NN
пп |
Наименование
мероприятия |
Срок |
Ответственные
исполнители |
Результат проведения
мероприятия |
1. Формирование необходимой и достаточной нормативной правовой базы
Томской области в сфере государственной гражданской службы |
1 |
Совершенствование
и развитие
нормативной
правовой базы
Томской области,
регулирующей
вопросы
государственной
гражданской
службы |
1-й квартал
2010 г. |
Департамент
государственной
гражданской
службы и
развития
местного
самоуправления
Администрации
Томской области |
Утвержденный нормативный
правовой акт Томской
области о
квалификационных
требованиях
к профессиональным
знаниям и навыкам
государственных
гражданских служащих
Томской области |
|
|
1-й квартал
2010 г. |
Департамент
государственной
гражданской
службы и
развития
местного
самоуправления
Администрации
Томской области |
Внесение изменений в
распоряжение
Администрации Томской
области от 21.06.2004
N 95-ра "Об утверждении
Правил служебного
распорядка Администрации
Томской области" в части
порядка и условий
предоставления
ежегодного
дополнительного
оплачиваемого отпуска
государственным
гражданским служащим
Томской области, имеющим
ненормированный
служебный день, а также
утверждение перечня
государственных
гражданских служащих
Томской области, для
которых установлен
ненормированный
служебный день |
|
|
2-й квартал
2010 г. |
Департамент
государственной
гражданской
службы и
развития
местного
самоуправления
Администрации
Томской области |
Принятие закона Томской
области о порядке
ведения реестра
государственных
гражданских служащих
Томской области |
|
|
4-й квартал
2010 г. |
Департамент
государственной
гражданской
службы и
развития
местного
самоуправления
Администрации
Томской области |
Утвержденные правовые
акты Томской области:
о порядке и условиях
возмещения расходов
государственному
гражданскому служащему и
членам его семьи,
связанных с переездом в
другую местность при
переводе
государственного
гражданского служащего
Томской области в другой
государственный орган
Томской области;
о транспортом
обслуживании
государственных
гражданских служащих
Томской области,
обеспечиваемом в
связи с исполнением
должностных
обязанностей, в
зависимости от категории
и группы замещаемой
должности
государственной
гражданской службы
Томской области, а также
о порядке и условиях
компенсации за
использование личного
транспорта в служебных
целях и возмещении
расходов, связанных с
его использованием |
|
|
3-й квартал
2011 г. |
Департамент
государственной
гражданской
службы и
развития
местного
самоуправления
Администрации
Томской области |
Внесение изменений в
Закон Томской области
от 9 декабря 2005 года
N 231-ОЗ "О
государственной
гражданской службе
Томской области" в части
норм, регулирующих
поощрение
государственного
гражданского служащего
Томской области |
|
|
4-й квартал
2011 г. |
Департамент
государственной
гражданской
службы и
развития
местного
самоуправления
Администрации
Томской области |
Принятие закона Томской
области об обязательном
государственном
страховании
государственных
гражданских служащих
Томской области |
|
|
2011 г. |
Департамент
труда и
занятости
населения
Томской
области,
Комитет по
работе с
законодательным
и органами
власти и
экономикоправовой
экспертизе
Администрации
Томской
области,
Департамент
государственной
гражданской
службы и
развития
местного
самоуправления
Администрации
Томской
области,
Департамент
финансов
Томской области |
Введение в действие
отдельным законом
Томской области условий
и порядка выплаты
государственным
гражданским служащим
Томской области
денежного содержания |
2 |
Мониторинг
изменений
законодательства
Российской
Федерации
в сфере
государственной
гражданской
службы |
2010 - 2012
гг. |
Департамент
государственной
гражданской
службы и
развития
местного
самоуправления
Администрации
Томской области |
Своевременное принятие
правовых актов Томской
области, необходимых для
реализации изменений,
внесенных в федеральное
законодательство |
2. Совершенствование организационной структуры государственной
гражданской службы Томской области |
3 |
Повышение
эффективности
организационной
структуры
исполнительных
органов
государственной
власти Томской
области |
2010 - 2012
гг. |
Департамент
государственной
гражданской
службы и
развития
местного
самоуправления
Администрации
Томской области |
Оптимизация системы
исполнительных органов
государственной власти
Томской области
в соответствии с
актуальными целями и
задачами |
3. Внедрение эффективных технологий и перспективных методов кадровой
работы на государственной гражданской службе Томской области, включая
современные методы мотивации и стимулирования, систему государственных
гарантий на государственной гражданской службе Томской области |
4 |
Организация и
проведение
семинаров и
совещаний
с руководителями
исполнительных
органов
государственной
власти Томской
области и
государственными
гражданскими
служащими
кадровых служб
исполнительных
органов
государственной
власти Томской
области
по актуальным
вопросам развития
государственной
гражданской
службы |
2010 - 2012
гг. |
Департамент
государственной
гражданской
службы и
развития
местного
самоуправления
Администрации
Томской области |
Решение проблемных
вопросов, внесение
предложений по
совершенствованию
технологий и методов
кадровой работы |
5 |
Развитие
мотивации и
стимулирование
деятельности
государственных
гражданских
служащих Томской
области |
2010 - 2012
гг. |
Департамент
государственной
гражданской
службы и
развития
местного
самоуправления
Администрации
Томской области |
Создание системы
морального и
материального
стимулирования
эффективной
профессиональной
деятельности
государственных
гражданских служащих
Томской области
(проведение конкурса
на звание "Лучший
государственный
гражданский служащий
Томской области") |
6 |
Разработка единых
форм и методов
проведения
квалификационного
экзамена
государственных
гражданских
служащих Томской
области |
2010 - 2012
гг. |
Департамент
государственной
гражданской
службы и
развития
местного
самоуправления
Администрации
Томской
области,
исполнительные
органы
государственной
власти Томской
области |
Организационнометодическое
сопровождение,
проведение семинаров с
руководителями
исполнительных органов
государственной власти
Томской области и
работниками кадровых
служб по обеспечению
единых форм и методов
проведения
квалификационного
экзамена государственных
гражданских служащих
Томской области |
4. Совершенствование системы подготовки кадров для государственной
гражданской службы Томской области и дополнительного профессионального
образования государственных гражданских служащих Томской области |
7 |
Стимулирование
сохранения
кадрового
потенциала
талантливой
молодежи на
территории
Томской области |
2010 - 2012
гг. |
Комитет по
высшему
профессиональному
образованию
Администрации
Томской
области,
Департамент
государственной
гражданской
службы и
развития
местного
самоуправления
Администрации
Томской области |
Разработанная система
привлечения лиц, имеющих
дипломы о высшем
профессиональном
образовании с отличием,
на государственную
гражданскую службу
Томской области
посредством:
организации
ознакомительной и
преддипломной
практики студентов вузов
в исполнительных органах
государственной власти;
проведения конкурса на
назначение ежегодной
стипендии Губернатора
Томской области в целях
оказания материального
поощрения и поддержки
студентов
образовательных
учреждений высшего
профессионального
образования, имеющих
отличную успеваемость,
достижения в
научно-исследовательской
деятельности и
участвующих в социально
значимых проектах и
профессиональных
творческих конкурсах
межвузовского,
регионального,
российского и
международного уровня |
8 |
Внедрение системы
проведения
аттестации
государственных
гражданских
служащих Томской
области |
2010 г. |
Департамент
государственной
гражданской
службы и
развития
местного
самоуправления
Администрации
Томской области |
Принятие правового акта
о создании комиссий
для проведения
аттестации
государственных
гражданских служащих
Томской области.
Организационнометодическое
сопровождение
деятельности
аттестационных комиссий |
9 |
Разработка
механизма
формирования и
использования
резерва
управленческих
кадров Томской
области,
эффективная
работа с ним |
2010 г. |
Департамент
государственной
гражданской
службы и
развития
местного
самоуправления
Администрации
Томской области |
Утвержденный порядок
формирования и
использования резерва
управленческих кадров
Томской области |
10 |
Профессиональная
подготовка лиц,
включенных в
резерв
управленческих
кадров Томской
области, кадровый
резерв
государственной
гражданской
службы Томской
области,
с учетом их
индивидуальных
потребностей в
получении знаний,
умений, навыков,
необходимых
для осуществления
деятельности |
2010 - 2012
гг. |
Департамент
государственной
гражданской
службы и
развития
местного
самоуправления
Администрации
Томской области |
Внедрение механизма
профессиональной
подготовки лиц,
включенных в резерв
управленческих кадров
Томской области,
кадровый резерв
государственной
гражданской службы
Томской области |
11 |
Повышение
эффективности
дополнительного
профессионального
образования
государственных
гражданских
служащих и лиц,
замещающих
государственные
должности
категории
"руководители" |
2010 - 2012
гг. |
Департамент
государственной
гражданской
службы и
развития
местного
самоуправления
Администрации
Томской области |
Подготовка требований к
программам
переподготовки и
повышения квалификации
государственных
гражданских служащих
Томской области, а также
к инновационным
образовательным
программам для
государственных
гражданских служащих и
лиц, замещающих
государственные
должности категории
"руководители" |
12 |
Определение
приоритетных
направлений
дополнительного
профессионального
образования
государственных
гражданских
служащих Томской
области |
2010 - 2012
гг. |
Департамент
государственной
гражданской
службы и
развития
местного
самоуправления
Администрации
Томской
области,
исполнительные
органы
государственной
власти
Томской
области,
структурные
подразделения
Администрации
Томской области |
Актуализация программ
подготовки и
дополнительного
профессионального
образования
с учетом
скорректированных
индивидуальных планов
профессионального
развития государственных
гражданских служащих
Томской области,
перспективных целей и
задач исполнительных
органов государственной
власти Томской области,
структурных
подразделений
Администрации Томской
области |
13 |
Профессиональная
подготовка,
переподготовка,
повышение
квалификации
государственных
гражданских
служащих Томской
области |
2010 - 2012
гг. |
Департамент
государственной
гражданской
службы и
развития
местного
самоуправления
Администрации
Томской области |
Список программ и
численность
государственных
гражданских служащих,
прошедших
профессиональную
подготовку,
переподготовку,
повышение квалификации |
14 |
Повышение
квалификации
государственных
гражданских и
муниципальных
служащих Томской
области в рамках
Государственного
плана подготовки
управленческих
кадров для
организаций
народного
хозяйства
Российской
Федерации |
2011 - 2012
гг. |
Департамент
государственной
гражданской
службы и
развития
местного
самоуправления
Администрации
Томской области |
Численность
государственных
гражданских и
муниципальных служащих
Томской области,
прошедших курсы
повышения квалификации
по программам развития
образования и
здравоохранения |
15 |
Совершенствование
порядка
назначения
кандидатов для
замещения
вакантных
должностей
государственной
гражданской
службы Томской
области
из кадровых
резервов Томской
области |
2010 - 2012
гг. |
Департамент
государственной
гражданской
службы и
развития
местного
самоуправления
Администрации
Томской
области,
исполнительные
органы
государственной
власти Томской
области |
Положительная динамика
назначения на вакантные
должности
государственной
гражданской службы
из кадровых резервов
Томской области |
16 |
Развитие системы
корпоративного
обучения
государственных
гражданских
служащих Томской
области, в том
числе лиц,
впервые принятых
на
государственную
гражданскую
службу Томской
области |
2010 - 2012
гг. |
Департамент
государственной
гражданской
службы и
развития
местного
самоуправления
Администрации
Томской
области,
исполнительные
органы
государственной
власти
Томской
области,
структурные
подразделения
Администрации
Томской области |
Внедрение в рамках
системы корпоративного
обучения модульной
программы
"Государственное
управление и
государственная служба".
Разработка дистанционных
курсов по темам: "Теория
и организация
государственной
гражданской службы" и
"Антикоррупционные
технологии
на государственной
гражданской службе" |
17 |
Создание условий
для
самообразования
государственных
гражданских
служащих Томской
области |
2010 - 2012
гг. |
Департамент
государственной
гражданской
службы и
развития
местного
самоуправления
Администрации
Томской области |
Сопровождение
информационной
библиотечной системы
"Руслан" |
5. Обеспечение взаимосвязи государственной гражданской службы и
муниципальной службы Томской области |
18 |
Обеспечение
взаимосвязи
государственной
гражданской
службы и
муниципальной
службы Томской
области |
2012 г. |
Департамент
государственной
гражданской
службы и
развития
местного
самоуправления
Администрации
Томской области |
Разработка и принятие
закона Томской области
о соотношении должностей
муниципальной службы и
должностей
государственной
гражданской службы
Томской области |
19 |
Содействие в
обеспечении
деятельности
комиссий
по формированию и
подготовке
резерва
управленческих
кадров в
муниципальных
образованиях
Томской области |
2010 - 2012
гг. |
Департамент
государственной
гражданской
службы и
развития
местного
самоуправления
Администрации
Томской области |
Организационнометодическое
сопровождение
деятельности
муниципальных комиссий
по формированию и
подготовке резерва
управленческих кадров |
6. Обеспечение соблюдения государственными гражданскими служащими Томской
области требований к служебному поведению, выявление и разрешение
конфликта интересов на государственной гражданской службе Томской
области, предупреждение коррупции |
20 |
Мониторинг
соблюдения
законодательства
Российской
Федерации и
Томской области
о государственной
гражданской
службе
в исполнительных
органах
государственной
власти Томской
области,
структурных
подразделениях
Администрации
Томской области |
2010 - 2012
гг. |
Департамент
государственной
гражданской
службы и
развития
местного
самоуправления
Администрации
Томской области |
Результаты мониторинга
соблюдения
законодательства
Российской Федерации и
Томской области о
государственной
гражданской службе |
21 |
Обеспечение
соблюдения
государственными
гражданскими
служащими Томской
области
требований к
служебному
поведению |
2010 - 2012
гг. |
Департамент
государственной
гражданской
службы и
развития
местного
самоуправления
Администрации
Томской
области,
исполнительные
органы
государственной
власти
Томской
области,
структурные
подразделения
Администрации
Томской области |
Внедрение современных
методов регулирования
служебного поведения
государственных
гражданских служащих
Томской области, а также
механизма контроля за
соблюдением
государственными
гражданскими служащими
Томской области
требований к служебному
поведению |
22 |
Совершенствование
механизмов
контроля
по соблюдению
государственными
гражданскими
служащими Томской
области
установленных
действующим
законодательством
требований,
ограничений и
запретов,
связанных
с прохождением
государственной
гражданской
службы Томской
области |
2010 - 2012
гг. |
Департамент
государственной
гражданской
службы и
развития
местного
самоуправления
Администрации
Томской
области,
исполнительные
органы
государственной
власти
Томской
области,
структурные
подразделения
Администрации
Томской области |
Проведение проверок для
выявления случаев
нарушения требований,
ограничений и запретов,
связанных с прохождением
государственной
гражданской службы
Томской области,
профилактика и
предотвращение таких
нарушений |
23 |
Предупреждение и
пресечение
получения
коррупционных
доходов со
стороны лиц,
замещающих
государственные
должности Томской
области |
1-й квартал
2011 г. |
Департамент
государственной
гражданской
службы и
развития
местного
самоуправления
Администрации
Томской области |
Разработка Положения о
проверке достоверности и
полноты сведений,
представляемых лицами,
претендующими на
замещение
государственных
должностей Томской
области, и лицами,
замещающими указанные
должности, в качестве
приложения к Закону
Томской области от 19
июня 2006 года N 125-ОЗ
"О правовом статусе лиц,
замещающих
государственные
должности Томской
области" |
24 |
Содействие в
обеспечении
деятельности
комиссий
по соблюдению
требований к
служебному
поведению
государственных
гражданских
служащих и
урегулированию
конфликта
интересов
на
государственной
гражданской
службе, созданных
в исполнительных
органах
государственной
власти Томской
области |
2010 - 2012
гг. |
Департамент
государственной
гражданской
службы и
развития
местного
самоуправления
Администрации
Томской
области,
исполнительные
органы
государственной
власти Томской
области,
Департамент по
информационной
политике и
работе с
общественностью
Администрации
Томской области |
Организационнометодическое
сопровождение
деятельности комиссий по
соблюдению требований
к служебному поведению
государственных
гражданских служащих
Томской области и
урегулированию конфликта
интересов
на государственной
гражданской службе
Томской области |
25 |
Усиление
антикоррупционной
и этической
составляющих в
образовательных
программах
дополнительного
профессионального
образования
государственных
гражданских
служащих Томской
области |
2011 - 2012
гг. |
Департамент
государственной
гражданской
службы и
развития
местного
самоуправления
Администрации
Томской области |
Формирование
антикоррупционного
поведения
государственных
гражданских служащих
Томской области и их
этико-профессиональное
развитие |
26 |
Разработка
специальных
образовательных
программ,
проведение
семинаров для
лиц,
ответственных
за профилактику
коррупционных
правонарушений,
председателей и
секретарей
комиссий
по соблюдению
требований к
служебному
поведению
государственных
гражданских
служащих и
урегулированию
конфликта
интересов |
2011 - 2012
гг. |
Департамент
государственной
гражданской
службы и
развития
местного
самоуправления
Администрации
Томской области |
Повышение квалификации
(знаний и навыков)
государственных
гражданских служащих
Томской области,
осуществляющих функций
по профилактике
коррупционных
правонарушений в
исполнительных органах
государственной власти
Томской области |
27 |
Обеспечение
организации
информирования о
работе комиссий
по соблюдению
требований к
служебному
поведению
государственных
гражданских
служащих и
урегулированию
конфликта
интересов,
образованных в
исполнительных
органах
государственной
власти Томской
области |
2011 - 2012
гг. |
Департамент
государственной
гражданской
службы и
развития
местного
самоуправления
Администрации
Томской
области,
исполнительные
органы
государственной
власти Томской
области |
Увеличение
информационной
открытости деятельности
исполнительных органов
государственной власти
Томской области в сфере
противодействия
коррупции на
государственной
гражданской службе
Томской области |
28 |
Организация
деятельности
комиссий по
соблюдению
требований к
служебному
поведению
государственных
гражданских
служащих и
урегулированию
конфликта
интересов,
созданных в
исполнительных
органах
государственной
власти Томской
области,
на основе
планирования |
2011 - 2012
гг. |
Департамент
государственной
гражданской
службы и
развития
местного
самоуправления
Администрации
Томской
области,
исполнительные
органы
государственной
власти Томской
области |
Обеспечение системной
деятельности комиссий
по соблюдению требований
к служебному поведению
государственных
гражданских служащих и
урегулированию конфликта
интересов, созданных
в исполнительных органах
государственной власти
Томской области, в сфере
профилактики
коррупционных
правонарушений на
государственной
гражданской службе
Томской области |
29 |
Осуществление
мониторинга
деятельности
комиссий по
соблюдению
требований к
служебному
поведению
государственных
гражданских
служащих и
урегулированию
конфликта
интересов,
созданных
в исполнительных
органах
государственной
власти Томской
области |
2011 - 2012
гг. |
Департамент
государственной
гражданской
службы и
развития
местного
самоуправления
Администрации
Томской области |
Участие в заседаниях
комиссий представителей
органа по управлению
государственной
гражданской службой
Томской области,
своевременное устранение
выявленных недостатков в
работе комиссий,
изучение и внедрение
лучших практик в их
работу |
30 |
Осуществление
мониторинга
разрешения
конфликта
интересов на
государственной
гражданской
службе Томской
области |
2012 г. |
Департамент
государственной
гражданской
службы и
развития
местного
самоуправления
Администрации
Томской
области,
исполнительные
органы
государственной
власти Томской
области |
Совершенствование
механизмов принятия мер
по предотвращению
возникновения и
урегулированию конфликта
интересов на
государственной
гражданской службе
Томской области |
31 |
Проведение
плановой
антикоррупционной
экспертизы
нормативных
правовых актов
Томской области |
2010 - 2012
гг. |
Комитет по
государственноправовым
вопросам
Администрации
Томской области |
Утвержденные и
размещенные на
официальном
интернет-сайте
Администрации Томской
области планы проведения
антикоррупционной
экспертизы нормативных
правовых актов.
Подготовка и внесение на
рассмотрение органа
(должностного лица),
к компетенции которого
относится принятие
нормативного правового
акта, предложений
по устранению
недостатков нормативных
правовых актов Томской
области, выявленных по
результатам
антикоррупционной
экспертизы |
32 |
Апробация
механизмов
привлечения
представителей
общественности и
бизнеса к
антикоррупционной
экспертизе
нормативных
правовых актов
Томской области и
их проектов |
2010 г. |
Комитет по
государственноправовым
вопросам
Администрации
Томской
области,
Департамент
государственной
гражданской
службы и
развития
местного
самоуправления
Администрации
Томской области |
Проведение совещаний с
представителями
общественности и бизнеса
по вопросам
антикоррупционной
экспертизы отдельных
нормативных правовых
актов Томской области и
их проектов. Продолжение
работы раздела
"Общественная
антикоррупционная
экспертиза нормативных
правовых актов"
официального
интернет-портала
"Электронная
Администрация Томской
области" |
33 |
Повышение
квалификации
государственных
гражданских
служащих и
муниципальных
служащих Томской
области в сфере
разработки
нормативных
правовых актов |
2010 - 2012
гг. |
Департамент
государственной
гражданской
службы и
развития
местного
самоуправления
Администрации
Томской
области,
Комитет по
государственноправовым
вопросам
Администрации
Томской области |
Проведение
семинаров-тренингов по
вопросам проведения
антикоррупционной
экспертизы нормативных
правовых актов Томской
области и их проектов с
участием государственных
гражданских служащих и
муниципальных служащих
Томской области |
34 |
Мониторинг
законодательства
Российской
Федерации и
Томской области
о коррупции |
2010 - 2012
гг. |
Департамент
государственной гражданской
службы и
развития
местного
самоуправления
Администрации
Томской области |
Результаты мониторинга
федерального
законодательства о
коррупции, предложения
по совершенствованию
правовой базы Томской
области по вопросам
борьбы с коррупцией |
7. Формирование и внедрение системы мониторинга общественного мнения об
эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности
государственных гражданских служащих Томской области |
35 |
Повышение уровня
открытости и
престижности
государственной
гражданской
службы Томской
области |
2010 - 2012
гг. |
Департамент
государственной гражданской
службы и
развития
местного
самоуправления
Администрации
Томской
области,
Департамент
по
информационной
политике и
работе
с
общественностью
Администрации
Томской
области,
исполнительные
органы
государственной
власти Томской
области |
Размещение информации о
государственной
гражданской службе
Томской области
на официальном
интернет-портале
"Электронная
Администрация Томской
области",
интернет-сайтах
исполнительных органов
государственной власти
Томской области |
36 |
Мониторинг
общественного
мнения
об эффективности
государственной
гражданской
службы Томской
области и
результативности
профессиональной
служебной
деятельности
государственных
гражданских
служащих Томской
области через
анализ обращений
граждан и
публикаций
в средствах
массовой
информации |
2010 - 2012
гг. |
Департамент
государственной гражданской
службы и
развития
местного
самоуправления
Администрации
Томской
области, отдел
по работе
с личными
обращениями
граждан
Комитета по
общим вопросам
Администрации
Томской
области,
Департамент
по
информационной
политике и
работе с
общественностью
Администрации
Томской области |
Наличие положительной
динамики отзывов граждан
об эффективности
государственной
гражданской службы
Томской области и
результативности
профессиональной
служебной деятельности
государственных
гражданских служащих
Томской области |