Постановление от 27.12.2006 г № 3817
О внесении изменения в постановление Главы Администрации ЗАТО Северск от 15.09.2006 N 2605
ГЛАВА АДМИНИСТРАЦИИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 27 декабря 2006 г. N 3817
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЯ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ
ГЛАВЫ АДМИНИСТРАЦИИ ЗАТО СЕВЕРСК
ОТ 15.09.2006 N 2605
В целях упорядочения выплаты надбавок стимулирующего характера руководителям, их заместителям и главным бухгалтерам муниципальных учреждений, финансируемых из бюджета ЗАТО Северск, постановляю:
Внести изменение в Порядок оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров муниципальных учреждений, финансируемых из бюджета ЗАТО Северск, утвержденного постановлением Главы Администрации ЗАТО Северск от 15.09.2006 N 2605 "Об оплате труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров муниципальных учреждений, финансируемых из бюджета ЗАТО Северск" , изложив пункт 12 в следующей редакции:
"12. Надбавки стимулирующего характера руководителям, их заместителям и главным бухгалтерам муниципальных учреждений ЗАТО Северск в пределах бюджетных средств, утвержденных на оплату труда, устанавливаются с учетом результатов их работы и особенности деятельности учреждения на срок не более одного года.
При планировании фонда оплаты труда надбавки стимулирующего характера руководителям муниципальных учреждений учитываются в размере фактически установленных распоряжением Главы Администрации ЗАТО Северск.
К таким надбавкам относятся:
1) надбавка за высокую результативность и качество работы (высокие достижения в труде, применение в работе передовых методов труда, работа в условиях эксперимента и др.) в размерах, не превышающих 100% должностного оклада;
2) надбавка за сложность и напряженность труда в размерах, не превышающих 50% должностного оклада. Сложность труда определяется исходя из должностных обязанностей и ответственности руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров муниципальных учреждений, финансируемых из бюджета ЗАТО Северск, а напряженность - особым режимом работы, вызванным систематическим отклонением по служебной необходимости от установленного режима труда и отдыха, командировками и др.".
Глава Администрации
С.Б.ТОЧИЛИН