Закон Томской области от 10.04.2001 № 20-ОЗ

"Об утверждении областной программы "Улучшение условий и охраны труда в Томской области на 2001-2005 годы"

                                 ЗАКОН
    Об утверждении областной программы "Улучшение условий и охраны
              труда в Томской области на 2001-2005 годы"Принят постановлениемТомской Государственной Думыот 22.03.2001г.  N 754
       Статья  1.  Утвердить  областную  программу  "Улучшение условий иохраны труда в Томской области на 2001-2005 годы" согласно приложению.
       Статья  2.  Настоящий  Закон  вступает в силу по истечении десятидней со дня его официального опубликования.
        И.о.Главы Администрации(Губернатора)          В.В.НаговицынПриложение к Закону Томской области "Об утверждении областнойпрограммы "Улучшениеусловий и охраны труда в Томской области на2001-2005 годы"
                                 Паспорт
     областной программы "Улучшение условий и охраны труда в Томской
                        области на 2001-2005 годы"
     --------------------------T--------------------------------------¬
     ¦Наименование программы   ¦Областная программа "Улучшение условий¦
     ¦                         ¦и  охраны  труда  в Томской области на¦
     ¦                         ¦2001 - 2005 годы"                     ¦
     +-------------------------+--------------------------------------+
     ¦Основание  для разработки¦ Закон  Томской области  от 06.04.2000¦
     ¦программы                ¦N ОЗ-12  "Об  охране  труда  в Томской¦
     ¦                         ¦области";  постановление Главы Админи-¦
     ¦                         ¦страции (Губернатора) Томской  области¦
     ¦                         ¦от  24.03.2000  N 102   "О  разработке¦
     ¦                         ¦проекта областной программы  улучшения¦
     ¦                         ¦условий и охраны труда  на 2001 - 2005¦
     ¦                         ¦годы"                                 ¦
     +-------------------------+--------------------------------------+
     ¦Государственный  заказчик¦Администрация Томской области         ¦
     ¦программы                ¦                                      ¦
     +-------------------------+--------------------------------------+
     ¦Основные     разработчики¦Управление  социально - трудовых отно-¦
     ¦программы                ¦шений  Администрации  Томской области,¦
     ¦                         ¦областные органы исполнительной  влас-¦
     ¦                         ¦ти,  Координационный  Совет государст-¦
     ¦                         ¦венных  инспекций  по проблемам охраны¦
     ¦                         ¦труда Томской области, Федерация проф-¦
     ¦                         ¦союзных организаций  Томской  области,¦
     ¦                         ¦Межотраслевое производственное объеди-¦
     ¦                         ¦нение   предприятий  и  организаций г.¦
     ¦                         ¦Томска                                ¦
     +-------------------------+--------------------------------------+
     ¦Основные исполнители про-¦Управление социально - трудовых  отно-¦
     ¦граммы                   ¦шений,  Департамент  промышленности  и¦
     ¦                         ¦поддержки  предпринимательства, Депар-¦
     ¦                         ¦тамент   здравоохранения,  Департамент¦
     ¦                         ¦строительства и  ЖКХ,  Департамент со-¦
     ¦                         ¦циальной защиты населения,  Управление¦
     ¦                         ¦образования,  Управление сельского хо-¦
     ¦                         ¦зяйства,  Управление  начального проф-¦
     ¦                         ¦техобразования,  Департамент  государ-¦
     ¦                         ¦ственного  заказа и материально - тех-¦
     ¦                         ¦нических ресурсов,  Департамент эконо-¦
     ¦                         ¦мики и инвестиций,  Департамент финан-¦
     ¦                         ¦сов,  Томский территориальный Фонд со-¦
     ¦                         ¦циального страхования РФ,  Координаци-¦
     ¦                         ¦онный совет государственных  инспекций¦
     ¦                         ¦по проблемам охраны труда  Томской об-¦
     ¦                         ¦ласти,  Федерация  профсоюзных органи-¦
     ¦                         ¦заций  Томской  области, Томский Центр¦
     ¦                         ¦научно  -  технической  информации, ГУ¦
     ¦                         ¦"Томский  областной  центр охраны тру-¦
     ¦                         ¦да", администрации муниципальных обра-¦
     ¦                         ¦зований, работодатели и другие органи-¦
     ¦                         ¦зации                                 ¦
     +-------------------------+--------------------------------------+
     ¦Цель  и  основные  задачи¦Целью программы является разработка  и¦
     ¦программы                ¦реализация  комплекса  взаимосвязанных¦
     ¦                         ¦мер  правового, социально - экономиче-¦
     ¦                         ¦ского,  медико - биологического,  тех-¦
     ¦                         ¦нического, организационного и учебного¦
     ¦                         ¦характера, направленных на претворение¦
     ¦                         ¦в  жизнь  государственной  политики  в¦
     ¦                         ¦области охраны труда.                 ¦
     ¦                         ¦Основными  задачами  программы являют-¦
     ¦                         ¦ся:                                   ¦
     ¦                         ¦улучшение  условий  и  охраны труда на¦
     ¦                         ¦предприятиях  области путем реализации¦
     ¦                         ¦инвестиционных проектов;              ¦
     ¦                         ¦совершенствование  нормативной  право-¦
     ¦                         ¦вой базы по охране труда;             ¦
     ¦                         ¦совершенствование   средств  индивиду-¦
     ¦                         ¦альной и коллективной защиты, приборов¦
     ¦                         ¦контроля вредных и  опасных  производ-¦
     ¦                         ¦ственных факторов;                    ¦
     ¦                         ¦создание условий  для  улучшения соци-¦
     ¦                         ¦альной, медицинской и профессиональной¦
     ¦                         ¦реабилитации   лиц,  пострадавших   на¦
     ¦                         ¦производстве;                         ¦
     ¦                         ¦информационное   обеспечение    охраны¦
     ¦                         ¦труда,  совершенствование системы  не-¦
     ¦                         ¦прерывного  образования в  области ох-¦
     ¦                         ¦раны труда                            ¦
     +-------------------------+--------------------------------------+
     ¦Сроки и этапы  реализации¦Реализация  текущих мероприятий  прог-¦
     ¦программы                ¦раммы  планируется в течение  пяти лет¦
     ¦                         ¦с 2001 по 2005 гг.                    ¦
     +-------------------------+--------------------------------------+
     ¦Перечень  основных  меро-¦Создание   импортозамещающих   средств¦
     ¦приятий программы        ¦индивидуальной и коллективной  защиты,¦
     ¦                         ¦приборов  контроля  вредных  и опасных¦
     ¦                         ¦производственных факторов;            ¦
     ¦                         ¦разработка  и внедрение передовых тех-¦
     ¦                         ¦нологий   и  инженерно  -  технических¦
     ¦                         ¦средств в целях улучшения условий тру-¦
     ¦                         ¦да в отраслях экономики;              ¦
     ¦                         ¦разработка  и  пересмотр   нормативных¦
     ¦                         ¦правовых актов по охране труда;       ¦
     ¦                         ¦формирование банков  данных  норматив-¦
     ¦                         ¦ных правовых  актов, содержащих требо-¦
     ¦                         ¦вания по охране труда;                ¦
     ¦                         ¦развитие  сети  региональных  учебно -¦
     ¦                         ¦консультационных центров охраны труда;¦
     ¦                         ¦оснащение исследовательских  лаборато-¦
     ¦                         ¦рий по экспертизе  условий труда изме-¦
     ¦                         ¦рительным оборудованием               ¦
     +-------------------------+--------------------------------------+
     ¦Объемы и источники финан-¦Общий  прогнозируемый объем финансиро-¦
     ¦сирования программы      ¦вания программы  на 2001 - 2005 годы -¦
     ¦                         ¦565397,5 тыс. руб.                    ¦
     ¦                         ¦В том числе:                          ¦
     ¦                         ¦Областной бюджет - 6937,5 тыс. руб.   ¦
     ¦                         ¦2001 г. - 387,5 тыс. руб.,            ¦
     ¦                         ¦2002 г. - 1637,5 тыс. руб.,           ¦
     ¦                         ¦2003 г. - 1637,5 тыс. руб.,           ¦
     ¦                         ¦2004 г. - 1637,5 тыс. руб.,           ¦
     ¦                         ¦2005 г. - 1637,5 тыс. руб.            ¦
     ¦                         ¦Средства работодателей  -  558310 тыс.¦
     ¦                         ¦руб.                                  ¦
     ¦                         ¦2001 г. - 111202 тыс. руб.,           ¦
     ¦                         ¦2002 г. - 112002 тыс. руб.,           ¦
     ¦                         ¦2003 г. - 111702 тыс. руб.,           ¦
     ¦                         ¦2004 г. - 111702 тыс. руб.,           ¦
     ¦                         ¦2005 г. - 111702 тыс. руб.            ¦
     +-------------------------+--------------------------------------+
     ¦Ожидаемые   конечные  ре-¦Снижение производственного  травматиз-¦
     ¦зультаты реализации прог-¦ма, профессиональной  и  общей заболе-¦
     ¦раммы                    ¦ваемости,  снижение смертности населе-¦
     ¦                         ¦ния,  особенно в трудоспособном возра-¦
     ¦                         ¦сте, усиление правовой защиты работни-¦
     ¦                         ¦ков                                   ¦
     +-------------------------+--------------------------------------+
     ¦Система  контроля  за ис-¦Контроль за исполнением программы воз-¦
     ¦полнением программы      ¦лагается  на Администрацию Томской об-¦
     ¦                         ¦ласти   и   осуществляется в  порядке,¦
     ¦                         ¦установленном для контроля за реализа-¦
     ¦                         ¦цией областных программ               ¦
     L-------------------------+---------------------------------------
      1. Содержание проблемы и обоснование необходимости ее решения
                          программными методами
       Областная  программа  "Улучшение условий и охраны труда в Томскойобласти  на  2001-2005 годы" (далее именуется - Программа) разработанаво  исполнение  ст.4  Закона Томской области от 06.04.2000 N ОЗ-12 "Обохране  труда  в  Томской  области", постановления Главы Администрации(Губернатора)  Томской  области от 24.03.2000 N102 и Рекомендаций 4-гообластного совещания по охране труда от 26.02.2000.
       Состояние   условий   труда   во   многих  организациях  отраслейэкономической         деятельности        продолжает        оставатьсянеудовлетворительным,    являясь   серьезной   социально-экономическойпроблемой.
       По    данным   Томского   областного   комитета   государственнойстатистики  доля  работников промышленности, строительства, транспортаи    связи,    занятых   в   условиях,   не   отвечающих   требованиямсанитарно-гигиенических  норм,  в  1999  году составила 15,8% от общейчисленности  работающих  (в  1998  году - 14,9%; в 1997 году - 15,7%).Особенно  велика  доля  работников,  занятых в условиях, не отвечающихсанитарно-гигиеническим    требованиям,    в    организациях    чернойметаллургии  -  55,2%;  электроэнергетики  -  34,2%;  машиностроении -24,4% и промышленности строительных материалов - 23,8%.
       В  связи  с  неблагоприятными  условиями  труда велика совокупнаядоля  работников,  которым  установлен хотя бы один вид компенсаций заусловия   труда.  Она  составляет  42,7%  в  промышленности,  33,1%  встроительстве,  51,4%  на транспорте и 10,9% в связи. Доля работников,имеющих  право  на  государственную  пенсию  на  льготных  условиях поСпискам  N  1 и N 2 выросла в 1999 году до 13,8% в промышленности и до12,6% в строительстве.
       Неудовлетворительное    состояние    условий   труда   продолжаетоставаться     основной    причиной    формирования    у    работающихпрофессиональной   патологии.  За  последний  год  по  данным  органовздравоохранения   области   зарегистрировано  219  больных  с  впервыевыявленным  диагнозом  профессионального  заболевания.  При этом общиепоказатели  профессиональной  заболеваемости  за  последние  три  годасоставили  (на  10  тысяч  работающих):  в  1996 году - 1,91; в 1997 -2,32;  в  1998  -  1,85,  в 1999-5,9 (Томская область входит в пятеркурегионов  с  наивысшими показателями профессиональной заболеваемости).В  структуре  профессиональной  заболеваемости  в  1999 году на первомместе  вибрационная  болезнь  -146  случаев, остеохондроз позвоночника-34  случая,  хронический  бруцеллез  - 16 случаев, туберкулез органовдыхания - 6 случаев.
       По  данным  государственной  статистики  в  1999 году от травм напроизводстве  в  области  пострадало  1139 человек (в 1998 году - 1222человека);  из  них  погибло  38  человек  (в  том  числе  3 женщины).Снижение  абсолютного количества пострадавших объясняется, в основном,сокращением  численности  работающих.  В  то  же  время  относительныепоказатели   свидетельствуют   о   высоком   уровне  производственноготравматизма    в   организациях   области.   Число   пострадавших   напроизводстве  в  расчете на 1000 работающих в 1999 году составило 5,1,в 1998 году 5,2. По России - 6,4 и 6,1 соответственно.
       В  1999  году  наибольшее  число  погибших  13  - на предприятияхгорода  Томска, 4- на предприятиях города Северска, 3- на предприятияхгорода   Стрежевого,   по   2   -   на   предприятиях   Каргасокского,Кожевниковского,  Колпашевского, Первомайского и Чаинского районов. Небыло   несчастных  случаев  со  смертельным  исходом  на  предприятияхАлександровского,    Верхнекетского,    Зырянского,    Кривошеинского,Парабельского и Шегарского районов.
       По  данным  государственной статистики в 1999 году в организацияхобласти  затраты по несчастным случаям на производстве составили свыше2,2  млн.  рублей,  в  1998 году свыше 3,0, в 1997 году свыше 3,6 млн.рублей.
       Главными     причинами,    определяющими    высокие    показателипроизводственного  травматизма  и профессиональных заболеваний, нарядусо старением основных производственных фондов, являются:
       - отсутствие экономического механизма обеспечения охраны труда;
       -  недостаточная  координация  действий  в  области  охраны трудасубъектов социально-трудовых отношений
       - несовершенство нормативной правовой базы по охране труда;
       -   недостаточная   обеспеченность  средствами  индивидуальной  иколлективной  защиты, приборами контроля за состоянием условий труда иих несоответствие современному уровню развития техники и технологии;
       -  низкий  уровень знаний требований охраны труда всех участниковпроизводственного процесса;
       -   ослабление   трудовой,   производственной  и  технологическойдисциплины;   Реализация  мероприятий  областной  программы  улучшенияусловий и охраны труда на 1998-2000 годы позволила:
       -  получить  важные практические результаты для совершенствованияправовой базы охраны труда;
       - заложить основу областной системы управления охраной труда;
       -  создать  систему  управления  охраной труда в 15 муниципальныхобразованиях;
       -  организовать  работу  Томского областного Центра охраны труда,муниципального  центра  охраны труда г. Стрежевого и Нарымского центраохраны труда;
       -  провести  обучение  охране  труда и проверку знаний требованийохраны труда более 7,7 тысяч руководителей и специалистов организаций.
       Необходимость  применения программного подхода к решению проблемыулучшения      условий      и     охраны     труда     предопределяют:социально-экономический     характер    проблемы,    ее    значимость,невозможность     комплексного    решения    данной    проблемы    безгосударственного регулирования.
                        2. Цель и задачи Программы
       Основной   целью   Программы  является  разработка  и  реализациякомплекса  взаимосвязанных  мер  правового,  социально-экономического,медико-биологического,   технического,   организационного  и  учебногохарактера,   направленных   на  претворение  в  жизнь  государственнойполитики в области охраны труда.
       Для  достижения  основной  цели  необходимо обеспечить выполнениеследующих основных задач:
       -  разработка  и  внедрение  мероприятий  по  улучшению условий иохраны   труда   в   организациях   наиболее   травмоопасных  отраслейэкономики:   в   черной  металлургии,  энергетике,  машиностроении,  впромышленности строительных материалов, в агропромышленном комплексе;
       -  продолжение работы по разработке новых и пересмотру устаревшихнормативных правовых актов по охране труда;
       -   координация  деятельности  исполнительных  и  законодательныхорганов  власти, организаций по использованию существующих, разработкеи внедрению новых методов управления охраной труда;
       -  повышение  экономической  заинтересованности  работодателей  вобеспечении  безопасных  условий  труда  и  предупреждении  несчастныхслучаев на производстве и профессиональных заболеваний;
       -   содействие   гарантированному   выполнению   обязательств  посоциальной   защите   пострадавших   на   производстве  независимо  отфинансового положения работодателя;
       - разработка     и     организация     производства     новыхвысокоэффективных средств  индивидуальной  и  коллективной  защитыработающих,  других средств охраны труда, включая приборы контролявредных и опасных производственных факторов;
       -  оказание  помощи  в  оснащении  центров  по  охране  труда  натерритории  Томской  области  измерительными приборами, лабораторной икомпьютерной техникой и необходимым программным обеспечением.
                      3. Сроки выполнения Программы
       Реализация  текущих  мероприятий  Программы планируется в течениепяти лет - с 2001 по 2005 годы.
                    4. Система программных мероприятий
       Решающую  роль в сфере улучшения состояния условий и охраны трудаиграет   повышение   качества   управления   охраной   труда  за  счетсовершенствования   законодательной   и   нормативной  правовой  базы,развития  организационных  структур  (служб  охраны труда), расширениямасштабов  аттестации  рабочих  мест  по  условиям труда с последующимосуществлением   мероприятий   по   приведению  их  в  соответствие  стребованиями  охраны  труда, обучения и переподготовки специалистов поохране труда, усиления контрольно-надзорной деятельности.
       Для  искоренения  тенденции  сохранения  неблагоприятных  условийтруда  и  достижения  существенного снижения уровней производственноготравматизма  и профессиональной заболеваемости, сокращения численностизанятых  во  вредных  и  тяжелых  условиях труда, в Программу включенымероприятия,  осуществление  которых  позволит  использовать отдельныеразработки  в  качестве  базовых в организации и налаживании серийногопроизводства  отдельных  видов  средств  индивидуальной и коллективнойзащиты,  приборов контроля вредных и опасных производственных факторови др.
       Система  программных  мероприятий  объединяет работы по следующимнаправлениям:
       совершенствование   нормативно-правового  обеспечения  условий  иохраны  труда; социальная, медицинская и профессиональная реабилитациилиц, пострадавших на производстве;
       инвестиционные проекты для производства средств охраны труда;
       совершенствование   обеспечения   средствами   индивидуальной   иколлективной    защиты,   приборами   контроля   вредных   и   опасныхпроизводственных факторов;
       информационное   обеспечение   охраны   труда,  совершенствованиесистемы непрерывного образования.
       Необходимость   в  разработке  мероприятий  по  совершенствованиюнормативноправовой  базы  охраны  труда в 2001-2005 годах вызвана тем,что  действующая в области и в Российской Федерации нормативная база вобласти  охраны  труда  не позволяет в полной мере обеспечить правовоеобеспечение   решения  вопросов  условий  и  охраны  труда.  В  рамкахПрограммы     будет    продолжена    работа    по    совершенствованиюнормативноправовой   базы,   включая   пересмотр  ряда  действующих  иразработку  новых  нормативных  актов  по  охране  труда,  усиливающихэкономическую    ответственность    работодателей    и   стимулирующиеинициативы  субъектов хозяйственной деятельности в создании безопасныхусловий  и  охраны труда с учетом требований Закона Томской области от06.04.2000 N ОЗ-12 "Об охране труда в Томской области".
       По     разделу    "Совершенствование    обеспечения    средствамииндивидуальной  и  коллективной  защиты,  приборов  контроля вредных иопасных    производственных    факторов"    планируется    осуществитьмероприятия    по   совершенствованию   существующих,   разработке   иорганизации     производства     новых    высокоэффективных    средствиндивидуальной  и  коллективной  защиты  на  работах  с  вредными  илиопасными  условиями  труда,  а  также на работах, выполняемых в особыхтемпературных   условиях   и  связанных  с  загрязнением  метанолом  инефтепродуктами.
       В  этот  блок,  в  соответствии с Федеральным законом от 17.07.99N181-ФЗ  "Об  основах  охраны  труда  в Российской Федерации" включеныпредложения,    направленные    на    оценку   эффективности   средствиндивидуальной  защиты  при  применении  вредных  или опасных веществ,материалов, продукции, товаров и услуг.
       По  разделу  "Технические  мероприятия  в  области  охраны труда"планируется осуществить следующие основные мероприятия:
       создание  производства  промышленных  осевых вентиляторов в целяхснижения  профессиональной заболеваемости, связанной с высоким уровнемшума при работе вентиляционных установок;
       создание  и  внедрение  импортозаменяющих  средств индивидуальнойзащиты;
       создание  производства  бетоноломов  с  шумовыми  и вибрационнымихарактеристиками, удовлетворяющими требованиям охраны труда;
       создание  производства  промышленных приборов контроля давления итемпературы;
       создание  центров,  лабораторий для проведения аттестации рабочихмест   с   последующей   сертификацией  производственных  объектов  насоответствие требованиям безопасности.
       По    разделу   "Социальная,   медицинская   и   профессиональнаяреабилитации    лиц,   пострадавших   на   производстве"   планируетсяосуществить  мероприятия,  направленные на обеспечение гарантированнойсоциальной  защиты работников, получивших трудовое увечье (в том числелиц,  пострадавших  при  участии  в ликвидации чрезвычайных ситуаций ипоследствий  стихийных  бедствий),  путем  осуществления  мер  в частикардинального    совершенствования    медико-социальной    экспертизы,социальной    и    профессиональной   реабилитации   пострадавших   напроизводстве,  отвечающих положениям Федерального закона от 24.06.98 N125-ФЗ  "Об  обязательном социальном страховании от несчастных случаевна производстве и профессиональных заболеваний".
       Мероприятия  раздела  "Информационное  обеспечение  охраны труда,совершенствование  системы  непрерывного  образования"  направлены  наулучшение  информационного обеспечения охраны труда на основе созданиябанков  данных  автоматизированной  системы  информации  на областном,отраслевом   и   муниципальном  уровнях;  разработку  типовых  модулейсистемы наблюдения и контроля (мониторинг).
       Мероприятия     по     непрерывному    образованию,    касающиесясовершенствования  методов  обучения  и  разработки  учебных  пособий,технических  средств обучения в области охраны труда, включая средствапропаганды  (кино,  видеофильмы,  популярная  и справочная литература,плакаты  и  знаки  безопасности); проведение выставок по охране труда,конференций,  совещаний,  издание  сборников официальных материалов поохране  труда  направлены  на  повышение уровня знаний по охране трудавсех    участников    производства,    довузовского,    вузовского   ипослевузовского образования.
               5. Ожидаемые результаты реализации Программы
       В  результате реализации мероприятий, предусмотренных Программой,будут обеспечены:
       улучшение   условий   труда   за   счет   повышения   защитных  иэксплуатационных  свойств  материалов средств индивидуальной защиты доуровней,  соответствующих  требованиям условий эксплуатации в контактес нефтью, нефтепродуктами, метанолом;
       создание   и   внедрение   комплекса   импортозаменяющих  средствиндивидуальной защиты органов дыхания;
       промышленный  выпуск приборов контроля состояния производственнойсреды и защиты технологических процессов;
       разработка  и  пересмотр  нормативных  правовых  актов  по охранетруда;
       разработка   средств   коллективной   защиты   и  материалов  дляповышения безопасности работающих в бюджетных организациях области;
       финансово-экономический  механизм затрат, связанных с социальной,медицинской   и   профессиональной   реабилитацией   пострадавших   напроизводстве;
       постоянное   обновление   областного   банка  данных  нормативныхправовых актов по охране труда;
       разработка    и    внедрение   системы   непрерывного   обучения,инструктажа  и  проверки  знаний  правил,  норм и инструкций по охранетруда и промышленной безопасности;
       развитие   сети   Центров   охраны   труда   и  исследовательскихлабораторий по экспертизе условий труда.
                    6. Ресурсное обеспечение Программы
       В  качестве источников финансирования предполагается привлечь кактрадиционные  средства  внебюджетных фондов, так и средства участниковреализации   Программы:  федеральных  органов  исполнительной  власти,исполнительной  власти  Томской  области, крупных акционерных обществ,объединений работодателей и профсоюзов.
       Ежегодно  при  рассмотрении  закона  Томской области об областномбюджете  на  очередной  финансовый  год  Государственная  Дума Томскойобласти определяет объемы финансирования Программы.
                   7. Механизм реализации Программы
       Государственным   заказчиком   Программы  является  АдминистрацияТомской области.
       Государственный  заказчик  Программы с учетом финансовых средств,ежегодно  выделяемых  на реализацию Программы из различных источников,и  предварительных  результатов  ее  выполнения  уточняет  мероприятияПрограммы.
       Государственные  заказы  на  выполнение  программных  мероприятийразмещаются  в  организациях  посредством  заключения  государственныхконтрактов.
       В   случае  наличия  нескольких  организаций,  имеющих  право  наосновании   законодательства   Российской   Федерации   участвовать  ввыполнении    программных    мероприятий,    конкретные    исполнителиопределяются  на  конкурсной  основе  в  соответствии  со  статьей  71Бюджетного кодекса Российской Федерации.
    8. Организация управления Программой и контроль за ее реализацией
       Организация   управления   Программой  и  контроль  за  ходом  еереализации возлагаются на Администрацию Томской области.
       Контроль  за  ходом  реализации  отдельных  мероприятий Программыосуществляется  Координационным  советом  государственных инспекций попроблемам  охраны  труда  Томской  области,  в  состав которого входятпредставители  Томского  территориального  отделения Фонда социальногострахования,  Совета  ректоров,  Департамента  экономики и инвестиций,Департамента  финансов.  В  необходимых  случаях  к  участию в рабочихгруппах   Совет   вправе  привлекать  представителей  Томского  центраГосстандарта,   других   федеральных  органов  исполнительной  власти,научно-исследовательских институтов, предприятий и организаций.
       Государственный  заказчик организует подготовку и представляет наобсуждение   и   одобрение   Координационному  совету  государственныхинспекций по проблемам охраны труда Томской области:
       -  проекты законодательных актов по проблемам улучшения условий иохраны  труда,  подготовленные для представления Правительству Томскойобласти;
       -   проекты   постановлений   Правительства   Томской  области  инормативных правовых актов по данной проблеме;
       -  ежегодный  отчет (доклад) о состоянии условий и охраны труда вТомской   области   и   на   его   основе   предложения,  связанные  скорректировкой  целевых  показателей,  сроков,  исполнителей и объемовресурсов по программе.
       Администрации  Томской области, выполняя функции Государственногозаказчика,    после    проведения    конкурсов   заключает   договора,обеспечивающие  проведение мероприятий в рамках программы и организуеттекущий   контроль   за   ходом   работ.  Государственный  заказчик  иКоординационный  совет  государственных  инспекций по проблемам охранытруда   участвуют   в   подготовке   и  согласовании  межведомственныхнаучно-методических   материалов   по   данной   проблеме   (указания,инструкции, рекомендации).
       Управление  социально-трудовых  отношений  представляет  отчет  оходе  реализации  Программы  в  установленном  порядке  в  Департаментфинансов  и  Департамент  экономики и инвестиций Администрации Томскойобласти.
            9. Социально-экономическая эффективность Программы
       Областная  программа  "Улучшение условий и охраны труда в Томскойобласти   на   2001-2005  годы"  представляет  собой  единый  комплексорганизационных,   методических,  исследовательских,  конструкторских,производственных,         санитарно-гигиенических,        медицинских,учебно-пропагандистских    и    других   мероприятий,   обеспечивающихдостижение       исходных      целей.      Результаты,      полученныеорганизациями-участниками    Программы    в   виде   правовых   актов,методических    рекомендаций,    технологической   и   конструкторскойдокументации,  инструкций,  учебной  литературы  и  других материалов,будут использоваться на некоммерческой основе.
       Непосредственный   финансовый   эффект  от  выполнения  Программыдолжен  быть  получен на предприятиях, где улучшится состояние условийи  охраны  труда,  за  счет  сокращения  непроизводительных  затрат  иповышения  производительности  труда.  Количественная  величина такогоэффекта будет достоверно определена по фактическим результатам.
       Социальный   эффект  выполнения  областной  программы  "Улучшениеусловий  и  охраны  труда  в  Томской  области  на  2001  - 2005 годы"проявится   в   сокращении   производственного  травматизма,  общей  ипрофессиональной   заболеваемости,   повышении  безопасности  труда  иуровня социальной защищенности работников.Приложение к областной программе "Улучшение условий и охраны труда в Томской области на 2001-2005 годы"
                           ПЕРЕЧЕНЬ МЕРОПРИЯТИЙ  К ОБЛАСТНОЙ ПРОГРАММЕ "УЛУЧШЕНИЕ
                        УСЛОВИЙ И ОХРАНЫ ТРУДА В ТОМСКОЙ ОБЛАСТИ НА 2001 - 2005 ГОДЫ"
     ------T-----------------------T---------T---------------------------------------T------T-----------¬
     ¦     ¦                       ¦Источники¦    Объем финансирования (тыс. руб.)   ¦Сроки ¦           ¦
     ¦     ¦     Мероприятия       ¦финанси- +-------T-------T-------T-------T-------+(годы)¦Исполнители¦
     ¦     ¦                       ¦рования  ¦  2001 ¦  2002 ¦  2003 ¦  2004 ¦  2005 ¦      ¦           ¦
     +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+
     ¦                      Раздел 1. Правовое обеспечение в области охраны труда                       ¦
     +-----T-----------------------T---------T-------T-------T-------T-------T-------T------T-----------+
     ¦1.1. ¦Разработать  проект За-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦ 2001 ¦Управление ¦
     ¦     ¦кона Томской области "О¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦социально -¦
     ¦     ¦Фонде охраны труда"    ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦трудовых   ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦отношений  ¦
     +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+
     ¦1.2. ¦Разработать проект  Фе-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦ 2001 ¦Профессио- ¦
     ¦     ¦дерального   закона  "О¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦нальный со-¦
     ¦     ¦внесении   изменений  в¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦юз предпри-¦
     ¦     ¦Федеральный  закон   "О¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦нимателей  ¦
     ¦     ¦едином  налоге  на вме-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦Томской об-¦
     ¦     ¦ненный доход для  опре-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦ласти,  Де-¦
     ¦     ¦деленных видов деятель-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦партамент  ¦
     ¦     ¦ности"  для представле-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦экономики и¦
     ¦     ¦ния в порядке законода-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦инвестиций ¦
     ¦     ¦тельной  инициативы   в¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦Государственную Думу РФ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+
     ¦1.3. ¦Привести    нормативные¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦ 2001 ¦Администра-¦
     ¦     ¦правовые  акты  в сфере¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦ции муници-¦
     ¦     ¦охраны труда,  изданные¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦пальных об-¦
     ¦     ¦органами местного само-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦разований  ¦
     ¦     ¦управления в соответст-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦вие  с  Законом Томской¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦области "Об охране тру-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦да в  Томской  области"¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦от  6 апреля  2000 г. N¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦12-ОЗ                  ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+
     ¦1.4. ¦Разработать   программу¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦ 2005 ¦Управление ¦
     ¦     ¦улучшения условий и ох-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦социально -¦
     ¦     ¦раны   труда на  2006 -¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦трудовых   ¦
     ¦     ¦2010 гг.               ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦отношений  ¦
     +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+
     ¦1.5. ¦Утвердить  состав Коор-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦ 2001 ¦Управление ¦
     ¦     ¦динационного совета го-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦социально -¦
     ¦     ¦сударственных инспекций¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦трудовых   ¦
     ¦     ¦по   проблемам   охраны¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦отношений  ¦
     ¦     ¦труда                  ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+
     ¦1.6. ¦Подготовить предложения¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦Еже-  ¦Управление ¦
     ¦     ¦о  предоставлении нало-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦годно ¦социально -¦
     ¦     ¦говых   льгот   местным¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦трудовых   ¦
     ¦     ¦производителям спецоде-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦отношений, ¦
     ¦     ¦жды, средств индивидуа-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦Департамент¦
     ¦     ¦льной   и  коллективной¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦экономики и¦
     ¦     ¦защиты                 ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦инвестиций ¦
     +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+
     ¦1.7. ¦Подготовить проект Пос-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦ 2001 ¦Управление ¦
     ¦     ¦тановления  Главы Адми-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦социально -¦
     ¦     ¦нистрации (Губернатора)¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦трудовых   ¦
     ¦     ¦Томской  области "О ра-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦отношений  ¦
     ¦     ¦боте на открытом возду-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦хе в зимнее время"     ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+
     ¦1.8. ¦Разработать   областное¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦ 2002 ¦Профессио- ¦
     ¦     ¦положение  об админист-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦нальный    ¦
     ¦     ¦ративной    ответствен-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦союз       ¦
     ¦     ¦ности администраций ры-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦предприни- ¦
     ¦     ¦нков  за   невыполнение¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦мателей    ¦
     ¦     ¦ими  требований по соз-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦Томской об-¦
     ¦     ¦данию условий труда для¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦ласти,     ¦
     ¦     ¦предпринимателей       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦Управление ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦социально -¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦трудовых   ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦отношений  ¦
     +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+
     ¦1.9. ¦Подготовить предложения¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦ 2002 ¦Департамент¦
     ¦     ¦о внесении дополнений в¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦госслужбы, ¦
     ¦     ¦Положения о департамен-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦Управление ¦
     ¦     ¦тах, комитетах и других¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦социально -¦
     ¦     ¦структурных подразделе-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦трудовых   ¦
     ¦     ¦ний Администрации обла-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦отношений  ¦
     ¦     ¦сти в части  возложения¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦функций  управления ох-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦раной труда в отрасли  ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+
     ¦1.10.¦Обеспечивать     центры¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2001 -¦Центр      ¦
     ¦     ¦Госсанэпиднадзора муни-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2005  ¦государст- ¦
     ¦     ¦ципальных   образований¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦венного    ¦
     ¦     ¦нормативно  - техничес-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦санэпиднад-¦
     ¦     ¦кой       документацией¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦зора в Том-¦
     ¦     ¦(СанПИН,  ГОСТы, ССБТ и¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦ской облас-¦
     ¦     ¦др.)                   ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦ти, Админи-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦страции му-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦ниципальных¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦образований¦
     +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+
     ¦1.11.¦Разработать   нормативы¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2001 -¦Управление ¦
     ¦     ¦(обязательного) оснаще-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2005  ¦социально -¦
     ¦     ¦ния   кабинетов  охраны¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦трудовых   ¦
     ¦     ¦труда  организаций тех-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦отношений, ¦
     ¦     ¦ническими средствами   ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦Координаци-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦онный совет¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦государст- ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦венных инс-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦пекций   по¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦проблемам  ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦охраны тру-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦да         ¦
     +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+
     ¦1.12.¦Разработать порядок вы-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦ 2001 ¦Управление ¦
     ¦     ¦дачи заключения органов¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦социально -¦
     ¦     ¦по труду муниципального¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦трудовых   ¦
     ¦     ¦образования при получе-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦отношений, ¦
     ¦     ¦нии  свидетельств госу-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦Администра-¦
     ¦     ¦дарственной регистрации¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦ции муници-¦
     ¦     ¦и лицензировании на от-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦пальных об-¦
     ¦     ¦дельные виды деятельно-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦разований  ¦
     ¦     ¦сти                    ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+
     ¦                  Раздел 2. Организационные мероприятия в области охраны труда                    ¦
     +-----T-----------------------T---------T-------T-------T-------T-------T-------T------T-----------+
     ¦2.1. ¦Проведение   областного¦Областной¦   50,0¦   50,0¦  50,0 ¦   50,0¦   50,0¦ 2001 ¦Управление ¦
     ¦     ¦смотра  -  конкурса  по¦бюджет   ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦социально -¦
     ¦     ¦охране труда           ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦трудовых   ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦отношений, ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦Администра-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦ции муници-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦пальных об-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦разований, ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦Координаци-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦онный совет¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦государст- ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦венных инс-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦пекций   по¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦проблемам  ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦охраны тру-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦да         ¦
     +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+
     ¦2.2. ¦Продолжить   аттестацию¦Работода-¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2001- ¦Работодате-¦
     ¦     ¦рабочих мест по услови-¦тели     ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2005  ¦ли         ¦
     ¦     ¦ям труда  с последующей¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦сертификацией производ-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦ственных объектов в со-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦ответствии  с норматив-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦ными актами            ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+
     ¦2.3. ¦Организовать  постоянно¦Работода-¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦Один  ¦Управление ¦
     ¦     ¦действующий семинар  со¦тели     ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦раз   ¦социально -¦
     ¦     ¦специалистами по прове-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦в ква-¦трудовых   ¦
     ¦     ¦дению  аттестации рабо-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦ртал  ¦отношений  ¦
     ¦     ¦чих  мест  по  условиям¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦труда                  ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+
     ¦2.4. ¦Продолжить   проведение¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦По    ¦Координаци-¦
     ¦     ¦комплексных    проверок¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦плану ¦онный совет¦
     ¦     ¦предприятий  в  районах¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦работы¦госинспек- ¦
     ¦     ¦области                ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦ций по про-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦блемам  ох-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦раны труда ¦
     +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+
     ¦2.5. ¦Продолжить   проведение¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦По    ¦Координаци-¦
     ¦     ¦"Дней охраны  труда"  в¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦плану ¦онный совет¦
     ¦     ¦районах                ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦работы¦госинспек- ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦ций по про-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦блемам  ох-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦раны труда,¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦Администра-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦ции муници-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦пальных об-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦разований  ¦
     +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+
     ¦2.6. ¦Создать  и организовать¦Работода-¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2001- ¦Работодате-¦
     ¦     ¦работу   служб   охраны¦тели     ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2005  ¦ли, Коорди-¦
     ¦     ¦труда в  организациях с¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦национный  ¦
     ¦     ¦численностью  более 100¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦совет      ¦
     ¦     ¦работающих             ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦государст- ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦венных инс-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦пекций   по¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦проблемам  ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦охраны тру-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦да,   Адми-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦нистрации  ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦муниципаль-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦ных образо-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦ваний      ¦
     +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+
     ¦2.7. ¦Создать  и  вести  базу¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2001- ¦Управление ¦
     ¦     ¦данных на специалистов,¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2005  ¦социально -¦
     ¦     ¦осуществляющих  сервис-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦трудовых   ¦
     ¦     ¦ное    обслуживание  по¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦отношений  ¦
     ¦     ¦охране труда           ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+
     ¦2.8. ¦Вести контроль соответ-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2001- ¦Работодате-¦
     ¦     ¦ствия  справок по усло-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2005  ¦ли,  Депар-¦
     ¦     ¦виям  труда  для  целей¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦тамент  со-¦
     ¦     ¦льготного   пенсионного¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦циальной   ¦
     ¦     ¦обеспечения предприяти-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦защиты  на-¦
     ¦     ¦ями                    ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦селения,   ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦Управление ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦социально -¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦трудовых   ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦отношений  ¦
     +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+
     ¦2.9. ¦Вести   контроль  учета¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2001- ¦Работодате-¦
     ¦     ¦работы во вредных, опа-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2005  ¦ли, Томское¦
     ¦     ¦сных условиях труда для¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦отделение  ¦
     ¦     ¦целей персонифицирован-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦Пенсионного¦
     ¦     ¦ного учета  пенсионного¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦фонда   РФ,¦
     ¦     ¦обеспечения            ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦Управление ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦социально -¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦трудовых   ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦отношений  ¦
     +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+
     ¦2.10.¦Осуществлять   контроль¦Работода-¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2001- ¦Работодате-¦
     ¦     ¦за  работой  женщин  во¦тели     ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2005  ¦ли, Коорди-¦
     ¦     ¦вредных   условиях  для¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦национный  ¦
     ¦     ¦целей ограничения рабо-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦совет      ¦
     ¦     ¦ты  во вредных условиях¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦государст- ¦
     ¦     ¦труда                  ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦венных инс-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦пекций   по¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦проблемам  ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦охраны     ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦труда,  Ад-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦министрации¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦муниципаль-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦ных образо-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦ваний      ¦
     +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+
     ¦2.11.¦Определить  и организо-¦Фонд  со-¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2001- ¦Томский    ¦
     ¦     ¦вать  работу   базового¦циального¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2005  ¦территори- ¦
     ¦     ¦лечебно - профилактиче-¦страхова-¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦альный Фонд¦
     ¦     ¦ского  учреждения   для¦ния      ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦социального¦
     ¦     ¦освидетельствования    ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦страхова-  ¦
     ¦     ¦профбольных и пострада-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦ния, Депар-¦
     ¦     ¦вших от несчастных слу-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦тамент     ¦
     ¦     ¦чаев  на производстве и¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦здравоохра-¦
     ¦     ¦оказания    медицинской¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦нения,  Де-¦
     ¦     ¦помощи в отделениях    ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦партамент  ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦социальной ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦защиты  на-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦селения    ¦
     +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+
     ¦2.12.¦Укрепить  материально -¦Фонд  со-¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦ 2001 ¦Фонд  соци-¦
     ¦     ¦техническую  базу орга-¦циального¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦ального    ¦
     ¦     ¦нов медико - социальной¦страхова-¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦страхования¦
     ¦     ¦экспертизы (оргтехника)¦ния      ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+
     ¦2.13.¦Проведение    областных¦Областной¦   10,0¦   10,0¦   10,0¦  10,0 ¦   10,0¦Еже-  ¦Управление ¦
     ¦     ¦совещаний   по   охране¦бюджет   ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦годно ¦социально -¦
     ¦     ¦труда                  ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦трудовых   ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦отношений, ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦Координаци-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦онный совет¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦государст- ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦венных инс-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦пекций   по¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦проблемам  ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦охраны тру-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦да         ¦
     +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+
     ¦2.14.¦Проведение совещаний по¦Областной¦    2,0¦    2,0¦    2,0¦    2,0¦    2,0¦Еже-  ¦Управление ¦
     ¦     ¦охране труда с предста-¦бюджет   ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦годно ¦социально -¦
     ¦     ¦вителями  муниципальных¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦трудовых   ¦
     ¦     ¦образований            ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦отношений, ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦Администра-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦ции муници-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦пальных об-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦разований  ¦
     +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+
     ¦2.15.¦Проведение совещаний со¦Областной¦    0,5¦    0,5¦    0,5¦    0,5¦    0,5¦Один  ¦Управление ¦
     ¦     ¦специалистами по охране¦бюджет   ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦раз   ¦социально -¦
     ¦     ¦труда:                 ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦в ква-¦трудовых   ¦
     ¦     ¦- областных органов уп-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦ртал  ¦отношений, ¦
     ¦     ¦равления;              ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦Областные  ¦
     ¦     ¦- областных  государст-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦отраслевые ¦
     ¦     ¦венных учреждений,  об-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦органы  уп-¦
     ¦     ¦ластных государственных¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦равления   ¦
     ¦     ¦унитарных предприятий  ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+
     ¦                     Раздел 3. Технические мероприятия в области охраны труда                     ¦
     +-----T-----------------------T---------T-------T-------T-------T-------T-------T------T-----------+
     ¦3.1. ¦Проводить государствен-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2001- ¦Департамент¦
     ¦     ¦ную экспертизу  условий¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2005  ¦экономики и¦
     ¦     ¦труда в проектах строи-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦инвестиций,¦
     ¦     ¦тельства,  инвестицион-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦Управление ¦
     ¦     ¦ных проектах приобрете-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦социально -¦
     ¦     ¦ния новой техники и те-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦трудовых   ¦
     ¦     ¦хнологий (финансируемых¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦отношений, ¦
     ¦     ¦из областного  бюджета)¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦Отраслевые ¦
     ¦     ¦на  соответствие требо-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦органы  уп-¦
     ¦     ¦ваниям охраны труда    ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦равления   ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦Администра-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦ции области¦
     +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+
     ¦3.2. ¦Обеспечить финансирова-¦Областной¦Размер финансирования определяется еже-¦2001- ¦Департамент¦
     ¦     ¦ние мероприятий по под-¦бюджет   ¦годно, исходя из финансовых  возможнос-¦2005  ¦финансов,  ¦
     ¦     ¦держанию пожарной безо-¦         ¦тей бюджетов                           ¦      ¦Отраслевые ¦
     ¦     ¦пасности (монтаж и экс-¦         ¦                                       ¦      ¦органы  уп-¦
     ¦     ¦плуатация пожарной сиг-¦         ¦                                       ¦      ¦равления,  ¦
     ¦     ¦нализации, пропитка ог-¦         ¦                                       ¦      ¦Департамент¦
     ¦     ¦незащитным составом де-¦         ¦                                       ¦      ¦государст- ¦
     ¦     ¦ревянных    конструкций¦         ¦                                       ¦      ¦венного за-¦
     ¦     ¦чердачных    помещений,¦         ¦                                       ¦      ¦каза  и ма-¦
     ¦     ¦обновление    первичных¦         ¦                                       ¦      ¦териально -¦
     ¦     ¦средств  пожаротушения,¦         ¦                                       ¦      ¦техническо-¦
     ¦     ¦аптечек первой медицин-¦         ¦                                       ¦      ¦го  снабже-¦
     ¦     ¦ской помощи)  областных¦         ¦                                       ¦      ¦ния,  Адми-¦
     ¦     ¦бюджетных  организаций;¦         ¦                                       ¦      ¦нистрации  ¦
     ¦     ¦муниципальных бюджетных¦         ¦                                       ¦      ¦муниципаль-¦
     ¦     ¦организаций            ¦         ¦                                       ¦      ¦ных образо-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦ваний      ¦
     +-----+-----------------------+---------+---------------------------------------+------+-----------+
     ¦3.3. ¦Оснастить  устройствами¦Областной¦Размер финансирования определяется еже-¦2001- ¦Департамент¦
     ¦     ¦по обеззараживанию воз-¦бюджет   ¦годно, исходя из финансовых  возможнос-¦2005  ¦здравоохра-¦
     ¦     ¦духа   в   инфекционных¦         ¦тей бюджетов                           ¦      ¦нения,  Де-¦
     ¦     ¦лечебных учреждениях  и¦         ¦                                       ¦      ¦партамент  ¦
     ¦     ¦учреждениях с  массовым¦         ¦                                       ¦      ¦социальной ¦
     ¦     ¦пребыванием людей:     ¦         ¦                                       ¦      ¦защиты  на-¦
     ¦     ¦- находящихся  в собст-¦         ¦                                       ¦      ¦селения,   ¦
     ¦     ¦венности Томской облас-¦         ¦                                       ¦      ¦Управление ¦
     ¦     ¦ти;                    ¦         ¦                                       ¦      ¦образова-  ¦
     ¦     ¦- находящихся  в собст-¦         ¦                                       ¦      ¦ния, Управ-¦
     ¦     ¦венности органов  мест-¦         ¦                                       ¦      ¦ление   на-¦
     ¦     ¦ного самоуправления    ¦         ¦                                       ¦      ¦чального   ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦профтехоб- ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦разования, ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦Администра-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦ции муници-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦пальных об-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦разований  ¦
     +-----+-----------------------+---------+---------------------------------------+------+-----------+
     ¦3.4. ¦Проводить монтаж и под-¦Областной¦Размер финансирования определяется еже-¦2001- ¦Отраслевые ¦
     ¦     ¦держание в работоспосо-¦бюджет   ¦годно, исходя из финансовых  возможнос-¦2005  ¦органы  уп-¦
     ¦     ¦бном состоянии вентиля-¦         ¦тей бюджетов                           ¦      ¦равления   ¦
     ¦     ¦ционных  систем в пище-¦         ¦                                       ¦      ¦Администра-¦
     ¦     ¦блоках,   специализиро-¦         ¦                                       ¦      ¦ции  облас-¦
     ¦     ¦ванных кабинетах облас-¦         ¦                                       ¦      ¦ти, Админи-¦
     ¦     ¦тных   и  муниципальных¦         ¦                                       ¦      ¦страции му-¦
     ¦     ¦учреждений             ¦         ¦                                       ¦      ¦ниципальных¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦образований¦
     +-----+-----------------------+---------+-------T-------T-------T-------T-------+------+-----------+
     ¦3.5. ¦Разработка  и  освоение¦Областной¦   -   ¦  500  ¦  500  ¦  500  ¦  500  ¦2001- ¦ОАО "ТЭМЗ",¦
     ¦     ¦производства типоразме-¦бюджет   ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2005  ¦Департамент¦
     ¦     ¦рного ряда осевых  вен-¦<*>,     ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦промышлен- ¦
     ¦     ¦тиляторов     диаметром+---------+-------+-------+-------+-------+-------+      ¦ности     и¦
     ¦     ¦400-1000 мм (в том чис-¦ОАО      ¦  400  ¦  400  ¦  400  ¦  400  ¦  400  ¦      ¦предприни- ¦
     ¦     ¦ле    взрывозащищенного¦"ТЭМЗ"   ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦мательства ¦
     ¦     ¦исполнения) с  шумовыми¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦характеристиками, отве-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦чающими     требованиям¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦ССБТ                   ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+
     ¦3.6. ¦Разработка  и  освоение¦Областной¦   -   ¦  500  ¦  500  ¦  500  ¦  500  ¦2001- ¦ОАО "ТЭМЗ",¦
     ¦     ¦бетоноломов  с шумовыми¦бюджет   ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2005  ¦Департамент¦
     ¦     ¦и  вибрационными харак-¦<*>,     ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦промышлен- ¦
     ¦     ¦теристиками, соответст-+---------+-------+-------+-------+-------+-------+      ¦ности     и¦
     ¦     ¦вующими     требованиям¦ОАО      ¦   -   ¦  500  ¦  500  ¦  500  ¦  500  ¦      ¦предприни- ¦
     ¦     ¦ССБТ                   ¦"ТЭМЗ"   ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦мательства ¦
     +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+
     ¦3.7. ¦Разработка вибробезопа-¦НК "Юкос"¦Размер финансирования определяется, ис-¦2001- ¦НК "Юкос", ¦
     ¦     ¦сного оборудования  для¦         ¦ходя  из финансовых возможностей  пред-¦2005  ¦Департамент¦
     ¦     ¦предприятий нефтедобычи¦         ¦приятий                                ¦      ¦нефтегазо- ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦вого  комп-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦лекса,  Де-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦партамент  ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦промышлен- ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦ности     и¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦предприни- ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦мательства ¦
     +-----+-----------------------+---------+---------------------------------------+------+-----------+
     ¦             Раздел 4. Санитарно - гигиенические мероприятия в области охраны труда               ¦
     +-----T-----------------------T---------T---------------------------------------T------T-----------+
     ¦4.1. ¦Оснастить  центры  Гос-¦Центр    ¦Размер финансирования определяется, ис-¦2001- ¦Центр госу-¦
     ¦     ¦санэпиднадзора  муници-¦государс-¦ходя из финансовых возможностей        ¦2005  ¦дарственно-¦
     ¦     ¦пальных     образований¦твенного ¦                                       ¦      ¦го санитар-¦
     ¦     ¦современными  измерите-¦санитар- ¦                                       ¦      ¦но - эпиде-¦
     ¦     ¦льными приборами       ¦ноэпиде- ¦                                       ¦      ¦миологичес-¦
     ¦     ¦                       ¦миологи- ¦                                       ¦      ¦кого надзо-¦
     ¦     ¦                       ¦ческого  ¦                                       ¦      ¦ра  в Томс-¦
     ¦     ¦                       ¦надзора в¦                                       ¦      ¦кой  облас-¦
     ¦     ¦                       ¦Томской  ¦                                       ¦      ¦ти, Админи-¦
     ¦     ¦                       ¦области  ¦                                       ¦      ¦страции му-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦ниципальных¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦образований¦
     +-----+-----------------------+---------+---------------------------------------+------+-----------+
     ¦4.2. ¦Создать    Лабораторный¦Центр    ¦Размер финансирования определяется, ис-¦2001  ¦Центр госу-¦
     ¦     ¦Центр   для  проведения¦государс-¦ходя  из финансовых  возможностей пред-¦      ¦дарственно-¦
     ¦     ¦аттестации рабочих мест¦твенного ¦приятий                                ¦      ¦го санитар-¦
     ¦     ¦по условиям труда      ¦санитар- ¦                                       ¦      ¦но - эпиде-¦
     ¦     ¦                       ¦ноэпиде- ¦                                       ¦      ¦миологичес-¦
     ¦     ¦                       ¦миологи- ¦                                       ¦      ¦кого надзо-¦
     ¦     ¦                       ¦ческого  ¦                                       ¦      ¦ра  в Томс-¦
     ¦     ¦                       ¦надзора в¦                                       ¦      ¦кой  облас-¦
     ¦     ¦                       ¦Томской  ¦                                       ¦      ¦ти         ¦
     ¦     ¦                       ¦области  ¦                                       ¦      ¦           ¦
     +-----+-----------------------+---------+-------T-------T-------T-------T-------+------+-----------+
     ¦4.3. ¦Укомплектовать передви-¦Управле- ¦  300  ¦       ¦       ¦       ¦       ¦ 2001 ¦Управление ¦
     ¦     ¦жной лабораторией конт-¦ние соци-¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦социально -¦
     ¦     ¦роля  условий  труда  и¦ально -  ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦трудовых   ¦
     ¦     ¦оргтехникой            ¦трудовых ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦отношений  ¦
     ¦     ¦                       ¦отношений¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦                       ¦Областной¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦                       ¦бюджет,  ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦                       ¦Средства ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦                       ¦от  штра-¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦                       ¦фов, взы-¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦                       ¦скиваемых¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦                       ¦за  нару-¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦                       ¦шение за-¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦                       ¦конодате-¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦                       ¦льства РФ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦                       ¦о труде и¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦                       ¦охране   ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦                       ¦труда    ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+
     ¦4.4. ¦Укомплектовать ГУ "Том-¦Средства ¦       ¦  300  ¦       ¦       ¦       ¦ 2002 ¦ГУ "Томский¦
     ¦     ¦ский  областной   центр¦ГУ  "Том-¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦областной  ¦
     ¦     ¦охраны труда" передвиж-¦ский  об-¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦центр охра-¦
     ¦     ¦ной лабораторией иссле-¦ластной  ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦ны труда"  ¦
     ¦     ¦дования  условий  труда¦центр ох-¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦оргтехникой            ¦раны тру-¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦                       ¦да"      ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+
     ¦4.5. ¦Разработать  и внедрить¦Работода-¦Размер финансирования определяется, ис-¦ 2001 ¦Томский по-¦
     ¦     ¦программное обеспечение¦тели     ¦ходя  из финансовых  возможностей пред-¦      ¦литехничес-¦
     ¦     ¦для проведения аттеста-¦         ¦приятий                                ¦      ¦кий универ-¦
     ¦     ¦ции рабочих мест       ¦         ¦                                       ¦      ¦ситет, дру-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦гие органи-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦зации      ¦
     +-----+-----------------------+---------+-------T-------T-------T-------T-------+------+-----------+
     ¦4.6. ¦Разработать  и внедрить¦Средства ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2001- ¦Управление ¦
     ¦     ¦программное обеспечение¦от  штра-¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2003  ¦социально -¦
     ¦     ¦для поддержания област-¦фов, взы-¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦трудовых   ¦
     ¦     ¦ного банка данных суще-¦скиваемых¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦отношений, ¦
     ¦     ¦ствующих  условий труда¦за  нару-¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦Администра-¦
     ¦     ¦на предприятиях области¦шение за-¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦ции муници-¦
     ¦     ¦                       ¦конодате-¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦пальных об-¦
     ¦     ¦                       ¦льства РФ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦разований, ¦
     ¦     ¦                       ¦о труде и¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦Центр госу-¦
     ¦     ¦                       ¦охране   ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦дарствен-  ¦
     ¦     ¦                       ¦труда    ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦ного  сани-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦тарно -    ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦эпидемиоло-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦гического  ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦надзора   в¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦Томской об-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦ласти      ¦
     +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+
     ¦     Раздел 5. Совершенствование обеспечения средствами индивидуальной и коллективной защиты      ¦
     +-----T-----------------------T---------T-------T-------T-------T-------T-------T------T-----------+
     ¦5.1. ¦Разработка   и   выпуск¦Областной¦   -   ¦  500  ¦  500  ¦  500  ¦  500  ¦2001- ¦ОАО  "Мано-¦
     ¦     ¦промышленных   приборов¦бюджет   ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2005  ¦томь",  Де-¦
     ¦     ¦контроля давления (типа¦<*>,     ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦партамент  ¦
     ¦     ¦ДМ 2000, МП) и темпера-+---------+-------+-------+-------+-------+-------+      ¦промышлен- ¦
     ¦     ¦туры  (типа ТС 5000) (в¦ОАО  "Ма-¦  400  ¦  400  ¦  400  ¦  400  ¦  400  ¦      ¦ности     и¦
     ¦     ¦том  числе  для  систем¦нотомь"  ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦предприни- ¦
     ¦     ¦защиты  в газовой, неф-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦мательства ¦
     ¦     ¦тяной  промышленностях,¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦энергетике)            ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+
     ¦5.2. ¦Выпуск ламп накаливания¦ЗАО      ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2001- ¦ЗАО "ТЭЛЗ",¦
     ¦     ¦для местного  освещения¦"ТЭЛЗ"   ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2005  ¦Департамент¦
     ¦     ¦малого напряжения      ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦промышлен- ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦ности     и¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦предприни- ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦мательства ¦
     +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+
     ¦5.3. ¦Выпуск   цилиндрических¦ЗАО      ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2001- ¦ЗАО "ТЭЛЗ",¦
     ¦     ¦ламп для сигнализации и¦"ТЭЛЗ"   ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2005  ¦Департамент¦
     ¦     ¦пультов  управления ЗАО¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦промышлен- ¦
     ¦     ¦"ТЭЛЗ"                 ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦ности     и¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦предприни- ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦мательства ¦
     +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+
     ¦5.4. ¦Создать центр по серти-¦         ¦Размер финансирования определяется, ис-¦2001- ¦Томский    ¦
     ¦     ¦фикации     специальной¦         ¦ходя  из финансовых  возможностей пред-¦2005  ¦Центр стан-¦
     ¦     ¦одежды, средств индиви-¦         ¦приятий                                ¦      ¦дартизации ¦
     ¦     ¦дуальной защиты        ¦         ¦                                       ¦      ¦и  метроло-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦гии,  Томс-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦кий област-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦ной   центр¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦охраны тру-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦да,  Управ-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦ление соци-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦ально -    ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦трудовых   ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦отношений  ¦
     +-----+-----------------------+---------+-------T-------T-------T-------T-------+------+-----------+
     ¦5.5. ¦Создание банка данных о¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2001- ¦Департамент¦
     ¦     ¦выпускаемой предприяти-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2005  ¦государст- ¦
     ¦     ¦ями   Томской   области¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦венного за-¦
     ¦     ¦специальной одежды  и о¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦каза  и ма-¦
     ¦     ¦потребностях  в ней по-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦териально -¦
     ¦     ¦лучателей средств обла-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦техническо-¦
     ¦     ¦стного бюджета и других¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦го  снабже-¦
     ¦     ¦экономических субъектов¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦ния Админи-¦
     ¦     ¦Томской области.       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦страции об-¦
     ¦     ¦В том числе планируемое¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦ласти, Том-¦
     ¦     ¦производство:          ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦ский облас-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦тной  центр¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦охраны тру-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦да         ¦
     ¦     +-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+
     ¦     ¦- Утепленной одежды    ¦УИН по   ¦13000  ¦13000  ¦13000  ¦13000  ¦13000  ¦2001- ¦УИН по Том-¦
     ¦     ¦                       ¦Томской  ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2005  ¦ской облас-¦
     ¦     ¦                       ¦области  ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦ти,     ОАО¦
     ¦     ¦                       +---------+-------+-------+-------+-------+-------+      ¦Швейная фа-¦
     ¦     ¦                       ¦ОАО      ¦ 7800  ¦ 7800  ¦ 7800  ¦ 7800  ¦ 7800  ¦      ¦брика "Вес-¦
     ¦     ¦                       ¦"Швея"   ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦на",    ОАО¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦"Швея"     ¦
     ¦     +-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+
     ¦     ¦- Костюмов  хлопчатобу-¦УИН по   ¦ 9000  ¦ 9000  ¦ 9000  ¦ 9000  ¦ 9000  ¦2001- ¦УИН по Том-¦
     ¦     ¦мажных                 ¦Томской  ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2005  ¦ской облас-¦
     ¦     ¦                       ¦области  ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦ти,     ОАО¦
     ¦     ¦                       +---------+-------+-------+-------+-------+-------+      ¦Швейная фа-¦
     ¦     ¦                       ¦ОАО      ¦ 5832  ¦ 5832  ¦ 5832  ¦ 5832  ¦ 5832  ¦      ¦брика "Вес-¦
     ¦     ¦                       ¦"Весна"  ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦на",    ОАО¦
     ¦     ¦                       +---------+-------+-------+-------+-------+-------+      ¦"Швея"     ¦
     ¦     ¦                       ¦ОАО      ¦ 8640  ¦ 8640  ¦ 8640  ¦ 8640  ¦ 8640  ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦                       ¦"Швея"   ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     +-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+
     ¦     ¦- Валяной обуви        ¦Томская  ¦ 7700  ¦ 7700  ¦ 7700  ¦ 7700  ¦ 7700  ¦2001- ¦Томская фа-¦
     ¦     ¦                       ¦фабрика  ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2005  ¦брика валя-¦
     ¦     ¦                       ¦валяной  ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦ной обуви  ¦
     ¦     ¦                       ¦обуви    ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     +-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+
     ¦     ¦- Рукавиц разных       ¦УИН по   ¦ 9000  ¦ 9000  ¦ 9000  ¦ 9000  ¦ 9000  ¦2001- ¦УИН по Том-¦
     ¦     ¦                       ¦Томской  ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2005  ¦ской облас-¦
     ¦     ¦                       ¦области  ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦ти,     ОАО¦
     ¦     ¦                       +---------+-------+-------+-------+-------+-------+      ¦Швейная фа-¦
     ¦     ¦                       ¦ОАО      ¦ 5400  ¦ 5400  ¦ 5400  ¦ 5400  ¦ 5400  ¦      ¦брика "Вес-¦
     ¦     ¦                       ¦"Весна"  ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦на",    ОАО¦
     ¦     ¦                       +---------+-------+-------+-------+-------+-------+      ¦"Швея"     ¦
     ¦     ¦                       ¦ОАО      ¦ 9000  ¦ 9000  ¦ 9000  ¦ 9000  ¦ 9000  ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦                       ¦"Швея"   ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     +-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+
     ¦     ¦- Халатов рабочих      ¦УИН по   ¦13300  ¦13300  ¦13300  ¦13300  ¦13300  ¦2001- ¦УИН по Том-¦
     ¦     ¦                       ¦Томской  ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2005  ¦ской облас-¦
     ¦     ¦                       ¦области  ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦ти,     ОАО¦
     ¦     ¦                       +---------+-------+-------+-------+-------+-------+      ¦Швейная фа-¦
     ¦     ¦                       ¦ОАО      ¦ 3192  ¦ 3192  ¦ 3192  ¦ 3192  ¦ 3192  ¦      ¦брика "Вес-¦
     ¦     ¦                       ¦"Весна"  ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦на",    ОАО¦
     ¦     ¦                       +---------+-------+-------+-------+-------+-------+      ¦"Швея"     ¦
     ¦     ¦                       ¦ОАО      ¦ 5700  ¦ 5700  ¦ 5700  ¦ 5700  ¦ 5700  ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦                       ¦"Швея"   ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     +-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+
     ¦     ¦- Халатов медицинских  ¦УИН по   ¦ 3960  ¦ 3960  ¦ 3960  ¦ 3960  ¦ 3960  ¦2001- ¦УИН по Том-¦
     ¦     ¦                       ¦Томской  ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2005  ¦ской облас-¦
     ¦     ¦                       ¦области  ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦ти,     ОАО¦
     ¦     ¦                       +---------+-------+-------+-------+-------+-------+      ¦Швейная фа-¦
     ¦     ¦                       ¦ОАО      ¦ 1980  ¦ 1980  ¦ 1980  ¦ 1980  ¦ 1980  ¦      ¦брика "Вес-¦
     ¦     ¦                       ¦"Весна"  ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦на",    ОАО¦
     ¦     ¦                       +---------+-------+-------+-------+-------+-------+      ¦"Швея"     ¦
     ¦     ¦                       ¦ОАО      ¦ 2218  ¦ 2218  ¦ 2218  ¦ 2218  ¦ 2218  ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦                       ¦"Швея"   ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     +-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+
     ¦     ¦- Резиновой обуви      ¦Работода-¦ 4280  ¦ 4280  ¦ 4280  ¦ 4280  ¦ 4280  ¦2001- ¦ОАО "ТЗРО",¦
     ¦     ¦                       ¦тели     ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2005  ¦Томская фа-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦брика валя-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦ной обуви  ¦
     +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+
     ¦                      Раздел 6. Социальная, медицинская и профессиональная                        ¦
     ¦                         реабилитация лиц, пострадавших на производстве                           ¦
     +-----T-----------------------T---------T---------------------------------------T------T-----------+
     ¦6.1. ¦Организовать проведение¦Областной¦В рамках выделенных ассигнований       ¦2001- ¦Департамент¦
     ¦     ¦первичных и периодичес-¦бюджет   ¦                                       ¦2005  ¦здравоохра-¦
     ¦     ¦ких  медосмотров работ-¦         ¦                                       ¦      ¦нения,  От-¦
     ¦     ¦ников бюджетных органи-¦         ¦                                       ¦      ¦раслевые   ¦
     ¦     ¦заций                  ¦         ¦                                       ¦      ¦органы  уп-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦равления,  ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦Администра-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦ции муници-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦пальных об-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦разований  ¦
     +-----+-----------------------+---------+-------T-------T-------T-------T-------+------+-----------+
     ¦6.2. ¦Проводить  первичные  и¦Работода-¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2001- ¦Работодате-¦
     ¦     ¦периодические медосмот-¦тели     ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2005  ¦ли,  Отрас-¦
     ¦     ¦ры работников          ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦левые обко-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦мы профсою-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦зов        ¦
     +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+
     ¦6.3. ¦Выделять   путевки  для¦Фонд  со-¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2001- ¦Работодате-¦
     ¦     ¦реабилитации работающих¦циального¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2005  ¦ли,    Фонд¦
     ¦     ¦во вредных  условиях по¦страхова-¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦социального¦
     ¦     ¦льготным ценам         ¦ния,     ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦страхова-  ¦
     ¦     ¦                       ¦профсоюз-¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦ния,  Феде-¦
     ¦     ¦                       ¦ные орга-¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦рация проф-¦
     ¦     ¦                       ¦низации  ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦союзных ор-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦ганизаций  ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦области    ¦
     +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+
     ¦6.4. ¦Обеспечивать пострадав-¦Фонд  со-¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2001- ¦Фонд  соци-¦
     ¦     ¦ших на производстве пу-¦циального¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2005  ¦ального    ¦
     ¦     ¦тевками  на санаторно -¦страхова-¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦страхова-  ¦
     ¦     ¦курортное лечение в ре-¦ния      ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦ния,  Феде-¦
     ¦     ¦комендованных медицинс-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦рация проф-¦
     ¦     ¦кой организацией здрав-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦союзных    ¦
     ¦     ¦ницах,   уполномоченных¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦организаций¦
     ¦     ¦ФСС РФ,  в соответствии¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦области    ¦
     ¦     ¦с правилами медицинско-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦го отбора и направления¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦больных  в лечебные уч-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦реждения, расположенные¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦преимущественно на тер-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦ритории Томской области¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦(санаторий     "Ключи",¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦"Синий Утес",   "Чажем-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦то")                   ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+
     ¦6.5. ¦Обеспечить  организацию¦Работода-¦В рамках финансирования мероприятий  по¦2001- ¦Работодате-¦
     ¦     ¦горячего,     лечебно -¦тели     ¦охране труда                           ¦2005  ¦ли,  Отрас-¦
     ¦     ¦профилактического пита-¦         ¦                                       ¦      ¦левые обко-¦
     ¦     ¦ния работников предпри-¦         ¦                                       ¦      ¦мы профсою-¦
     ¦     ¦ятий  и  организаций, в¦         ¦                                       ¦      ¦зов        ¦
     ¦     ¦т.ч.  льготного  и бес-¦         ¦                                       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦платного,   в  объемах,¦         ¦                                       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦предусмотренных  дейст-¦         ¦                                       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦вующими нормами  и кол-¦         ¦                                       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦лективными договорами  ¦         ¦                                       ¦      ¦           ¦
     +-----+-----------------------+---------+-------T-------T-------T-------T-------+------+-----------+
     ¦6.6. ¦Выделить средства обла-¦Фонд  со-¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2001- ¦Томское ре-¦
     ¦     ¦стной клинической боль-¦циального¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2005  ¦гиональное ¦
     ¦     ¦нице  для  приобретения¦страхова-¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦отделение  ¦
     ¦     ¦оборудования в  отделе-¦ния      ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦фонда соци-¦
     ¦     ¦ние   профпатологии,  в¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦ального    ¦
     ¦     ¦том числе  приобретение¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦страхова-  ¦
     ¦     ¦компьютера  и  принтера¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦ния, Облас-¦
     ¦     ¦для  создания базы дан-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦тная клини-¦
     ¦     ¦ных                    ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦ческая     ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦больница   ¦
     +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+
     ¦6.7. ¦Взаимодействовать с ор-¦Работода-¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2001- ¦Работодате-¦
     ¦     ¦ганами МСЭ по освидете-¦тели     ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2005  ¦ли,  Отрас-¦
     ¦     ¦льствованию  пострадав-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦левые обко-¦
     ¦     ¦ших  от несчастных слу-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦мы профсою-¦
     ¦     ¦чаев  на производстве и¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦зов        ¦
     ¦     ¦профзаболеваний        ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+
     ¦6.8. ¦Обеспечивать пострадав-¦Фонд  со-¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2001- ¦Томское ре-¦
     ¦     ¦ших на производстве при¦циального¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2005  ¦гиональное ¦
     ¦     ¦наличии показаний тран-¦страхова-¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦отделение  ¦
     ¦     ¦спортными  средствами и¦ния      ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦фонда соци-¦
     ¦     ¦возмещение    расходов,¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦ального    ¦
     ¦     ¦связанных с текущим ре-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦страхования¦
     ¦     ¦монтом, техническим об-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦служиванием  и приобре-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦тением ГСМ             ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+
     ¦6.9. ¦Разработка  и внедрение¦ООО      ¦  200  ¦  200  ¦  200  ¦  200  ¦  200  ¦2001- ¦ООО        ¦
     ¦     ¦физиотерапевтических   ¦"Спинор" ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2005  ¦"Спинор",  ¦
     ¦     ¦методов лечения на базе¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦НИИКиФ   МЗ¦
     ¦     ¦аппаратов  серии "Стел-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦РФ,   город¦
     ¦     ¦ла"   (Госреестр NN 95/¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦Томск      ¦
     ¦     ¦311-198, 199)          ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+
     ¦6.10.¦Разработка  и внедрение¦ООО      ¦  200  ¦  200  ¦  200  ¦  200  ¦  200  ¦2001- ¦ООО        ¦
     ¦     ¦методов  профилактики и¦"Спинор" ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2005  ¦"Спинор",  ¦
     ¦     ¦лечения  на основе уст-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦НИИКиФ   МЗ¦
     ¦     ¦ройств  фонового  резо-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦РФ,   город¦
     ¦     ¦нансного излучения     ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦Томск      ¦
     +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+
     ¦6.11.¦Обеспечить пострадавших¦Фонд  со-¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2001- ¦Томское ре-¦
     ¦     ¦на производстве средст-¦циального¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2005  ¦гиональное ¦
     ¦     ¦вами  передвижения (ко-¦страхова-¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦отделение  ¦
     ¦     ¦лясками),    протезно -¦ния      ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦фонда соци-¦
     ¦     ¦ортопедическими издели-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦ального    ¦
     ¦     ¦ями и приспособлениями,¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦страхова-  ¦
     ¦     ¦необходимыми для трудо-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦ния, Депар-¦
     ¦     ¦вой   деятельности  и в¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦тамент  со-¦
     ¦     ¦быту, на основе базовых¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦циальной   ¦
     ¦     ¦моделей  отечественного¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦защиты  на-¦
     ¦     ¦производства           ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦селения,   ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦ГФУ "Проте-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦зно - орто-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦педическое ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦предприятие¦
     +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+
     ¦6.12.¦Разработать   высокоэф-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2001- ¦Научно -   ¦
     ¦     ¦фективные  методы лече-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2005  ¦исследова- ¦
     ¦     ¦ния  с применением при-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦тельский   ¦
     ¦     ¦родных и преформирован-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦институт   ¦
     ¦     ¦ных физических факторов¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦курортоло- ¦
     ¦     ¦для социальной, медици-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦гии и физи-¦
     ¦     ¦нской  и профессиональ-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦отерапии МЗ¦
     ¦     ¦ной  реабилитации  лиц,¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦РФ, г.Томск¦
     ¦     ¦пострадавших  на произ-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦водстве.               ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+
     ¦6.13.¦Разработать     порядок¦Фонд  со-¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2001- ¦Томское ре-¦
     ¦     ¦обеспечения  пострадав-¦циального¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2005  ¦гиональное ¦
     ¦     ¦ших на производстве ле-¦страхова-¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦отделение  ¦
     ¦     ¦карственными средствами¦ния      ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦фонда соци-¦
     ¦     ¦через  сеть муниципаль-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦ального    ¦
     ¦     ¦ных учреждений области ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦страхова-  ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦ния, Депар-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦тамент     ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦здравоохра-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦нения      ¦
     +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+
     ¦           Раздел 7. Совершенствование социального партнерства в области охраны труда             ¦
     +-----T-----------------------T---------T-------T-------T-------T-------T-------T------T-----------+
     ¦7.1. ¦Продолжить   работу  по¦Работода-¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2001- ¦Работодате-¦
     ¦     ¦созданию в организациях¦тели     ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2005  ¦ли,  Отрас-¦
     ¦     ¦совместных    комитетов¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦левые обко-¦
     ¦     ¦(комиссий)  по   охране¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦мы профсою-¦
     ¦     ¦труда                  ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦зов        ¦
     +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+
     ¦7.2. ¦Предусматривать  в кол-¦Работода-¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2001- ¦Работодате-¦
     ¦     ¦лективных     договорах¦тели     ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2005  ¦ли,  Отрас-¦
     ¦     ¦предоставление  оплачи-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦левые обко-¦
     ¦     ¦ваемого времени уполно-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦мы профсою-¦
     ¦     ¦моченным    профсоюзных¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦зов        ¦
     ¦     ¦комитетов  и   комиссий¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦для  выполнения  возло-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦женных на них обязанно-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦стей по контролю за со-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦стоянием   и  условиями¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦охраны труда           ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+
     ¦7.3. ¦Обеспечивать  включение¦Работода-¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2001- ¦Работодате-¦
     ¦     ¦в коллективные договоры¦тели     ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2005  ¦ли,  Отрас-¦
     ¦     ¦и  соглашения мероприя-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦левые обко-¦
     ¦     ¦тий по охране труда, их¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦мы профсою-¦
     ¦     ¦финансирование  в орга-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦зов        ¦
     ¦     ¦низациях независимо  от¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦организационно - право-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦вых  форм в размера оп-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦ределенных  федеральным¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦и  областным  законода-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦тельством,  отраслевыми¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦соглашениями           ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+
     ¦                  Раздел 8. Совершенствование системы непрерывного образования                    ¦
     +-----T-----------------------T---------T-------T-------T-------T-------T-------T------T-----------+
     ¦8.1. ¦Определить единую прог-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2001  ¦Координаци-¦
     ¦     ¦рамму  обучения руково-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦онный совет¦
     ¦     ¦дителей  и специалистов¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦государст- ¦
     ¦     ¦по  охране  труда и от-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦венных инс-¦
     ¦     ¦дельных    вопросов  по¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦пекций   по¦
     ¦     ¦технической безопаснос-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦проблемам  ¦
     ¦     ¦ти                     ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦охраны тру-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦да,  Управ-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦ление соци-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦ально -    ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦трудовых   ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦отношений  ¦
     +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+
     ¦8.2. ¦Организовать подготовку¦Работода-¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2001- ¦Управление ¦
     ¦     ¦специалистов по  охране¦тели     ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2005  ¦социально -¦
     ¦     ¦труда  (выпуск  с  2002¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦трудовых   ¦
     ¦     ¦года  по   25 инженеров¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦отношений, ¦
     ¦     ¦ежегодно)              ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦Томский го-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦сударствен-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦ный архите-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦ктурно -   ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦строитель- ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦ный универ-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦ситет      ¦
     +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+
     ¦8.3. ¦Проводить переподготов-¦Работода-¦В  рамках  ассигнований,  выделенных на¦2001- ¦Управление ¦
     ¦     ¦ку  специалистов по ох-¦тели     ¦охрану труда                           ¦2005  ¦социально -¦
     ¦     ¦ране труда             ¦         ¦                                       ¦      ¦трудовых   ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦отношений, ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦Томский го-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦сударствен-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦ный   архи-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦тектурно - ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦строитель- ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦ный универ-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦ситет, Меж-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦отраслевой ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦институт   ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦повышения  ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦квалифика- ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦ции при ТПУ¦
     +-----+-----------------------+---------+---------------------------------------+------+-----------+
     ¦8.4. ¦Проводить внутрифирмен-¦Работода-¦В  рамках  ассигнований,  выделенных на¦2001- ¦Работодате-¦
     ¦     ¦ное обучение,  инструк-¦тели     ¦охрану труда                           ¦2005  ¦ли         ¦
     ¦     ¦таж и  проверку  знаний¦         ¦                                       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦по охране труда руково-¦         ¦                                       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦дителей  подразделений,¦         ¦                                       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦специалистов, избранных¦         ¦                                       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦уполномоченных   (дове-¦         ¦                                       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦ренных)  лиц по  охране¦         ¦                                       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦труда                  ¦         ¦                                       ¦      ¦           ¦
     +-----+-----------------------+---------+---------------------------------------+------+-----------+
     ¦8.5. ¦Проводить   обучение  и¦Работода-¦В  рамках  ассигнований,  выделенных на¦2001- ¦Управление ¦
     ¦     ¦проверку  знаний по ох-¦тели,    ¦охрану труда                           ¦2005  ¦социально -¦
     ¦     ¦ране  труда руководите-¦Фонд  со-¦                                       ¦      ¦трудовых   ¦
     ¦     ¦лей,  специалистов, из-¦циального¦                                       ¦      ¦отношений, ¦
     ¦     ¦бранных  уполномоченных¦страхова-¦                                       ¦      ¦Томский го-¦
     ¦     ¦(доверенных) лиц по ох-¦ния      ¦                                       ¦      ¦сударствен-¦
     ¦     ¦ране труда             ¦         ¦                                       ¦      ¦ный архите-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦ктурно -   ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦строитель- ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦ный универ-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦ситет, Меж-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦отраслевой ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦институт   ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦повышения  ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦квалифика- ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦ции     при¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦ТПУ,  Учеб-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦ные  и уче-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦бно -  кон-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦сультацион-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦ные центры,¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦Администра-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦ции муници-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦пальных об-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦разований, ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦ГУ "Томский¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦областной  ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦центр охра-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦ны труда"  ¦
     +-----+-----------------------+---------+-------T-------T-------T-------T-------+------+-----------+
     ¦8.6. ¦Создать  на  территории¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2001- ¦Администра-¦
     ¦     ¦области  сеть  районных¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2005  ¦ции муници-¦
     ¦     ¦учебно - консультацион-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦пальных об-¦
     ¦     ¦ных  центров  по охране¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦разований  ¦
     ¦     ¦труда                  ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+
     ¦8.7. ¦Организовать подготовку¦         ¦Размер финансирования определяется, ис-¦2001- ¦Департамент¦
     ¦     ¦для школ области препо-¦         ¦ходя  из финансовых возможностей бюдже-¦2005  ¦образования¦
     ¦     ¦давателей  безопасности¦         ¦тов                                    ¦      ¦и инноваци-¦
     ¦     ¦жизнедеятельности      ¦         ¦                                       ¦      ¦онной поли-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦тики, Томс-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦кий Госуда-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦рственный  ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦педагогиче-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦ский униве-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦рситет, Ад-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦министрации¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦муниципаль-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦ных образо-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦ваний      ¦
     +-----+-----------------------+---------+-------T-------T-------T-------T-------+------+-----------+
     ¦8.8. ¦Проводить областной тур¦Областной¦    5,0¦    5,0¦    5,0¦    5,0¦    5,0¦2001- ¦Департамент¦
     ¦     ¦студенческой  олимпиады¦бюджет   ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2005  ¦образования¦
     ¦     ¦по  безопасности жизне-¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦и инноваци-¦
     ¦     ¦деятельности           ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦онной поли-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦тики, Упра-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦вление  со-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦циально -  ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦трудовых   ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦отношений, ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦Совет  рек-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦торов ВУЗов¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦г. Томска  ¦
     +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+
     ¦8.9. ¦Организовать в учебно -¦Работода-¦В  рамках  ассигнований,  выделенных на¦2001- ¦Работодате-¦
     ¦     ¦курсовых  комбинатах  и¦тели,    ¦охрану труда                           ¦2005  ¦ли,  Депар-¦
     ¦     ¦профессионально  - тех-¦Фонд  за-¦                                       ¦      ¦тамент  го-¦
     ¦     ¦нических  училищах под-¦нятости  ¦                                       ¦      ¦сударствен-¦
     ¦     ¦готовку и переподготов-¦населения¦                                       ¦      ¦ной  службы¦
     ¦     ¦ку  рабочих  для выпол-¦         ¦                                       ¦      ¦занятости, ¦
     ¦     ¦нения  работ повышенной¦         ¦                                       ¦      ¦Департамент¦
     ¦     ¦опасности (для подрост-¦         ¦                                       ¦      ¦строитель- ¦
     ¦     ¦ков  с  учетом  Перечня¦         ¦                                       ¦      ¦ства и  жи-¦
     ¦     ¦тяжелых  работ и  работ¦         ¦                                       ¦      ¦лищно -    ¦
     ¦     ¦с вредными  и  опасными¦         ¦                                       ¦      ¦коммуналь- ¦
     ¦     ¦условиями труда при вы-¦         ¦                                       ¦      ¦ного хозяй-¦
     ¦     ¦полнении которых запре-¦         ¦                                       ¦      ¦ства, Депа-¦
     ¦     ¦щается применение труда¦         ¦                                       ¦      ¦ртамент    ¦
     ¦     ¦лиц моложе 18 лет)     ¦         ¦                                       ¦      ¦промышлен- ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦ности     и¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦предприни- ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦мательства,¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦Управление ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦начального ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦профессио- ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦нального   ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦образования¦
     +-----+-----------------------+---------+---------------------------------------+------+-----------+
     ¦8.10.¦Организовать профессио-¦Фонд  со-¦                                       ¦2001- ¦Фонд  соци-¦
     ¦     ¦нальное  обучение и пе-¦циального¦                                       ¦2005  ¦ального    ¦
     ¦     ¦реобучение пострадавших¦страхова-¦                                       ¦      ¦страхова-  ¦
     ¦     ¦от  несчастных  случаев¦ния      ¦                                       ¦      ¦ния, Депар-¦
     ¦     ¦на производстве и проф-¦         ¦                                       ¦      ¦тамент  го-¦
     ¦     ¦заболеваний            ¦         ¦                                       ¦      ¦сударствен-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦ной  службы¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦занятости  ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦населения  ¦
     +-----+-----------------------+---------+---------------------------------------+------+-----------+
     ¦8.11.¦Организовать работу ме-¦Областной¦Размер финансирования определяется, ис-¦2001- ¦Управление ¦
     ¦     ¦тодического совета  для¦бюджет,  ¦ходя из финансовых возможностей        ¦2005  ¦социально -¦
     ¦     ¦обучения по охране тру-¦Средства ¦                                       ¦      ¦трудовых   ¦
     ¦     ¦да отдельных  категорий¦от  штра-¦                                       ¦      ¦отношений, ¦
     ¦     ¦застрахованных.  Разра-¦фов, взы-¦                                       ¦      ¦ГУ "Томский¦
     ¦     ¦ботать учебно - методи-¦скиваемых¦                                       ¦      ¦областной  ¦
     ¦     ¦ческое пособие по охра-¦за  нару-¦                                       ¦      ¦центр охра-¦
     ¦     ¦не труда в объеме прог-¦шение за-¦                                       ¦      ¦ны труда"  ¦
     ¦     ¦раммы  руководителя ма-¦конода-  ¦                                       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦лого бизнеса для самос-¦тельства ¦                                       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦тоятельного изучения   ¦РФ о тру-¦                                       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦                       ¦де и  ох-¦                                       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦                       ¦ране тру-¦                                       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦                       ¦да       ¦                                       ¦      ¦           ¦
     +-----+-----------------------+---------+---------------------------------------+------+-----------+
     ¦                        Раздел 9. Информационное обеспечение охраны труда                         ¦
     +-----T-----------------------T---------T-------T-------T-------T-------T-------T------T-----------+
     ¦9.1. ¦Создать   и  обеспечить¦Областной¦       ¦   50,0¦   50,0¦   50,0¦   50,0¦2001- ¦Управление ¦
     ¦     ¦абонентскую сеть Респу-¦бюджет,  ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2005  ¦социально -¦
     ¦     ¦бликанской информацион-¦Средства ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦трудовых   ¦
     ¦     ¦ной системы охраны тру-¦от  штра-¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦отношений, ¦
     ¦     ¦да в области           ¦фов,взыс-¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦Департамент¦
     ¦     ¦                       ¦киваемых ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦экономики и¦
     ¦     ¦                       ¦за  нару-¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦инвестиций ¦
     ¦     ¦                       ¦шение за-¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦                       ¦конода-  ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦                       ¦тельства ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦                       ¦РФ о тру-¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦                       ¦де  и ох-¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦                       ¦ране тру-¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦                       ¦да       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+
     ¦9.2. ¦Выпуск   информационных¦Средства ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦Еже-  ¦Управление ¦
     ¦     ¦сборников   по   охране¦от  штра-¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦квар- ¦социально -¦
     ¦     ¦труда                  ¦фов, взы-¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦тально¦трудовых   ¦
     ¦     ¦                       ¦скиваемых¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦отношений, ¦
     ¦     ¦                       ¦за  нару-¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦Администра-¦
     ¦     ¦                       ¦шение    ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦ции муници-¦
     ¦     ¦                       ¦законода-¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦пальных об-¦
     ¦     ¦                       ¦тельства ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦разований  ¦
     ¦     ¦                       ¦РФ о тру-¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦                       ¦де  и ох-¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦                       ¦ране тру-¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦                       ¦да       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+
     ¦9.3. ¦Публикация материалов о¦Областной¦   20,0¦   20,0¦   20,0¦   20,0¦   20,0¦2001- ¦Управление ¦
     ¦     ¦состоянии условий и ох-¦бюджет,  ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦2005  ¦социально -¦
     ¦     ¦раны труда  на предпри-¦Средства ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦трудовых   ¦
     ¦     ¦ятиях  области.  Пропа-¦от  штра-¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦отношений, ¦
     ¦     ¦ганда передового опыта,¦фов, взы-¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦Областное  ¦
     ¦     ¦организация выставок   ¦скиваемых¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦кинотеле-  ¦
     ¦     ¦                       ¦за  нару-¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦объедине-  ¦
     ¦     ¦                       ¦шение за-¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦ние,   Том-¦
     ¦     ¦                       ¦конода-  ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦ский  центр¦
     ¦     ¦                       ¦тельства ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦научно -   ¦
     ¦     ¦                       ¦РФ о тру-¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦технической¦
     ¦     ¦                       ¦де  и ох-¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦информации ¦
     ¦     ¦                       ¦ране тру-¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     ¦     ¦                       ¦да       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦       ¦      ¦           ¦
     +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+
     ¦9.4. ¦Обеспечение   предприя-¦Работода-¦В  рамках  ассигнований,  выделенных на¦2001- ¦Томский    ¦
     ¦     ¦тий нормативно - право-¦тели     ¦охрану труда                           ¦2005  ¦центр науч-¦
     ¦     ¦вой,  технической лите-¦         ¦                                       ¦      ¦но - техни-¦
     ¦     ¦ратурой                ¦         ¦                                       ¦      ¦ческой  ин-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦формации,  ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦Томский об-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦ластной    ¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦центр охра-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦ны   труда,¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦ЧП  "Лускин¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦А.З.", Уче-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦бные и уче-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦бно -  кон-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦сультацион-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦ные  центры¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦охраны тру-¦
     ¦     ¦                       ¦         ¦                                       ¦      ¦да         ¦
     L-----+-----------------------+---------+---------------------------------------+------+------------
         --------------------------------
         <*>  по решению Координационного совета по инвестициям