Приложение к Распоряжению от 28.01.2010 г № 40-Р Показатель

Перечень упущений, за которые руководителю снижается размер квартальной премии и годового вознаграждения или их выплата не производится

NN пп	Наименование показателей премирования и упущений в работе	Количественный показатель для уменьшения квартального премирования	Максимальный процент снижения квартального премирования	Количественный показатель для уменьшения годового вознаграждения	Максимальный процент снижения годового вознаграждения
1	2	3	4	5	6
1	Наличие тяжелых несчастных случаев	Один и более в течение квартала	До 100	Два и более в течение года	До 100
2	Неудовлетворительная государственная аттестация выпускников	-	-	Отрицательная динамика по сравнению с прошлым годом	До 100
3	Наличие нарушений законодательства в сфере образования (Закона Российской Федерации "Об образовании", Правил приема, перевода и отчисления обучающихся муниципальных общеобразовательных учреждений ЗАТО Северск, Порядка оставления несовершеннолетними общеобразовательных учреждений до получения основного общего образования)	Одно и более в течение квартала	До 100	Два и более в течение года	До 100
4	Невыполнение образовательной программы по изучаемым предметам			Невыполнение в полном объеме	До 100
5	Необеспечение жизни и здоровья учащихся	Более 0,2% несчастных случаев от общего числа учащихся	До 50	Более 0,5% несчастных случаев от общего числа учащихся	До 20
6	Наличие обоснованных жалоб на нарушение прав и свобод учащихся, родителей и работников учреждения	Одна и более в квартал	До 100	Два и более в течение года	До 100
7	Искажение бухгалтерской и бюджетной отчетности, нарушение финансовой дисциплины	По факту с учетом тяжести проступка	До 100	По факту с учетом тяжести проступка	До 100
8	Необеспечение сохранности муниципального имущества	По факту с учетом тяжести проступка	До 100	Два и более в течение года	До 100
9	Выявленные нарушения при проверках учреждения Управлением образования Администрации ЗАТО Северск (далее Управление образования), Администрацией ЗАТО Северск, органами государственного надзора и контроля, при приемке учреждения перед началом учебного года, по результатам проверок ревизионных комиссий	По факту с учетом тяжести проступка	До 100	Два и более в течение года	До 100
10	Совершение сделок с муниципальным имуществом с нарушением условий и порядка, предусмотренных действующим законодательством и учредительными документами, договором о пользовании муниципальным имуществом на праве оперативного управления			По факту с учетом тяжести проступка	До 100
11	Наличие дисциплинарных взысканий	Одно и более в течение квартала	До 100	Два и более в течение года	До 100
12	Наличие фактов нецелевого использования бюджетных средств	По факту с учетом тяжести проступка	До 100	Два и более в течение года	До 100
13	Несоблюдение требований охраны труда и правил пожарной безопасности	По факту с учетом тяжести проступка	До 100	Два и более в течение года	До 100
14	Нарушение условий трудового договора	Одно и более в течение квартала	До 100	Два и более в течение года	До 100
15	Несвоевременное или некачественное выполнение заданий, поручений, приказов Управления образования, распоряжений и постановлений Администрации ЗАТО Северск	По факту с учетом тяжести проступка	До 100	Два и более в течение года	До 100
16	Несвоевременное представление или представление недостоверной информации, запрашиваемой Управлением образования, Администрацией ЗАТО Северск, некачественное и несвоевременное представление отчетов о финансовохозяйственной деятельности, налоговой и бюджетной отчетности	По факту с учетом тяжести проступка	До 100	Два и более в течение года	До 100