Постановление Администрации Томской области от 08.04.2010 № 71а
О порядке проведения экспериментов в ходе реализации долгосрочных целевых и ведомственных целевых программ развития государственной гражданской службы Томской области в структурном подразделении Администрации Томской области
ТОМСКАЯ ОБЛАСТЬ АДМИНИСТРАЦИЯ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 08.04.2010 N 71а Утратилo силу - Постановление Администрации Томской области от 23.08.2013 г. N 359а О порядке проведения экспериментов в ходе реализации долгосрочных целевых и ведомственных целевых программ развития государственной гражданской службы Томской области в структурном подразделении Администрации Томской области В соответствии со статьей 66 Федерального закона от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", статьей 18 Закона Томской области от 9 декабря 2005 года N 231-ОЗ "О государственной гражданской службе Томской области" и в целях повышения эффективности государственной гражданской службы Томской области в Администрации Томской области П О С Т А Н О В Л Я Ю: 1. Утвердить прилагаемое Положение о порядке проведения экспериментов в ходе реализации долгосрочных целевых и ведомственных целевых программ развития государственной гражданской службы Томской области в структурном подразделении Администрации Томской области. 2. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на первого заместителя Губернатора Томской области Ильиных С.Е. Губернатор Томской области В.М. Кресс УТВЕРЖДЕНО постановлением Администрации Томской области от 08.04.2010 N 71а Положение о порядке проведения экспериментов в ходе реализации долгосрочных целевых и ведомственных целевых программ развития государственной гражданской службы Томской области в структурном подразделении Администрации Томской области 1. Настоящее Положение о порядке проведения экспериментов в ходе реализации долгосрочных целевых и ведомственных целевых программ развития государственной гражданской службы Томской области в структурном подразделении Администрации Томской области (далее – Положение) в соответствии со статьей 66 Федерального закона от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", статьей 18 Закона Томской области от 9 декабря 2005 года N 231-ОЗ "О государственной гражданской службе Томской области" регулирует процедуру проведения в структурном подразделении Администрации Томской области (далее – структурное подразделение) экспериментов по применению новых подходов к организации государственной гражданской службы Томской области (далее – гражданская служба) в ходе реализации долгосрочных целевых и ведомственных целевых программ развития гражданской службы (далее – целевые программы). 2. Эксперимент по применению новых подходов к организации гражданской службы в ходе реализации целевых программ (далее – эксперимент) проводится в структурном подразделении при условии, что это предусмотрено целевой программой. 3. Эксперименты проводятся в целях: 1) апробации и внедрения системы показателей и критериев оценки деятельности структурного подразделения, а также профессиональной служебной деятельности государственных гражданских служащих Администрации Томской области (далее – государственные гражданские служащие); 2) совершенствования оплаты труда и регламентации деятельности государственных гражданских служащих; 3) совершенствования системы подготовки и профессионального развития государственных гражданских служащих. 4. Порядок, условия и сроки проведения экспериментов устанавливаются правовым актом Губернатора Томской области. 5. Эксперимент проводится в структурном подразделении в соответствии с планом-графиком, который должен быть предусмотрен правовым актом Губернатора Томской области о проведении эксперимента. 6. В плане-графике, предусмотренном пунктом 5 настоящего Положения, указываются: 1) сроки, метод и форма проведения эксперимента; 2) этапы (элементы) проведения эксперимента и ожидаемые результаты каждого из этапов (элементов); 3) средства контроля и обеспечения достоверности результатов эксперимента; 4) формы отчетности по итогам эксперимента в целом и каждого из его этапов (элементов) в отдельности; 5) данные по кадровому, экономическому, материально-техническому и научному обеспечению эксперимента на каждом этапе (по каждому элементу); 6) должностное лицо, ответственное за проведение эксперимента; 7) ожидаемые результаты проведения эксперимента. 7. Ответственным за проведение эксперимента назначается руководитель структурного подразделения. 8. Отчет о проведении эксперимента в течение одного месяца со дня завершения согласовывается Департаментом государственной гражданской службы Администрации Томской области, утверждается руководителем структурного подразделения и в течение 5 рабочих дней с момента утверждения направляется Губернатору Томской области. 9. Отчет, указанный в пункте 8 настоящего Положения, включает в себя: 1) описание мероприятий, осуществленных в ходе проведения эксперимента; 2) сведения о достигнутых целях и решенных задачах в ходе проведения эксперимента; 3) предложения о совершенствовании правового регулирования гражданской службы; 4) предложения о повышении эффективности гражданской службы.