Постановление Главы Администрации (Губернатора) Томской области от 08.06.2006 № 56
О внесении изменений в постановление Главы Администрации (Губернатора) Томской области от 13.08.2004 N 143
ГЛАВА АДМИНИСТРАЦИИ (ГУБЕРНАТОР) ТОМСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕот 08.06.2006 N 56г.Томск Утратилo силу - Постановление Администрации Томской области от 16.01.2008 г. N 3 О внесении изменений впостановление Главы Администрации(Губернатора) Томской областиот 13.08.2004 N 143 В соответствии со статьей 35 Закона Томской области 2002 года N 9-ОЗ "О нормативных правовых актах Томской области" П О С Т А Н О В Л Я Ю: Внести в постановление Главы Администрации (Губернатора)Томской области от 13.08.2004 N 143 "Об утверждении Положения оДепартаменте государственной службы и административной реформыАдминистрации Томской области" (Официальные ведомости АдминистрацииТомской области (сборник нормативно-правовых актов), N 26 от02.09.2004) следующие изменения: 1. В Положении о Департаменте государственной службы иадминистративной реформы Администрации Томской области,утвержденном указанным постановлением: 1.1. В пункте 1 слова "и административной реформе" исключить. 1.2. Раздел IV изложить в следующей редакции: "IV. Права Департамента 5. Для осуществления своих задач и функций Департамент и егоструктурные подразделения в пределах своей компетенции имеют право: 1) запрашивать и получать в установленном порядке необходимыематериалы и информацию от органов государственной власти, органовместного самоуправления, организаций, а также их должностных лиц; 2) привлекать для осуществления своих функций работниковорганов государственной власти, органов местного самоуправленияТомской области с согласия руководителей соответствующих органов; 3) привлекать для осуществления своих функций ученых испециалистов в установленном порядке; 4) использовать в установленном порядке государственныесредства связи и коммуникации; 5) пользоваться в установленном порядке банками данных органовгосударственной власти Томской области; 6) пользоваться иными правами в соответствии с действующимзаконодательством.". 1.3. Пункт 9 изложить в следующей редакции: "9. В состав Департамента входят комитет административнойреформы, комитет организационной работы и комитет кадровой работы. Председатели комитетов назначаются и освобождаются отзанимаемой должности Главой Администрации (Губернатором) Томскойобласти по представлению начальника Департамента и заместителяГлавы Администрации (Губернатора) Томской области по кадровойполитике.". 2. Дополнить указанное постановление приложением к Положению оДепартаменте государственной службы и административной реформыАдминистрации Томской области, изложив его в редакции согласноприложению к настоящему постановлению. В.М. Кресс Приложение к постановлению Главы Администрации (Губернатора) Томской области от 08.06.2006 N 56 Приложение к Положению о Департаменте государственной службы и административной реформы Администрации Томской области Положениео комитете административной реформы Департамента государственной службы и административной реформы Администрации Томской области 1. Общие положения 1. Комитет административной реформы Департаментагосударственной службы и административной реформы АдминистрацииТомской области (далее - Комитет) создан в целях формированиянеобходимого правового и организационного обеспеченияадминистративной реформы на территории Томской области. 2. Комитет в своей деятельности руководствуется КонституциейРоссийской Федерации, федеральными законами, указами ПрезидентаРоссийской Федерации, постановлениями и распоряжениямиПравительства Российской Федерации, Уставом (Основным Законом)Томской области, иными законами Томской области, постановлениямиГосударственной Думы Томской области, постановлениями ираспоряжениями Главы Администрации (Губернатора) Томскойобласти, постановлениями и распоряжениями Администрации Томскойобласти, а также настоящим Положением. 3. Комитет является структурным подразделением Департаментагосударственной службы и административной реформы АдминистрацииТомской области. Председатель комитета подчиняетсянепосредственно начальнику Департамента государственной службы иадминистративной реформы Администрации Томской области. 2. Основные задачи и функции Комитета 4. Основными задачами Комитета являются: 1) формирование эффективного механизма управлениямероприятиями по проведению административной реформы; 2) проведение экспертно-аналитических работ по вопросамобеспечения проведения административной реформы в Томскойобласти; 3) обеспечение правовой поддержки мероприятий по проведениюадминистративной реформы; 4) обеспечение экспертно-методологической поддержкиреализации административной реформы; 5) координация работы по проведению административной реформыв органах исполнительной власти Томской области; 6) мониторинг результативности мероприятий административнойреформы на областном уровне; 7) распространение успешного опыта проведенияадминистративной реформы. 5. В целях реализации основных задач Комитет осуществляетследующие функции: 1) подготовку проектов законов Томской области и правовыхактов Главы Администрации (Губернатора) Томской области иАдминистрации Томской области по проведению административнойреформы; 2) осуществление мер по обеспечению соответствия правовыхактов Главы Администрации (Губернатора) Томской области,Администрации Томской области по вопросам административнойреформы Конституции Российской Федерации, федеральным законам ииным нормативным правовым актам Российской Федерации, Уставу(Основному Закону) Томской области, законам и иным нормативнымправовым актам Томской области; 3) подготовку заключений о соответствии законодательствуРоссийской Федерации и Томской области, правилам юридическойтехники проектов областных законов, правовых актов ГлавыАдминистрации (Губернатора) Томской области, АдминистрацииТомской области, договоров и соглашений Томской области, а такжедоговоров и соглашений, где одной из сторон являетсяАдминистрация Томской области, иных проектов правовых актов повопросам административной реформы, направляемых на рассмотрениеГлаве Администрации (Губернатору) Томской области и вАдминистрацию Томской области; 4) согласование проектов федеральных законов, направляемыхГлаве Администрации (Губернатору) Томской области и вАдминистрацию Томской области, или разрабатываемых органамиисполнительной власти Томской области по вопросамадминистративной реформы; 5) анализ федеральных и областных правовых актов, разработкапредложений по совершенствованию правового регулирования в сфереадминистративной реформы и представление их начальникуДепартамента государственной службы и административной реформыАдминистрации Томской области, заместителю Главы Администрации(Губернатора) Томской области по кадровой политике; 6) сбор и анализ данных о ходе административной реформы вТомской области, мониторинг показателей ее результативности поотдельным органам исполнительной власти Томской области и вцелом по Томской области в соответствии с действующимзаконодательством; 7) осуществление в установленном порядке контроля и проверкиисполнения органами исполнительной власти Томской области и ихдолжностными лицами федерального и областного законодательствапо проведению административной реформы; 8) разработку методических рекомендаций по проведениюадминистративной реформы в Томской области на основаниипроведенных обобщений; 9) оказание методической и информационно-справочной помощиГлаве Администрации (Губернатору) Томской области, егозаместителям, руководителям структурных подразделенийАдминистрации Томской области и иных органов исполнительнойвласти Томской области, а также органам местного самоуправленияТомской области по вопросам административной реформы; 10) участие в работе совещательных и консультативных органовАдминистрации Томской области по поручению Главы Администрации(Губернатора) Томской области, заместителя Главы Администрации(Губернатора) Томской области по кадровой политике; 11) организация и обеспечение взаимодействия с федеральнымиорганами исполнительной власти по вопросам административнойреформы в соответствии с действующим законодательством. Комитет вправе выполнять иные функции в соответствии сфедеральным и областным законодательством. 6. Для осуществления своих функций Комитет пользуетсяправами, указанными в пункте 5 раздела IV Положения оДепартаменте государственной службы и административной реформыАдминистрации Томской области. 3. Организация деятельности Комитета 7. Комитет возглавляет председатель, назначаемый надолжность Главой Администрации (Губернатором) Томской области попредставлению начальника Департамента государственной службы иадминистративной реформы и заместителя Главы Администрации(Губернатора) Томской области по кадровой политике. 8. Председатель Комитета: 1) на основе единоначалия организует работу Комитета,выступает без доверенности от имени Комитета; 2) распределяет поступившие документы между сотрудникамиКомитета по направлениям работы с учетом взаимозаменяемостисотрудников, объема работы и должностных обязанностейсотрудников; 3) визирует заключения и иные документы от имени Комитета; 4) проводит аппаратные совещания с сотрудниками Комитета, атакже совещания с участием иных лиц по вопросам, входящим вкомпетенцию Комитета; 5) вносит начальнику Департамента государственной службы иадминистративной реформы представления о поощрении и привлечениик дисциплинарной ответственности сотрудников Комитета вустановленном порядке; 6) в установленном порядке обеспечивает подбор кадров,подготовку, переподготовку, повышение квалификации сотрудниковКомитета; 7) представляет Комитет в отношениях с органамигосударственной власти, органами местного самоуправления Томскойобласти, организациями, гражданами; 8) несет персональную ответственность за обеспечениеэффективной деятельности Комитета. Председатель Комитета осуществляет иные полномочия всоответствии с федеральным и областным законодательством. 9. Штат Комитета формируется из лиц, имеющих высшеепрофессиональное образование (для должностей, связанных справовым обеспечением административной реформы - высшееюридическое образование). Должностные обязанности сотрудниковКомитета определяются должностными регламентами и инымидокументами в соответствии с действующим законодательством. 10. Реорганизация, преобразование или переименованиеКомитета осуществляются по решению Главы Администрации(Губернатора) Томской области в порядке, предусмотренномобластным законодательством.