Постановление от 25.02.2015 г № 170
Об объявлении конкурса кандидатов в список резерва управленческих кадров администрации Города Томска на замещение должностей муниципальной службы начальника управления культуры администрации Города Томска, начальника управления социальной политики администрации Города Томска, начальника управления физической культуры и спорта администрации Города Томска, начальника департамента образования администрации Города Томска
В целях обеспечения непрерывности и преемственности руководства в сфере муниципального управления, совершенствования деятельности по подбору и расстановке кадров, в соответствии с постановлением администрации Города Томска от 09.01.2014 N 4 "Об утверждении Положения о формировании и подготовке резерва управленческих кадров администрации Города Томска", руководствуясь Уставом Города Томска, постановляю:
1.Объявить конкурс кандидатов в список резерва управленческих кадров администрации Города Томска на замещение должностей муниципальной службы (далее - конкурс):
1) начальника управления культуры администрации Города Томска;
2) начальника управления социальной политики администрации Города Томска;
3) начальника управления физической культуры и спорта администрации Города Томска;
4) начальника департамента образования администрации Города Томска.
2.Установить следующие требования к претендентам:
1) высшее профессиональное образование;
2) не менее четырех лет стажа муниципальной службы (государственной службы) или не менее пяти лет стажа работы по специальности.
2.Комиссии по формированию и подготовке резерва управленческих кадров администрации Города Томска (далее - комиссия), состав которой утвержден постановлением администрации Города Томска от 09.01.2014 N 4 "Об утверждении Положения о формировании и подготовке резерва управленческих кадров администрации Города Томска", руководствоваться регламентом работы комиссии для проведения конкурса на включение в список резерва управленческих кадров администрации Города Томска на замещение должностей муниципальной службы начальника управления культуры администрации Города Томска, начальника управления социальной политики администрации Города Томска, начальника управления физической культуры и спорта администрации Города Томска, начальника департамента образования администрации Города Томска согласно приложению к настоящему постановлению.
3.Комитету по вопросам муниципальной службы и кадрам администрации Города Томска (С.П.Грибовская) организовать подготовку и опубликование объявления о приеме документов для участия в конкурсе, включающего в том числе следующие условия проведения конкурса:
1) проведение конкурса в два этапа;
2) первый этап конкурса - публикация объявления о приеме документов для участия в конкурсе, прием документов от претендентов на включение в список резерва управленческих кадров администрации Города Томска на замещение должностей муниципальной службы, рассмотрение комиссией представленных претендентами документов;
3) второй этап конкурса:
- собеседование с претендентами на включение в список резерва управленческих кадров администрации Города Томска на замещение должностей муниципальной службы с целью оценки профессиональных и личностных качеств претендента, а также уровня знаний законодательства об организации местного самоуправления в Российской Федерации и муниципальных правовых актов муниципального образования "Город Томск";
- выполнение претендентом на включение в список резерва управленческих кадров администрации Города Томска на замещение должностей муниципальной службы:
1) начальника управления культуры администрации Города Томска практического задания по теме "Совершенствование деятельности в сфере культуры на территории муниципального образования "Город Томск", предоставленного комиссией для проведения конкурса на включение в список резерва управленческих кадров администрации Города Томска на замещение должностей муниципальной службы, и его оценка;
2) начальника управления социальной политики администрации Города Томска практического задания по теме "Совершенствование деятельности в сфере социальной политики на территории муниципального образования "Город Томск", предоставленного комиссией для проведения конкурса на включение в список резерва управленческих кадров администрации Города Томска на замещение должностей муниципальной службы, и его оценка;
3) начальника управления физической культуры и спорта администрации Города Томска по теме "Совершенствование деятельности по обеспечению условий для развития на территории городского округа физической культуры и массового спорта, организации проведения официальных физкультурно-оздоровительных и спортивных мероприятий", предоставленного комиссией для проведения конкурса на включение в список резерва управленческих кадров администрации Города Томска на замещение должностей муниципальной службы, и его оценка;
4) начальника департамента образования администрации Города Томска практического задания по теме "Совершенствование деятельности в сфере образования на территории муниципального образования "Город Томск", предоставленного комиссией для проведения конкурса на включение в список резерва управленческих кадров администрации Города Томска на замещение должностей муниципальной службы, и его оценка.
4.Заместителю Мэра Города Томска по социальной политике (О.И.Кравченко) представить в срок до 17.03.2015 в комиссию предложения по содержанию практических заданий по темам, указанным в абзацах 4 - 7 подпункта 3 пункта 3 настоящего постановления, для рассмотрения и утверждения.
5.Комитету по общим вопросам администрации Города Томска (О.Н.Берлина):
1) опубликовать настоящее постановление и объявление о приеме документов для участия в конкурсе в Сборнике официальных материалов муниципального образования "Город Томск";
2) направить настоящее постановление в структурное подразделение Администрации Томской области, определенное Губернатором Томской области, выполняющее функции уполномоченного органа по ведению Регистра муниципальных нормативных правовых актов в Томской области.
6.Контроль за исполнением настоящего постановления оставляю за собой.
Мэр Города Томска
И.Г.КЛЯЙН