):
а) таблицупункта 4 изложить в следующей редакции:
| «ПКГ, к которой относится занимаемая работником должность | Должностной оклад /рублей/ |
| ПКГ «Должности специалистов второго уровня, осуществляющих предоставление социальных услуг» | 5871 – 6295 |
| ПКГ «Должности специалистов третьего уровня в учреждениях здравоохранения и осуществляющих предоставление социальных услуг» | 6871 – 7413 |
| ПКГ «Должности руководителей в учреждениях здравоохранения и осуществляющих предоставление социальных услуг» | 8353 – 8822»; |
б) таблицу пункта 8 изложить в следующей редакции:
| «Наименование должности | Должностной оклад /рублей/ |
| Руководитель структурного подразделения | 7234 – 7726 |
| Ведущий специалист по контролю за назначением и выплатой мер социальной поддержки | 6116 – 6264 |
| Специалист I категории по контролю за назначением и выплатой мер социальной поддержки | 5986 – 6113 |
| Ведущий специалист по назначению, выплате мер социальной поддержки | 6116 – 6264 |
| Специалист I категории по назначению, выплате мер социальной поддержки | 5986 – 6113 |
| Специалист II категории по назначению, выплате мер социальной поддержки | 5852 – 5985 |
| Ведущий специалист – администратор баз данных | 6116 – 6264 |
| Специалист I категории – администратор баз данных | 5986 – 6113 |
| Ведущий специалист по информации | 6116 – 6264 |
| Специалист I категории по информации | 5986 – 6113 |
| Специалист II категории по информации | 5852 – 5985 |
| Ведущий участковый специалист | 6116 – 6264 |
| Участковый специалист I категории | 5986 – 6113 |
| Участковый специалист II категории | 5852 – 5985»; |
в)пункт 14 изложить в следующей редакции:
«14.Дополнительно к компенсационным выплатам, указанным в пункте 9 настоящегоПоложения, руководителям структурных подразделений, специалистам и социальнымработникам, имеющим среднее профессиональное и высшее профессиональноеобразование, устанавливается ежемесячная компенсационная выплата за работу вучреждениях, расположенных в сельской местности, в пределах диапазона 100 –1580 рублей.
Размерыежемесячной компенсационной выплаты за работу в учреждениях, расположенных всельской местности, устанавливаются локальным нормативным актом, принимаемым сучетом мнения представительного органа работников, или коллективным договором впределах указанного диапазона.»;
г)пункты 15 – 18 исключить;
д)в пункте 20:
послеабзаца пятого дополнить абзацами следующего содержания:
«ежемесячнаянадбавка за работу в психоневрологических домах-интернатах, специальных домахдля престарелых и инвалидов, учреждениях социального обслуживания лиц безопределенного места жительства и за непосредственное обслуживание лежачихбольных в отделениях (палатах) для лежачих больных домов-интернатов;
ежемесячнаянадбавка за работу в учреждениях социальной защиты населения и их структурныхподразделениях, кроме работы в психоневрологических домах-интернатах,специальных домах для престарелых и инвалидов, учреждениях социальногообслуживания лиц без определенного места жительства и за непосредственноеобслуживание лежачих больных в отделениях (палатах) для лежачих больныхдомов-интернатов;»;
абзацдесятый исключить;
е)пункт 21 исключить;
ж)абзацы второй – девятый пункта 26 исключить;
з)в абзаце первом пункта 27 после слова «работникам» дополнить словами «, чьидолжности отнесены к основному персоналу,»;
и)дополнить пунктами 27-1, 27-2 следующего содержания:
«27-1.Ежемесячная надбавка за работу в психоневрологических домах-интернатах,специальных домах для престарелых и инвалидов, учреждениях социальногообслуживания лиц без определенного места жительства и за непосредственноеобслуживание лежачих больных в отделениях (палатах) для лежачих больныхдомов-интернатов устанавливается локальным нормативным актом, принимаемым сучетом представительного органа работников, или коллективным договором впределах диапазона 200 – 800 рублей.
27-2.Ежемесячная надбавка за работу в учреждениях социальной защиты населения, кромеработы в психоневрологических домах-интернатах, специальных домах для престарелыхи инвалидов, учреждениях социального обслуживания лиц без определенного местажительства и за непосредственное обслуживание лежачих больных в отделениях(палатах) для лежачих больных домов-интернатов, устанавливается локальнымнормативным актом, принимаемым с учетом представительного органа работников,или коллективным договором в пределах диапазона 100 – 700 рублей.»;
2)абзац третий пункта 2 приложения № 2 «Правила исчисления отраслевой надбавки»изложить в следующей редакции:
«ежемесячныенадбавки, указанные в пунктах 14, 27-1 и 27-2 Положения;».
4.Внести в постановление Администрации Томской области от17.08.2009 № 137а «Об утверждении Положения о системе оплаты труда работниковобластных государственных учреждений, находящихся в ведении Департамента общегообразования Томской области, и о внесении изменений в постановлениеАдминистрации Томской области от 27.04.2009 № 80а» («Собрание законодательстваТомской области», № 8/2 (49) от 31.08.2009) следующие изменения:
в Положении осистеме оплаты труда работников областных государственных учреждений,находящихся в ведении Департамента общего образования Томской области,утвержденном указанным постановлением:
1) таблицупункта 6 изложить в следующей редакции:
| «Должности, относящиеся к: | Размер должностного оклада /рублей/ |
| ПКГ должностей работников учебно-вспомогательного персонала первого уровня | 3676 – 3975 |
| ПКГ должностей работников учебно-вспомогательного персонала второго уровня |
|
| 1 квалификационный уровень | 4201 – 4803 |
| 2 квалификационный уровень | 4803 – 5251 |
| ПКГ должностей педагогических работников |
|
| 1 квалификационный уровень | 6708 |
| 2 квалификационный уровень | 6789 |
| 3 квалификационный уровень | 7136 |
| 4 квалификационный уровень | 7305 |
| ПКГ должностей руководителей структурных подразделений |
|
| 1 квалификационный уровень | 7508 – 7592 |
| 2 квалификационный уровень | 7592 – 7849 |
| 3 квалификационный уровень | 7849 – 8020»; |
2) таблицупункта 7 изложить в следующей редакции:
| «Должности, относящиеся к: | Размер должностного оклада /рублей/ |
| ПКГ должностей работников административно-хозяйственного и учебно-вспомогательного персонала |
|
| 1 квалификационный уровень | 5926 – 6075 |
| 2 квалификационный уровень | 6075 – 6227 |
| 3 квалификационный уровень | 6227 – 6377 |
| ПКГ должностей профессорско-преподавательского состава и руководителей структурных подразделений |
|
| 1 квалификационный уровень | 8669 – 9010 |
| 2 квалификационный уровень | 9010 – 9351 |
| 3 квалификационный уровень | 9351 – 12593 |
| 4 квалификационный уровень | 9694 – 14982 |
| 5 квалификационный уровень | 10035 – 10375 |
| 6 квалификационный уровень | 10375 – 10888»; |
3) таблицупункта 7-1 изложить в следующей редакции:
| «Должности, относящиеся к ПКГ должностей научных работников и руководителей структурных подразделений | Размер должностного оклада /рублей/ |
| 1 квалификационный уровень | 7032 – 7458 |
| 2 квалификационный уровень | 7546 – 7715 |
| 3 квалификационный уровень | 7799 – 8056 |
| 4 квалификационный уровень | 8142 – 8396»; |
4)пункт 14 изложить в следующей редакции:
«14.Дополнительно к компенсационным выплатам, указанным в пункте 11 настоящегоПоложения, работникам учреждений устанавливается компенсационная выплата заработу в образовательной организации, расположенной в сельской местности.»;
5)пункт 15 исключить;
6)пункт 17 изложить в следующей редакции:
«17.Размер компенсационной выплаты, указанной в пункте 14 настоящего Положения, заодин час работы устанавливается локальным нормативным актом, принимаемым сучетом мнения представительного органа работников, или коллективным договором впределах диапазонов, установленных приложением № 2 к настоящему Положению.»;
7)пункт 19 исключить;
8)в пункте 20 слова «компенсационные выплаты, указанные в пунктах 14, 19»заменить словами «компенсационная выплата, указанная в пункте 14»;
9)в пункте 21 слова «Компенсационные выплаты, указанные в пунктах 14, 19настоящего Положения, не учитываются» заменить словами «Компенсационнаявыплата, указанная в пункте 14 настоящего Положения, не учитывается»;
10)абзацы третий – шестой пункта 22 исключить;
11)дополнить пунктами 27-1 – 27-5 следующего содержания:
«27-1.Работникам учреждений устанавливаются следующие ежемесячные надбавки:
1)за работу в образовательных организациях, осуществляющих образовательнуюдеятельность по адаптированным основным общеобразовательным программам, а такжев классах, группах для детей с ограниченными возможностями здоровья вобразовательных организациях;
2)за работу в санаторных образовательных организациях (классах, группах);
3)за работу в общеобразовательных организациях со специальным наименованием«специальные учебно-воспитательные учреждения для обучающихся с девиантным(общественно опасным) поведением» открытого типа;
4)за работу в организациях для детей-сирот и детей, оставшихся без попеченияродителей;
5)учителям за обучение на дому детей, которые по состоянию здоровья не могутпосещать образовательные организации;
6)учителям и другим педагогическим работникам за обучение в медицинскихорганизациях детей, нуждающихся в длительном лечении;
7)за работу в общеобразовательных организациях, реализующих дополнительныеобщеобразовательные программы, имеющие целью подготовку несовершеннолетнихобучающихся к военной или иной государственной службе;
8)педагогическим работникам общеобразовательных организаций за работу в классах суглубленным изучением отдельных учебных предметов, профильным обучением.
27-2.Перечень должностей работников учреждений, которым устанавливаются ежемесячныенадбавки, предусмотренные подпунктами 1) – 4), 7) пункта 27-1 настоящегоПоложения, определяется Департаментом общего образования Томской области.
27-3.Размеры ежемесячных надбавок, указанных в пункте 27-1 настоящего Положения, заодин час работы устанавливаются локальным нормативным актом, принимаемым с учетоммнения представительного органа работников, или коллективным договором впределах диапазонов, установленных приложением № 2 к настоящему Положению.
27-4.Размер выплачиваемой работнику за календарный месяц надбавки, указанной впункте 27-1 настоящего Положения, определяется путем умножения размераежемесячной надбавки за один час работы (исходя из установленной нормы часов)на фактически отработанное время.
27-5.Коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами,принимаемыми с учетом мнения представительного органа работников,устанавливаются на период учебного года иные выплаты педагогическим работникамучреждений (за проверку письменных работ, заведование кабинетами,лабораториями, заведование учебными мастерскими, заведование учебно-опытнымиучастками, осуществление руководства методическими цикловыми и предметнымикомиссиями, объединениями и другие).»;
12)в приложении № 2 «Размеры компенсационных выплат работникам за один час работыпо установленной норме часов в неделю» к Положению:
а)в наименовании слова «компенсационных выплат» заменить словами «компенсационнойвыплаты за работу в образовательной организации, расположенной в сельскойместности, и ежемесячных надбавок»;
б)наименование граф таблицы изложить в следующей редакции:
| «Наименование компенсационной выплаты и ежемесячных надбавок, устанавливаемых педагогическому работнику, которому в соответствии с приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от 22.12.2014 № 1601 «О продолжительности рабочего времени (нормах часов педагогической работы за ставку заработной платы) педагогических работников и о порядке определения учебной нагрузки педагогических работников, оговариваемой в трудовом договоре» установлена соответствующая продолжительность рабочего времени в неделю, а также иным работникам исходя из установленной продолжительности недели | Размеры компенсационной выплаты и ежемесячных надбавок за один час работы по установленной норме часов в неделю (рублей)»; |
в)строку таблицы
| «За работу в общеобразовательных организациях со специальным наименованием «специальные учебно-воспитательные учреждения для обучающихся с девиантным (общественно опасным) поведением» открытого типа; за работу в организациях для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, учителям за обучение на дому детей, которые по состоянию здоровья не могут посещать образовательные организации; учителям и другим педагогическим работникам за обучение в медицинских организациях детей, нуждающихся в длительном лечении; за работу в условиях особого режима закрытого административно-территориального образования при норме часов в неделю:» |
|
заменитьстрокой следующего содержания:
| «За работу в общеобразовательных организациях со специальным наименованием «специальные учебно-воспитательные учреждения для обучающихся с девиантным (общественно опасным) поведением» открытого типа; за работу в организациях для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, учителям за обучение на дому детей, которые по состоянию здоровья не могут посещать образовательные организации; учителям и другим педагогическим работникам за обучение в медицинских организациях детей, нуждающихся в длительном лечении, при норме часов в неделю:». |
|
5.Внести в постановление Администрации Томской области от27.01.2009 № 12а «Об утверждении Положения о системе оплаты трудаработников областного государственного учреждения «Управление по деламгражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и пожарной безопасности Томскойобласти» («Собрание законодательства Томской области», № 1/2 (42) от02.02.2009) следующие изменения:
вПоложении о системе оплаты труда работников областного государственногоучреждения «Управление по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям ипожарной безопасности Томской области», утвержденном указанным постановлением:
1) таблицупункта 6 изложить в следующей редакции:
| «Должности, относящиеся к: | Размер должностного оклада /рублей/ |
| ПКГ второго уровня |
|
| 1 квалификационный уровень | 5803 – 6670 |
| 2 квалификационный уровень | 6735 – 7300 |
| ПКГ третьего уровня |
|
| 1 квалификационный уровень | 7335 |
| 2 квалификационный уровень | 7891 |
| 3 квалификационный уровень | 8524 |
| ПКГ четвертого уровня |
|
| 3 квалификационный уровень | 9158»; |
2) таблицупункта 7 изложить в следующей редакции:
| «Наименование должности | Размер должностного оклада /рублей/ |
| Начальник общего отдела | 6603 – 7052 |
| Начальник отдела государственного заказа | 6603 – 7052 |
| Начальник отдела организации и развития систем управления, связи и оповещения | 6603 – 7052 |
| Начальник отдела мониторинга и прогнозирования | 6603 – 7052 |
| Начальник отдела эксплуатации зданий и сооружений | 6603 – 7052 |
| Начальник отдела службы и подготовки | 6603 – 7052 |
| Начальник оперативного отдела | 6603 – 7052 |
| Начальник отдела организации мероприятий гражданской обороны и защиты | 6603 – 7052 |
| Начальник отдела (прочие) | 6603 – 7052 |
| Заместитель начальника отдела организации и развития систем управления, связи и оповещения по АСУ | 5401 – 6453 |
| Заместитель начальника отдела материально-технического снабжения по учету техники | 5401 – 6453 |
| Заместитель начальника отдела материально-технического снабжения по резервам материальных ресурсов | 5401 – 6453 |
| Заместитель начальника отдела (прочие) | 5401 – 6453 |
| Заместитель начальника отряда Государственной противопожарной службы | 8811 |
| Оперативный дежурный | 7335 |
| Помощник оперативного дежурного | 6670»; |
3)в абзаце первом пункта 16 после слова «Учреждения» дополнить словами «, чьидолжности отнесены к основному персоналу,».
6.Внести в постановление Администрации Томской области от23.10.2009 № 167а «Об утверждении Положения о системе оплаты трудаработников областных государственных учреждений, находящихся в веденииУправления ветеринарии Томской области, и о внесении изменений в постановлениеАдминистрации Томской области от 27.04.2009 № 80а» («Собрание законодательстваТомской области», № 10/2 (51) от 05.11.2009) следующие изменения:
в Положении осистеме оплаты труда работников областных государственных учреждений,находящихся в ведении Управления ветеринарии Томской области, утвержденномуказанным постановлением:
1) таблицупункта 6 изложить в следующей редакции:
| «ПКГ | Должностной оклад /рублей/ |
| ПКГ «Должности работников сельского хозяйства второго уровня» | 6094 – 6712 |
| ПКГ «Должности работников сельского хозяйства третьего уровня» | 7132 – 7695 |
| ПКГ «Должности работников сельского хозяйства четвертого уровня» | 8259 – 9009»; |
2) таблицупункта 7 изложить в следующей редакции:
| «Наименование должностей работников, не включенных в ПКГ | Должностной оклад /рублей/ |
| Директор межрайонной ветеринарной лаборатории | 8259 – 8873 |
| Руководитель органа по сертификации продукции | 8360 – 9009 |
| Начальник противоэпизоотического, дезинфекционного отдела, отряда района | 8259 – 8360 |
| Заведующий (начальник) лабораторией ветеринарно-санитарной экспертизы | 8259 – 8360 |
| Заведующий участковой ветеринарной лечебницей | 8360 – 8530 |
| Заведующий отделом (начальник отдела, отряда) | 8259 – 8360 |
| Заведующий отделом (начальник отдела) ветеринарной лаборатории | 8259 – 8360»; |
3) таблицупункта 8 изложить в следующей редакции:
| «Должности, отнесенные к квалификационным уровням | Размер должностного оклада /рублей/ |
| Специалист (ведущий специалист) гражданской обороны | 6142»; |
4)пункт 13 изложить в следующей редакции:
«13.Дополнительно к компенсационным выплатам, установленным пунктом 10 настоящегоПоложения, работникам учреждений устанавливается компенсационная выплата заработу в учреждении, расположенном в сельской местности, в пределах диапазона450 – 1141 рублей.
Размерыкомпенсационной выплаты за работу в учреждении, расположенном в сельскойместности, устанавливаются локальным нормативным актом, принимаемым с учетоммнения представительного органа работников, или коллективным договором впределах указанного диапазона.»;
5)пункт 15 исключить;
6)в абзаце первом подпункта 2) пункта 23 слова «должности которых отнесены к ПКГдолжностей» заменить словами «чьи должности отнесены к основному персоналу, изанимающим должности»;
7)приложение № 2 «Диапазоны компенсационных выплат за работу в учреждении,расположенном в сельской местности, за работу в условиях особого режимазакрытого административно-территориального образования» к Положению исключить.
7.Внести в постановление Администрации Томской области от21.05.2010 № 102а «Об утверждении Положения о системе оплаты трудаработников областных государственных учреждений, находящихся в веденииДепартамента лесного хозяйства Томской области, и о внесении изменений впостановление Администрации Томской области от 27.04.2009 № 80а» («Собраниезаконодательства Томской области», № 5/2 (58) от 31.05.2010) следующиеизменения:
в Положении осистеме оплаты труда работников областных государственных учреждений,находящихся в ведении Департамента лесного хозяйства Томской области,утвержденном указанным постановлением:
1) таблицупункта 7 изложить в следующей редакции:
| «Должности, относящиеся к: | Размер должностного оклада /рублей/ |
| ПКГ «Должности работников лесного хозяйства первого уровня» | 4095 |
| ПКГ «Должности работников лесного хозяйства второго уровня» |
|
| 1 квалификационный уровень | 5887 |
| 2 квалификационный уровень | 6091 |
| 3 квалификационный уровень | 6280 |
| 4 квалификационный уровень | 6484 |
| ПКГ «Должности работников лесного хозяйства третьего уровня» |
|
| 1 квалификационный уровень | 6997 |
| 2 квалификационный уровень | 7508 |
| 3 квалификационный уровень | 8020 |
| ПКГ «Должности работников лесного хозяйства четвертого уровня» |
|
| 1 квалификационный уровень | 8360 |
| 2 квалификационный уровень | 9386»; |
2) таблицупункта 8 изложить в следующей редакции:
| «Должности, относящиеся к: | Размер должностного оклада /рублей/ |
| ПКГ должностей работников воздушного транспорта второго уровня |
|
| 1 квалификационный уровень | 5887 |
| 2 квалификационный уровень | 6091 |
| 3 квалификационный уровень | 6280 |
| 4 квалификационный уровень | 6484 |
| ПКГ должностей работников воздушного транспорта третьего уровня |
|
| 1 квалификационный уровень | 6997 |
| 2 квалификационный уровень | 7508 |
| 3 квалификационный уровень | 8020 |
| ПКГ должностей работников воздушного транспорта четвертого уровня |
|
| 1 квалификационный уровень | 8360 |
| 2 квалификационный уровень | 9386»; |
3) таблицупункта 9 изложить в следующей редакции:
| «Должности, относящиеся к ПКГ первого уровня | Размер должностного оклада /рублей/ |
| 4095»; |
4) таблицупункта 10 изложить в следующей редакции:
| «Наименование должности | Размер должностного оклада /рублей/ |
| Главный инженер (непосредственно подчиненный руководителю учреждения) | 7764 |
| Инструктор по противопожарной профилактике; техник по ремонту и эксплуатации парашютов и десантного снаряжения | 5887 |
| Заведующий центральным складом | 6142 |
| Начальник механизированного отряда | 6484 |
| Помощник участкового лесничего, лесничего, главного лесничего | 5 – 10% ниже размера должностного оклада соответствующего лесничего |
| Заместитель руководителя структурного подразделения учреждения | 5 – 10% ниже размера должностного оклада соответствующего руководителя структурного подразделения»; |
5)пункт 19 исключить;
6)в пункте 20 слова «пунктах 17, 19» заменить словами «пункте 17»;
7)в пункте 21 слова «пунктах 17, 19» заменить словами «пункте 17»;
8)абзацы третий – пятый пункта 22 исключить;
9)в абзаце первом пункта 25 после слова «работникам» дополнить словами «, чьидолжности отнесены к основному персоналу,»;
10)дополнить пунктом 35-2 следующего содержания:
«35-2.Коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами,принимаемыми с учетом мнения представительного органа работников,устанавливаются на период учебного года иные ежемесячные надбавкипедагогическим работникам учреждений (за проверку письменных работ, руководствогруппой обучающихся, заведование кабинетами, лабораториями, заведованиеучебными мастерскими, заведование учебно-опытными участками, осуществлениеруководства методическими цикловыми и предметными комиссиями, объединениями идругие).».
8.Внести в постановление Администрации Томской области от28.07.2011 № 233а «Об утверждении Положения о системе оплаты трудаработников областного государственного бюджетного учреждения «Томская областнаяпоисково-спасательная служба» и внесении изменений в постановлениеАдминистрации Томской области от 27.04.2009 № 80а» («Собрание законодательстваТомской области», № 8/1 (73), часть 3 от 15.08.2011) следующие изменения:
в Положении осистеме оплаты труда работников областного государственного бюджетногоучреждения «Томская областная поисково-спасательная служба», утвержденномуказанным постановлением:
1) таблицупункта 6 изложить в следующей редакции:
| «Квалификационный уровень | Должность | Размер должностного оклада (рублей) |
| 1-й квалификационный уровень | Оперативный дежурный поисково-спасательной службы | 5311 |
| 2-й квалификационный уровень | Спасатель | 7733»; |
2)в абзаце первом пункта 16 после слова «работникам» дополнить словами «, чьидолжности отнесены к основному персоналу,».
9.Внести в постановление Администрации Томской области от16.08.2011 № 245а «Об утверждении Положения о системе оплаты трудаработников областных государственных учреждений, находящихся в веденииДепартамента природных ресурсов и охраны окружающей среды Томской области, иПравил исчисления отраслевой надбавки, а также о внесении изменений в отдельныепостановления Администрации Томской области» («Собрание законодательстваТомской области», № 8/2 (73) от 31.08.2011) следующие изменения:
в Положении осистеме оплаты труда работников областных государственных учреждений,находящихся в ведении Департамента природных ресурсов и охраны окружающей средыТомской области, утвержденном указанным постановлением (приложение № 1):
1) таблицу пункта6 изложить в следующей редакции:
| «Наименование должности | Размер оклада (должностного оклада) (рублей) |
| Егерь | 6022 – 6177 |
| Инженер по техническому надзору I категории | 6142 – 7339 |
| Ведущий механик | 6142 – 7339 |
| Заместитель начальника отдела | 6755 – 7218 |
| Начальник отдела | 7508 – 8018»; |
2)в абзаце первом пункта 13 слова «в зависимости от занимаемой должности и»заменить словами «, чьи должности отнесены к основному персоналу, и взависимости от».
10. Внести впостановление Администрации Томской области от16.08.2011 № 246а «Об утверждении Положения о системе оплаты трудаработников областных государственных учреждений, находящихся в веденииДепартамента по управлению государственной собственностью Томской области, иПравил исчисления отраслевой надбавки, а также о внесении изменений в отдельныепостановления Администрации Томской области» («Собрание законодательстваТомской области», № 8/2 (73) от 31.08.2011) следующие изменения:
в Положении осистеме оплаты труда работников областных государственных учреждений,находящихся в ведении Департамента по управлению государственной собственностьюТомской области, утвержденном указанным постановлением (приложение № 1):
1) таблицупункта 5 изложить в следующей редакции:
| «Наименование должности | Размер должностного оклада (рублей) |
| Главный инженер | 7166 – 7849 |
| Системный администратор | 6142 – 7339 |
| Управляющий специализированным многоквартирным жилым домом | 5971 – 6825»; |
2)в абзаце первом пункта 12 слова «в зависимости от занимаемой должности и»заменить словами «, чьи должности отнесены к основному персоналу, и взависимости от».
11. Внести впостановление Администрации Томской области от13.12.2011 № 397а «Об утверждении Положения о системе оплаты трудаработников областных государственных учреждений, находящихся в веденииДепартамента архитектуры и строительства Томской области, Правил исчисленияотраслевой надбавки и внесении изменений в отдельные постановленияАдминистрации Томской области» («Собрание законодательства Томской области», №12/2 (77), часть 2 от 30.12.2011) следующие изменения:
в Положении осистеме оплаты труда работников областных государственных учреждений, находящихсяв ведении Департамента архитектуры и строительства Томской области,утвержденном указанным постановлением (приложение № 1):
1) таблицупункта 5 изложить в следующей редакции:
| «Наименование должности (профессии) | Размер должностного оклада /рублей/ |
| В ОГКУ «Облстройзаказчик» |
|
| Начальник отдела | 7508 – 8020 |
| Заместитель начальника отдела | 6755 – 7218 |
| Ведущий инженер по проектно-сметной работе | 6142 – 7339 |
| Инженер по землеустроительным работам | 5826 – 6399 |
| Инженер по проектно-сметной работе | 5826 – 6399 |
| Системный администратор | 5826 – 6399»; |
2)в абзаце первом пункта 12 слова «в зависимости от занимаемой должности и»заменить словами «, чьи должности отнесены к основному персоналу, и взависимости от».
12. Внести впостановление Администрации Томской области от29.03.2012 № 114а «Об утверждении Положения о системе оплаты трудаработников областных государственных учреждений, находящихся в веденииФинансово-хозяйственного управления Администрации Томской области, работниковФинансово-хозяйственного управления Администрации Томской области какюридического лица, а также отдельных работников исполнительных органовгосударственной власти Томской области, не являющихся государственными гражданскимислужащими Томской области, Правил исчисления компенсационной доплаты, а также овнесении изменений в отдельные постановления Администрации Томской области»(«Собрание законодательства Томской области», № 4/1 (81) от 16.04.2012)следующие изменения:
в Положении осистеме оплаты труда работников областных государственных учреждений,находящихся в ведении Финансово-хозяйственного управления Администрации Томскойобласти, работников Финансово-хозяйственного управления Администрации Томскойобласти как юридического лица, а также отдельных работников исполнительныхорганов государственной власти Томской области, не являющихся государственнымигражданскими служащими Томской области, утвержденном указанным постановлением(приложение № 1):
1) таблицупункта 5 изложить в следующей редакции:
| «Наименование должности (профессии) | Размер должностного оклада /рублей/ |
| Главный инженер | 8020 |
| Главный бухгалтер | 8020 |
| Начальник отдела | 7508 – 8020 |
| Заместитель начальника отдела | 6381 – 7339 |
| Руководитель группы | 6381 – 7339 |
| Ведущий государственный ветеринарный инспектор | 6740 – 7339 |
| Государственный ветеринарный инспектор I категории | 6142 – 6739 |
| Главный государственный инженер – инспектор района (города) | 6740 – 7339 |
| Государственный инженер – инспектор района (города) 1 категории | 6142 – 6739 |
| Главный государственный ветеринарный инспектор | 6740 – 7339 |
| Специалист по охране труда I категории | 6142 – 7339»; |
2)дополнить пунктом 11-1 следующего содержания:
«11-1.В стаж работы, дающий право на получение ежемесячной надбавки за стаж работы,указанной в пункте 11 настоящего Положения, включаются:
1)время работы:
ворганах государственной власти;
ворганах местного самоуправления;
ворганах народного контроля и государственного арбитража;
ворганах прокуратуры и судов всех уровней;
вгосударственных и муниципальных учреждениях;
внаучных учреждениях и образовательных организациях;
2)время работы на выборных должностях в органах государственной власти и местногосамоуправления;
3)время прохождения военной службы, в том числе военной службы по призыву;
4)время работы в аппарате:
профсоюзныхорганов всех уровней (до 31 декабря 1991 года), а также на освобожденныхвыборных должностях этих органов;
партийныхорганов всех уровней (до 14 марта 1990 года), а также на выборных должностяхэтих органов;
5)время обучения в образовательных организациях с отрывом от работы, если заработником сохраняется место работы (должность), заработная плата (частично илиполностью) или ему производятся выплаты, предусмотренные действующимзаконодательством;
6)время отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет.
Присовмещении профессий (должностей), расширении зон обслуживания, увеличенииобъема работы или исполнении обязанностей временно отсутствующего работника ежемесячнаянадбавка за стаж работы начисляется по основной работе.
Ежемесячнаянадбавка за стаж работы учитывается во всех случаях исчисления среднегозаработка.
Ежемесячнаянадбавка за стаж работы выплачивается со дня возникновения права на ееназначение. В случае, если у работника наступило право на назначениеежемесячной надбавки в период исполнения государственных обязанностей,подготовки, переподготовки или повышения квалификации с отрывом от работы и вдругих случаях, когда за работником сохраняется средняя заработная плата(средний заработок), указанная надбавка работнику устанавливается со днянаступления этого права и производится соответствующий перерасчет среднегозаработка.
Назначениеежемесячной надбавки за стаж работы производится на основании приказаруководителя областного государственного учреждения, нормативного правовогоакта исполнительного органа государственной власти Томской области попредставлению комиссии по установлению трудового стажа.
Приувольнении работника ежемесячная надбавка за стаж работы начисляетсяпропорционально отработанному времени, и ее выплата производится приокончательном расчете.
Стажработы для выплаты ежемесячной надбавки определяется комиссией по установлениютрудового стажа. Состав комиссии утверждается руководителем учреждения илиисполнительного органа государственной власти Томской области.
Стажработы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, дающий правона получение ежемесячной надбавки за стаж работы, исчисляется год за год.
Основнымдокументом для определения общего стажа работы, дающего право на получениеежемесячной надбавки за стаж работы, является трудовая книжка.».
13. Внести впостановление Администрации Томской области от13.01.2010 № 3а «Об утверждении Положения о системе оплаты труда работниковобластных государственных учреждений, находящихся в ведении Департамента помолодежной политике, физической культуре и спорту Томской области, и о внесенииизменений в постановление Администрации Томской области от 27.04.2009 № 80а»(«Собрание законодательства Томской области», № 1/1 (54), часть 2 от18.01.2010) следующие изменения:
в Положении осистеме оплаты труда работников областных государственных учреждений, находящихсяв ведении Департамента по молодежной политике, физической культуре и спортуТомской области, утвержденном указанным постановлением:
1) таблицупункта 6 изложить в следующей редакции:
| «Должности, относящиеся к: | Размер должностного оклада /рублей/ |
| ПКГ должностей работников физической культуры и спорта первого уровня | |
| 1-й квалификационный уровень | 4778 |
| 2-й квалификационный уровень | 5971 |
| ПКГ должностей работников физической культуры и спорта второго уровня | |
| 1-й квалификационный уровень | 6655 |
| 2-й квалификационный уровень | 7339 |
| 3-й квалификационный уровень | 7681 |
| ПКГ должностей работников физической культуры и спорта третьего уровня | |
| 1-й квалификационный уровень | 7764 |
| 2-й квалификационный уровень | 8070 |
| ПКГ должностей работников физической культуры и спорта четвертого уровня | 8446 – 9009»; |
2)абзацы четвертый – седьмой пункта 19 исключить.
14. Внести впостановление Администрации Томской области от11.02.2013 № 47а «Об утверждении Положения о системе оплаты трудаработников областных государственных учреждений, находящихся в веденииДепартамента по социально-экономическому развитию села Томской области, и овнесении изменений в постановления Администрации Томской области от 27.04.2009№ 80а, от 12.10.2010 № 197а («Собрание законодательства Томской области», № 2/1(91) от 15.02.2013) следующие изменения:
в Положении осистеме оплаты труда работников областных государственных учреждений,находящихся в ведении Департамента по социально-экономическому развитию селаТомской области, утвержденном указанным постановлением:
1) таблицупункта 6 изложить в следующей редакции:
| «Наименование должности | Размер оклада (должностного оклада) (рублей) |
| Начальник отдела организационного, правового обеспечения и экономического анализа | 7973 |
| Начальник консультационного отдела | 7973 |
| Начальник отдела информационного обеспечения и внешних связей | 7973 |
| Начальник отдела консультирования по племенному делу и воспроизводству стада | 7973 |
| Начальник финансово-хозяйственного отдела | 7973»; |
2)абзац пятый пункта 16 после слов «(выслугу лет)» дополнить словами «, чьидолжности отнесены к основному персоналу».
15. Внести впостановление Администрации Томской области от19.02.2014 № 47а «Об утверждении Положения о системе оплаты трудаработников областных государственных казенных учреждений, находящихся в веденииДепартамента транспорта, дорожной деятельности и связи Томской области, Правилисчисления отраслевой надбавки и о внесении изменений в отдельные постановленияАдминистрации Томской области» («Собрание законодательства Томской области», №2/2 (103) от 28.02.2014) следующие изменения:
в Положении осистеме оплаты труда работников областных государственных казенных учреждений,находящихся в ведении Департамента транспорта, дорожной деятельности и связиТомской области, утвержденном указанным постановлением (приложение № 1):
1) таблицупункта 5 изложить в следующей редакции:
| «Наименование должности (профессии) | Размер должностного оклада /рублей/ |
| В ОГКУ «Томскавтодор» |
|
| Начальник отдела | 7508 – 8020 |
| Заместитель начальника отдела | 6755 – 7218 |
| Руководитель группы | 6755 – 7218 |
| Инженер-механик | 6142 – 7339 |
| Геодезист | 6142 – 7339 |
| Инженер по мобилизационной работе и гражданской обороне | 6142 – 7339 |
| Инженер по транспорту | 6142 – 7339»; |
2)в абзаце первом пункта 12 слова «в зависимости от занимаемой должности и»заменить словами «, чьи должности отнесены к основному персоналу, и в зависимостиот».
16. Внести впостановлении Администрации Томской области от29.04.2014 № 162а «Об утверждении Положения о системе оплаты трудаработников областных государственных учреждений, находящихся в веденииДепартамента государственного заказа Томской области, о внесении изменений вотдельные постановления Администрации Томской области и о признании утратившимисилу отдельных постановлений Администрации Томской области» («Собраниезаконодательства Томской области», № 5/1 (106) от 15.05.2014) следующиеизменения:
в Положении осистеме оплаты труда работников областных государственных учреждений,находящихся в ведении Департамента государственного заказа Томской области,утвержденном указанным постановлением:
1) таблицупункта 5 изложить в следующей редакции:
| «Наименование должности (профессии) | Размер должностного оклада, рублей |
| Начальник отдела | 7508 – 8020 |
| Заместитель начальника отдела | 6757 – 7728 |
| Ведущий специалист, специалист 1 категории | 6142 – 7339»; |
2)в абзаце первом пункта 12 слова «в зависимости от занимаемой должности и»заменить словами «, чьи должности отнесены к основному персоналу, и взависимости от».
17. Внести впостановление Администрации Томской области от26.06.2014 № 253а «Об утверждении Положения о системе оплаты трудаработников областного государственного учреждения, находящегося в веденииУправления охотничьего хозяйства Томской области, и о внесении изменений вотдельные постановления Администрации Томской области» («Собраниезаконодательства Томской области», № 7/1 (108) от 11.07.2014) следующиеизменения:
в Положении осистеме оплаты труда работников областного государственного бюджетногоучреждения, находящегося в ведении Управления охотничьего хозяйства Томскойобласти, утвержденном указанным постановлением:
1) таблицупункта 5 изложить в следующей редакции:
| «Должности, относящиеся к: | Размер должностного оклада (рублей) |
| ПКГ «Должности работников сельского хозяйства третьего уровня» | 6142 – 7339»; |
2) таблицупункта 6 изложить в следующей редакции:
| «Наименование должности (профессии) | Размер оклада (должностного оклада) (рублей) |
| Егерь | 6022 – 6177 |
| Инженер по техническому надзору I категории | 6142 – 7339 |
| Заместитель начальника отдела | 6760 – 7218 |
| Начальник отдела | 7508 – 8020»; |
3)в абзаце первом пункта 13 слова «в зависимости от занимаемой должности и»заменить словами «, чьи должности отнесены к основному персоналу, и взависимости от».
18. Внести впостановление Администрации Томской области от28.10.2009 № 169а «Об утверждении Положения о системе оплаты трудаработников областных государственных учреждений, находящихся в веденииДепартамента профессионального образования Томской области, и о внесенииизменений в постановление Администрации Томской области от 27.04.2009 № 80а»(«Собрание законодательства Томской области», № 10/2 (51) от 05.11.2009)следующие изменения:
в Положении осистеме оплаты труда работников областных государственных учреждений,находящихся в ведении Департамента профессионального образования Томскойобласти, утвержденного указанным постановлением:
1) пункт 13изложить в следующей редакции:
«13.Дополнительно к компенсационным выплатам, указанным в пункте 10 настоящегоПоложения, работникам учреждений устанавливается компенсационная выплата заработу в учреждении, расположенном в сельской местности.»;
2) пункт 14исключить;
3) пункт 16изложить в следующей редакции:
«16. Размерыкомпенсационной выплаты, указанной в пункте 13 настоящего Положения, за одинчас работы устанавливаются локальным нормативным актом, принимаемым с учетоммнения представительного органа работников, или коллективным договором впределах диапазонов, установленных приложением № 2 к настоящему Положению.»;
4) пункт 18исключить;
5) в пункте19 слова «компенсационные выплаты, указанные в пунктах 13, 18» заменить словами«компенсационная выплата, указанная в пункте 13»;
6)в пункте 20 слова «Компенсационные выплаты, указанные в пунктах 13, 18настоящего Положения, не учитываются» заменить словами «Компенсационнаявыплата, указанная в пункте 13 настоящего Положения, не учитывается»;
7)абзацы третий – пятый пункта 21 исключить;
8) дополнитьпунктами 26-2 – 26-6 следующего содержания:
«26-2.Работникам учреждений устанавливаются следующие ежемесячные надбавки:
1) за работув специальных (коррекционных) отделениях, группах для обучающихся сограниченными возможностями здоровья;
2) за работув лицеях, колледжах – педагогическим работникам.
26-3.Перечень должностей работников учреждений, которым устанавливаются ежемесячныенадбавки, предусмотренные подпунктом 1) пункта 26-2 настоящего Положения,определяется Департаментом профессионального образования Томской области.
26-4. Размерыежемесячных надбавок, указанных в пункте 26-2 настоящего Положения, за один часработы устанавливаются локальным нормативным актом, принимаемым с учетом мненияпредставительного органа работников, или коллективным договором в пределахдиапазонов, установленных приложением № 2 к настоящему Положению.
26-5. Размервыплачиваемой работнику за календарный месяц ежемесячной надбавки, указанной впункте 26-2 настоящего Положения, определяется путем умножения размера выплатыза один час работы (исходя из установленной нормы часов) на фактическиотработанное время.
26-6.Коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами,принимаемыми с учетом мнения представительного органа работников,устанавливаются на период учебного года иные ежемесячные надбавкипедагогическим работникам учреждений (за проверку письменных работ, руководствогруппой обучающихся, заведование кабинетами, лабораториями, заведованиеучебными мастерскими, заведование учебно-опытными участками, осуществлениеруководства методическими цикловыми и предметными комиссиями, объединениями идругие).»;
9) вприложении № 2 «Размеры компенсационных выплат работникам за один час работы поустановленной норме часов за ставку заработной платы по занимаемой должности» кПоложению:
а)наименование изложить в следующей редакции:
«Размерыкомпенсационной выплаты за работу в учреждении, расположенном в сельскойместности, и ежемесячных надбавок работникам за один час работы поустановленной норме часов за ставку заработной платы по занимаемой должности»;
б) строкитаблицы
| «За работу в условиях особого режима закрытого административно-территориального образования при норме часов: |
|
| 720 часов в год | от 6,03 до 10,97 |
| 36 часов в неделю | от 2,91 до 5,3 |
| 40 часов в неделю | от 2,62 до 5,95» |
исключить.
19. Внести впостановление Администрации Томской области от11.12.2009 № 197а «Об утверждении Положения о системе оплаты трудаработников областных государственных учреждений, находящихся в веденииДепартамента по вопросам семьи и детей Томской области, и о внесении измененийв постановление Администрации Томской области от 27.04.2009 № 80а» («Собраниезаконодательства Томской области», № 12/2 (53) от 30.12.2009) следующиеизменения:
в Положении осистеме оплаты труда работников областных государственных учреждений,находящихся в ведении Департамента по вопросам семьи и детей Томской области,утвержденного указанным постановлением:
1)пункт 15 изложить в следующей редакции:
«15.Дополнительно к компенсационным выплатам, указанным в пункте 12 настоящегоПоложения, работникам учреждений, занимающим должности согласно приложению кнастоящему Положению, устанавливается ежемесячная компенсационная выплата заработу в сельской местности в диапазоне от 450 до 1422 рублей.
Размерыуказанной компенсационной выплаты в учреждении устанавливаются локальнымнормативным актом учреждения, принимаемым с учетом мнения представительногооргана работников, или коллективным договором в пределах указанного диапазона.
Оклад(должностной оклад) и указанная компенсационная выплата не образуют новый оклад(должностной оклад).
Указаннаякомпенсационная выплата не учитывается при начислении иных компенсационных истимулирующих выплат, за исключением начисления районного коэффициента кзаработной плате и процентной надбавки к заработной плате за стаж работы врайонах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.»;
2)в пункте 21 слова «Работникам учреждений (за исключением библиотечных работников)»заменить словами «Работникам учреждений, чьи должности отнесены к основномуперсоналу (за исключением библиотечных работников),»;
3) дополнитьпунктом 21-1 следующего содержания:
«21-1.Работникам учреждений устанавливаются следующие ежемесячные надбавки:
заработу в областных государственных учреждениях для детей-сирот и детей,оставшихся без попечения родителей; за работу в группах для детей-сирот идетей, оставшихся без попечения родителей, в областных государственныхучреждениях социального обслуживания семьи и детей; за работу в специальных(коррекционных) учреждениях для обучающихся, воспитанников с отклонениями вразвитии, в том числе с задержкой психического развития, в диапазоне от 365 до790 рублей;
заработу в психоневрологических домах-интернатах для детей с дефектамиумственного и физического развития, реабилитационных центрах (отделениях) длялиц с дефектами умственного и физического развития, отделений (палат) длялежачих больных домов-интернатов; за работу в оздоровительных учрежденияхсанаторного типа для детей, нуждающихся в длительном лечении, в диапазоне от365 до 1050 рублей.
Размерыуказанных ежемесячных надбавок в учреждении устанавливаются локальнымнормативным актом учреждения, принимаемым с учетом мнения представительного органаработников, или коллективным договором в пределах указанных диапазонов.»;
4)абзацы третий – девятый пункта 23 исключить.
20. Внести впостановление Администрации Томской области от 24.01.2007 № 8а «Об оплате трудаработников отдельных областных государственных учреждений и работников,замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданскойслужбы Томской области» («Собрание законодательства Томской области», № 1 (18)от 31.01.2007) следующие изменения:
1) приложение№ 12 «Размеры должностных окладов работников, занятых в исполнительных органахгосударственной власти Томской области, и работников, замещающих должности, неявляющиеся должностями государственной гражданской службы Томской области,указанных в настоящем постановлении» к указанному постановлению исключить;
2) приложение№ 13 «Размеры должностных окладов рабочих, занятых в исполнительных органахгосударственной власти Томской области и областных государственных учреждениях,указанных в настоящем постановлении» к указанному постановлению исключить.
21. Внести впостановление Администрации Томской области от31.03.2008 № 66а «О новых системах оплаты труда работников областныхгосударственных учреждений» («Собрание законодательства Томской области», № 4(33) от 30.04.2008) следующие изменения:
Положение обустановлении систем оплаты труда работников областных государственныхучреждений Томской области, утвержденное указанным постановлением, дополнитьпунктами 8-5 – 8-7 следующего содержания:
«8-5.Исполнительные органы государственной власти – главные распорядители средствобластного бюджета, в ведении которых находятся областные государственныеучреждения, и руководители областных государственных учреждений – главныхраспорядителей средств областного бюджета устанавливают:
переченьдолжностей, относимых к административно-управленческому, основному ивспомогательному персоналу в подведомственных областных государственныхучреждениях;
предельнуюдолю расходов на оплату труда работников административно-управленческого ивспомогательного персонала в фонде оплаты труда подведомственных областныхгосударственных учреждений (не более 40 процентов).
8-6.Исполнительные органы государственной власти – главные распорядители средствобластного бюджета, в ведении которых находятся областные государственныеучреждения, и руководители областных государственных учреждений – главныхраспорядителей средств областного бюджета формируют уровень оплаты трударуководителей указанных учреждений с учетом предельного уровня соотношениясреднемесячной заработной платы руководителей областных государственныхучреждений, их заместителей, главных бухгалтеров и среднемесячной заработнойплаты иных работников областных государственных учреждений в кратности,установленной нормативным правовым актом Администрации Томской области.
Соотношениесреднемесячной заработной платы руководителей, их заместителей, главныхбухгалтеров и среднемесячной заработной платы работников областныхгосударственных учреждений, формируемых за счет всех финансовых источников,рассчитывается за календарный год. Определение размера среднемесячнойзаработной платы осуществляется в соответствии с методикой, используемой приопределении средней заработной платы работников для целей статистическогонаблюдения, утвержденной федеральным органом исполнительной власти,осуществляющим функции по выработке государственной политики инормативно-правовому регулированию в сфере официального статистического учета.
8-7. Исполнительным органам государственной власти Томскойобласти – главным распорядителям средств областного бюджета, в ведении которыхнаходятся областные государственные учреждения, и руководителям областныхгосударственных учреждений – главных распорядителей средств областного бюджетав срок до 1 мая 2017 года подготовить и представить на утверждение вАдминистрацию Томской области проект нормативного правового акта,корректирующий действующую в Томской области систему оплаты трударуководителей, их заместителей и главных бухгалтеров областных государственныхучреждений, подведомственных исполнительным органам государственной власти –главным распорядителям бюджетных средств, и руководителям областныхгосударственных учреждений – главных распорядителей бюджетных средств, в частиустановления предельного уровня соотношения среднемесячной заработной платыруководителей учреждений, их заместителей, главных бухгалтеров и среднемесячнойзаработной платы иных работников учреждений.».
22. Внести впостановление Администрации Томской области от21.07.2016 № 253а «О внесении изменений в постановление АдминистрацииТомской области от 29.03.2012 № 114а» («Собрание законодательства Томскойобласти», № 8/2 (153) от 31.08.2016) изменение, заменив в абзаце второмподпункта 1) пункта 1 слова «абзацы второй,» словом «абзац».
23. Настоящеепостановление вступает в силу через 10 дней после дня его официальногоопубликования.
И.о.Губернатора Томской области А.М.Феденёв