Постановление Администрации Томской области от 13.10.2006 № 123а
О часовой тарифной ставке по оплате труда работников областных государственных учреждений
ТОМСКАЯ ОБЛАСТЬ АДМИНИСТРАЦИЯ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 13.10.2006 N 123а г.Томск Утратил силу - Постановление Администрации Томской области от 23.04.2012 г. N 152а О часовой тарифной ставке по оплате труда работников областных государственных учреждений В соответствии со статьями 135, 144 Трудового кодексаРоссийской Федерации, в целях повышения результативности трудаработников областных государственных учреждений, приведения оплатыих труда в соответствие с фактически отработанным временем,оптимизации трудового процесса и штатной численности П О С Т А Н О В Л Я Ю: 1. Утвердить прилагаемый Порядок применения часовой тарифнойставки по оплате труда работников областных государственныхучреждений (далее - Порядок). 2. Размер минимальной часовой тарифной ставки по оплате трудаустанавливается ежегодно постановлением Администрации Томскойобласти и определяется путем деления величины прожиточного минимуматрудоспособного населения без учета районного коэффициента,установленной на IV квартал предыдущего года, на среднемесячноеколичество рабочих часов в текущем году. 3. Установить с 1 ноября 2006 года минимальную часовуютарифную ставку по оплате труда работников областныхгосударственных учреждений в размере 15,8 рубля. 4. Руководителям областных государственных учрежденийосуществлять применение часовой тарифной ставки по оплате трудаработников данных учреждений в пределах установленного фонда оплатытруда в случаях, не противоречащих законодательству РоссийскойФедерации. 5. Руководители областных государственных учреждений вправесамостоятельно устанавливать размер часовой тарифной ставки всоответствии с Порядком. 6. Рекомендовать органам местного самоуправления областиутвердить порядок применения часовой тарифной ставки по оплатетруда работников муниципальных учреждений, финансируемых из местныхбюджетов, и установить минимальную часовую тарифную ставку пооплате труда в размере не ниже предусмотренной пунктом 3 настоящегопостановления. 7. Настоящее постановление вступает в силу с 1 ноября 2006года. 8. Пункт 3 настоящего постановления действует по 31 декабря2006 года. 9. Контроль за исполнением настоящего постановления возложитьна заместителя Главы Администрации (Губернатора) Томской области поэкономической политике и инвестициям Козловскую О.В. И.о.Главы Администрации (Губернатора) В.В. Наговицын Утвержден постановлением Администрации Томской области от 13.10.2006 N 123а ПОРЯДОК применения часовой тарифной ставки по оплате труда работников областных государственных учреждений 1. Порядок применения часовой тарифной ставки по оплате трудаработников областных государственных учреждений (далее - Порядок)разработан в целях оптимизации трудового процесса и штатнойчисленности, приведения оплаты труда работника в соответствие сфактически отработанным временем, стимулирования результативноститруда, а также повышения эффективности использования фонда оплатытруда. 2. Часовая тарифная ставка по оплате труда - фиксированныйразмер оплаты труда работника за выполнение нормы трудаопределенной сложности (квалификации) за час без учетакомпенсационных, стимулирующих и социальных выплат. Установление компенсационных, стимулирующих и социальныхвыплат производится в соответствии с действующим законодательствоми Положением о порядке оплаты и стимулировании труда работниковорганизации. 3. Часовая тарифная ставка по оплате труда устанавливается посоглашению между работником и работодателем, выплачивается прикачественном выполнении установленного объема работ за фактическиотработанное время и не может быть ниже размера оплаты труда за 1час работы, рассчитанного, исходя из тарифной ставки ЕТС,установленной работнику в соответствии с тарификацией, исреднемесячного количества рабочих часов в текущем году. 4. В случае согласия работника на оплату труда из расчетачасовой ставки вносятся изменения в действующий трудовой договорработника путем заключения дополнительного соглашения. 5. Руководитель областного государственного учреждения сучетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организацииили иного представительного органа работников и в пределахустановленного фонда оплаты труда определяет и утверждает переченьдолжностей служащих и профессий рабочих, по которым может бытьустановлена оплата труда из расчета часовой тарифной ставки. 6. Руководитель областного государственного учреждения имеетправо устанавливать различные размеры часовых тарифных ставокработникам в пределах одного разряда ЕТС, исходя из показателейинтенсивности и качества выполнения работы. 7. Работа, оплачиваемая из расчета часовой тарифной ставки, невлечет для работников каких-либо ограничений продолжительностиежегодного основного оплачиваемого отпуска, исчисления трудовогостажа и других трудовых прав. 8. При расчете среднесписочной численности работниковучреждения численность работников, переведенных на оплату труда израсчета часовой тарифной ставки, учитывается пропорциональнофактически отработанному времени.