Распоряжение Губернатора Томской области от 26.04.2012 № 124-р
Об утверждении Плана мероприятий на 2012 год по реализации Концепции действий на рынке труда Томской области до 2020 года
ТОМСКАЯ ОБЛАСТЬ ГУБЕРНАТОР распоряжение 26.04.2012 N 124-р Об утверждении Плана мероприятий на 2012 год по реализации Концепции действий на рынке труда Томской области до 2020 года 1. Во исполнение распоряжения Администрации Томской области от17.11.2009 N 820-ра "Об утверждении Концепции действий на рынкетруда Томской области до 2020 года" утвердить План мероприятий на2012 год по реализации Концепции действий на рынке труда Томскойобласти до 2020 года согласно приложению к настоящему распоряжению(далее - план). 2. Исполнительным органам государственной власти Томскойобласти и структурным подразделениям Администрации Томской области- ответственным исполнителям плана, утвержденного настоящимраспоряжением, представить в Департамент труда и занятостинаселения Томской области информацию о ходе исполнения мероприятийплана не позднее 1 февраля 2013 года. 3. Департаменту труда и занятости населения Томской области(Русакова) осуществлять контроль за реализацией плана и представитьинформацию о ходе его выполнения по итогам года в АдминистрациюТомской области до 1 марта 2013 года. 4. Контроль за исполнением настоящего распоряжения возложитьна заместителя Губернатора Томской области по социальной политикеСамокиша В.И. И.о. Губернатора Томской области А.М. Феденёв УТВЕРЖДЕН распоряжением Губернатора Томской области от 26.04.2012 N 124-р План мероприятий на 2012 год по реализации Концепции действий на рынке труда Томской области до 2020 года+-----+-------------------------------------+---------------------+-----------------------------------------------+-------------------------+| N | Наименование мероприятия | Срок испол-нения | Ответственные исполнители | Ожидаемый результат || п/п | | | | |+-----+-------------------------------------+---------------------+-----------------------------------------------+-------------------------+| 1. Формирование, сохранение и развитие кадрового потенциала |+-----+-------------------------------------+---------------------+-----------------------------------------------+-------------------------+| 1. | Заключение Соглашений с отраслевыми | 2012 год | Управление среднего профессионального и | Обеспечение 60% || | департаментами, ассоциациями | | начального профессионального образования | контрольных цифр приема || | работодателей, представителями | | Томской области, | договорами, || | ведущих предприятий Томской области | Комитет по высшему профессиона льному | соглашени ми с || | о сотрудничестве по подготовке | | образованию Администрации Томской области, | социальными партнерами || | квалифицированных кадров | | исполнительные органы государственной власти | на подготовку кадров || | в соответствии с потребностями | | Томской области по организациям курируемой | || | отрасли, предприятия | | сферы, | || | | | Совет ректоров образовательных учреждений | || | | | высшего профессионального образования Томской | || | | | области | || | | | (по согласованию), | || | | | Совет директоров образовательных учреждений | || | | | начального и среднего профессионального | || | | | образования (по согласованию), | || | | | объединения работодателей (по согласованию), | || | | | общественные объединения предпринимателей | || | | | (по согласованию) | |+-----+-------------------------------------+---------------------+-----------------------------------------------+-------------------------+| 2. | Проведение Дней управления | 2012 год | Управление среднего профессионального и | Проведение не менее 12 || | в муниципальных образованиях | | начального профессионального образования | выездных мероприятий || | Томской области и Дней отрасли по | | Томской области, | || | актуализации вопросов определения | | Комитет по высшему профессиональному | || | потребности | | образованию Администрации Томской области, | || | в кадрах и подготовки | | Департамент труда и занятости населения | || | востребованных кадров на территории | | Томской области, | || | муниципальных образований | | органы местного самоуправления муниципальных | || | | | образований Томской области (по согласованию) | |+-----+-------------------------------------+---------------------+-----------------------------------------------+-------------------------+| 3. | Реструктуризация сети | 2012 год | Управление среднего профессионального и | Наличие плана || | подведомственных образовательных | | начального профессионального образования | по эффективности || | учреждений начального | | Томской области | деятельности || | профессионального и среднего | | | подведомственных || | профессионального образования | | | образовательных || | Томской области с учетом | | | учреждений. || | потребности экономики Томской | | | Создание трех || | области в кадрах, в том числе | | | многоуровневых || | создание многоуровневых | | | образовательных || | профессиональных образовательных | | | учреждений || | учреждений | | | |+-----+-------------------------------------+---------------------+-----------------------------------------------+-------------------------+| 4. | Развитие системы повышения | 2012 год | Управление среднего профессионального и | Повышение квалификации || | квалификации педагогических | | начального профессионального образования | не менее 420 || | работников подведомственных | | Томской области | педагогических || | образовательных учреждений | | | работников || | начального профессиональ-ного и | | | || | среднего профессионального | | | || | образования Томской области на | | | || | основе персонифицированного учета | | | |+-----+-------------------------------------+---------------------+-----------------------------------------------+-------------------------+| 5. | Формирование регионального заказа | 2012 год | Управление среднего профессионального и | Региональный заказ || | на подготовку кадров в | | начального профессионального образования | на подготовку кадров, || | образовательных учреждениях | | Томской области, | соответствующий || | начального и среднего | | Департамент экономики Администрации Томской | потребностям экономики || | профессионального образования, | | области, | Томской области || | соответствующего прогнозу | | Департамент труда и занятости населения | || | потребности отраслей экономики | | Томской области, | || | Томской области | | Совет директоров образовательных учреждений | || | в кадрах, в том числе | | начального и среднего профессионального | || | инновационного сектора экономики | | образования (по согласованию), | || | | | объединения работодателей (по согласованию) | |+-----+-------------------------------------+---------------------+-----------------------------------------------+-------------------------+| 6. | Реализация мероприятий и программ | 2012 год | Комитет по высшему профессиональному | Организация || | по профессиональной ориентации | | образованию Администрации Томской области, | профориентационных || | молодежи с учетом спроса на рынке | | Управление среднего профессионального и | мероприятий || | труда, формированию компетенций, | | начального профессионального образования | для молодежи. || | направленных на развитие | | Томской области, | Создание в четырех || | способностей | | Департамент труда и занятости населения | образовательных || | к предпринимательству, адаптации | | Томской области, | учреждениях центров || | на рынке труда | | Томский областной центр профессиональной | по развитию навыков || | | | ориентации молодежи и психологической | предпринимательства || | | | поддержки населения (по согласованию), | у обучающихся и || | | | объединения работодателей (по согласованию) | граждан, желающих || | | | | открыть собственное || | | | | дело |+-----+-------------------------------------+---------------------+-----------------------------------------------+-------------------------+| 7. | Осуществление мониторинга | 2012 год | Комитет по высшему профессиональному | Организация мониторинга || | деятельности учреждений | | образованию Администрации Томской области, | по трудоустройству || | профессионального образования всех | | Управление среднего профессионального и | выпускников || | уровней по содействию в | | начального профессионального образования | в образовательных || | трудоустройстве выпускников, в том | | Томской области, | учреждениях || | числе | | Совет ректоров образовательных учреждений | профессионального || | на инновационные предприятия | | высшего профессионального образования Томской | образования || | | | области | || | | | (по согласованию), | || | | | Совет директоров образовательных учреждений | || | | | начального и среднего профессионального | || | | | образования (по согласованию) | |+-----+-------------------------------------+---------------------+-----------------------------------------------+-------------------------+| 2. Развитие предпринимательской инициативы и самозанятости населения |+-----+-------------------------------------+---------------------+-----------------------------------------------+-------------------------+| 8. | Реализация мероприятий долгосрочной | 2012 год | Департамент развития предпринимательства и | Увеличение доли занятых || | целевой программы "Развитие малого | | реального сектора экономики Томской области, | в малом и среднем || | и среднего предпринимательства в | | Комитет по науке и инновационной политике | предпринимательстве || | Томской области на период 2011 - | | Администрации Томской области, | || | 2014 годов", утвержденной | | Департамент инвестиций Администрации Томской | || | постановлением Администрации | | области, | || | Томской области | | органы местного самоуправления муниципальных | || | от 25.11.2010 N 232а "Об | | образований Томской области (по | || | утверждении долгосрочной целевой | | согласованию), | || | программы "Развитие малого и | | Томская Торгово-промышленная палата | || | среднего предпринимательства в | | (по согласованию), | || | Томской области на период 2011 - | | общественные объединения предпринимателей | || | 2014 годов" | | (по согласованию), | || | | | организации инфраструктуры поддержки | || | | | предпринимательства (по согласованию) | |+-----+-------------------------------------+---------------------+-----------------------------------------------+-------------------------+| 9. | Реализация мероприятий региональной | 2012 год | Департамент по социально-экономическому | Рост занятости || | программы "Создание и развитие | | развитию села Томской области, | населения || | системы сельскохозяйственных | | органы местного самоуправления муниципальных | в сельской местности || | потребительских кооперативов в | | образований Томской области (по согласованию) | за счет || | Томской области | | | вовлечения в кооперацию || | на 2009 - 2012 годы", | | | 4 тыс. новых рабочих || | способствующих развитию малых форм | | | мест: численность || | хозяйствования | | | среднегодовых || | на селе (утверждена распоряжением | | | работников (членов) || | Администрации Томской области | | | в сельскохозяйственных || | от 18.03.2009 N 140-ра "Об | | | потребительских || | утверждении региональной программы | | | кооперативах - || | "Создание и развитие системы | | | 8000 человек || | сельскохозяйственных | | | || | потребительских кооперативов в | | | || | Томской области на 2009 - 2012 | | | || | годы") | | | |+-----+-------------------------------------+---------------------+-----------------------------------------------+-------------------------+| 10. | Содействие самозанятости | 2012 год | Департамент труда и занятости населения | Оказание услуги - не || | безработных граждан, включая | | Томской области | менее 1000 безработных || | оказание единовременной финансовой | | | граждан, организация || | помощи | | | собственного дела - не || | при их государственной регистрации | | | менее || | в качестве юридического лица, | | | 300 человек, создание || | индивидуального предпринимателя | | | дополнительных рабочих || | либо крестьянского (фермерского) | | | мест для || | хозяйства, | | | трудоустройства - не || | в том числе на создание | | | менее 100 безработных || | дополнительных рабочих мест для | | | граждан || | трудоустройства безработных граждан | | | |+-----+-------------------------------------+---------------------+-----------------------------------------------+-------------------------+| 3. Повышение эффективности функционирования рынка труда |+-----+-------------------------------------+---------------------+-----------------------------------------------+-------------------------+| 11. | Подготовка проектов нормативных | 2012 год | Департамент труда и занятости населения | Установление правовой || | правовых актов Томской области | | Томской области | основы для || | в сфере труда и занятости населения | | | осуществления || | | | | полномочий органов || | | | | государственной власти || | | | | Томской области в || | | | | области содействия || | | | | занятости населения в || | | | | соответствии со статьей || | | | | 7.1-1 Закона Российской || | | | | Федерации || | | | | от 19 апреля 1991 года || | | | | N 1032-1 "О занятости || | | | | населения в Российской || | | | | Федерации" |+-----+-------------------------------------+---------------------+-----------------------------------------------+-------------------------+| 12. | Проведение мониторингов с целью | 2012 год, | Департамент труда и занятости населения | Координация || | оперативного реагирования на | ежене-дельно | Томской области | деятельности участников || | изменение ситуации на | | | рынка труда. || | регистрируемом рынке труда: | | | Совершенствование мер || | увольнения работников в связи | | | в сфере содействия || | с ликвидацией организаций либо | | | занятости с учетом || | сокращением численности или штата | | | ситуации на локальных || | работников, а также неполной | | | рынках труда, || | занятости работников; | | | предупреждение || | численности безработных граждан, | | | негативных тенденций || | зарегистрированных в органах службы | | | || | занятости; | | | || | потребности в рабочей силе, | | | || | заявленной работодателями | | | |+-----+-------------------------------------+---------------------+-----------------------------------------------+-------------------------+| 13. | Реализация мероприятий региональной | 2012 год | Департамент труда и занятости населения | Трудоустройство || | программы "Содействие занятости | | Томской области | при содействии органов || | населения Томской области | | | службы занятости не || | на 2012 - 2014 годы", утвержденной | | | менее - 28 тыс. человек || | постановлением Администрации | | | || | Томской области от 30.12.2011 N | | | || | 436а | | | || | "Об утверждении региональной | | | || | программы "Содействие занятости | | | || | населения Томской области | | | || | на 2012 - 2014 годы" | | | |+-----+-------------------------------------+---------------------+-----------------------------------------------+-------------------------+| 14. | Реализация мероприятий | 2012 год | Департамент труда и занятости населения | Поддержка занятости лиц || | ведомственной целевой программы | | Томской области | с ограниченными || | "Регулирование рынка труда Томской | | | возможностями и низкой || | области" | | | конкурентоспособностью || | | | | на рынке труда - не || | | | | менее 560 человек |+-----+-------------------------------------+---------------------+-----------------------------------------------+-------------------------+| 15. | Реализация Региональной программы | 2012 год | Департамент труда и занятости населения | Содействие || | дополнительных мероприятий, | | Томской области, | трудоустройству || | направленных на снижение | | Департамент социальной защиты населения | незанятых инвалидов, || | напряженности на рынке труда | | Томской области, | родителей, || | Томской области, на 2012 год | | Департамент по вопросам семьи и детей Томской | воспитывающих || | (утверждена постановлением | | области, | детей-инвалидов, || | Администрации Томской области от | | Федеральное государственное учреждение | многодетных родителей || | 30.12.2011 N 437а | | "Главное бюро медико-социальной экспертизы | на оборудованные || | "Об утверждении Региональной | | по Томской области" (по согласованию), | (оснащенные) для них || | программы дополнительных | | Департамент развития предпринимательства и | рабочие места - не || | мероприятий, направленных на | | реального сектора экономики Томской области, | менее 133 человек; || | снижение напряженности на рынке | | Комитет по высшему профессиональному | опережающее || | труда Томской области, на 2012 | | образованию Администрации Томской области, | профессиональное || | год") | | Управление среднего профессионального и | обучение и стажировка || | | | начального профессионального образования | работников - не менее || | | | Томской области, | 200 человек; || | | | органы местного самоуправления муниципальных | стажировка выпускников || | | | образований Томской области (по | образовательных || | | | согласованию), | учрежде-ний в целях || | | | объединения работодателей (по согласованию) | приобретения ими опыта || | | | | работы - || | | | | не менее 300 человек и || | | | | 100 наставников |+-----+-------------------------------------+---------------------+-----------------------------------------------+-------------------------+| 16. | Проведение ежегодного мониторинга | 2012 год | Департамент труда и занятости населения | Оценка экономической || | реализации региональных и | | Томской области, | эффективности || | ведомственных целевых программ | | Департамент финансов Томской области, | реализации программ в || | Департамента труда и занятости | | Департамент экономики Администрации Томской | области содействия || | населения Томской области | | области | занятости населения |+-----+-------------------------------------+---------------------+-----------------------------------------------+-------------------------+| 17. | Разработка и реализация | 2012 год | Департамент труда и занятости населения | Обеспечение занятости || | мероприятий, направленных на | | Томской области, | граждан, испытывающих || | использование потенциала отдельных | | Департамент по вопросам семьи и детей Томской | трудности в поиске || | категорий граждан, испытывающих | | области, | работы - не менее 30% || | трудности в поиске работы и | | Департамент социальной защиты населения | от общего числа граждан || | желающих осуществлять трудовую | | Томской области, | данной категории, || | деятельность, в том числе лиц | | объединения работодателей (по согласованию) | обратившихся || | предпенсионного и пенсионного | | | в органы службы || | возраста, военных пенсионеров, | | | занятости || | женщин, воспитывающих детей | | | |+-----+-------------------------------------+---------------------+-----------------------------------------------+-------------------------+| 18. | Реализация комплекса мероприятий | 2012 год | Департамент по вопросам семьи и детей Томской | Создание условий || | региональной программы "Социальная | | области, | для адаптации || | адаптация выпускников | | Департамент общего образования Томской | выпускников || | общеобразовательных учреждений | | области, | образовательных || | для детей-сирот и детей, оставшихся | | Управление среднего профессионального и | учреждений из числа || | без попечения родителей, Томской | | начального профессионального образования | детей-сирот и детей, || | области на 2012 - 2014 годы" | | Томской области, | оставшихся без || | (утверждена распоряжением | | Департамент здравоохранения Томской области, | попечения родителей, || | Администрации Томской области от | | Департамент по молодежной политике, | в самостоятельной || | 31.08.2011 N 836-ра) | | физической культуре и спорту Томской области, | жизни, обеспечение || | | | Департамент труда и занятости населения | реализации || | | | Томской области, | их прав и законных || | | | Департамент социальной защиты населения | интересов || | | | Томской области | || | | | | |+-----+-------------------------------------+---------------------+-----------------------------------------------+-------------------------+| 19. | Организация перехода на | 2012 год | Департамент труда и занятости населения | Реализация IV этапа || | предоставление государственных | | Томской области | перехода на || | услуг в сфере занятости населения в | | | предоставление || | электронном виде | | | государственных услуг || | | | | в электронном виде |+-----+-------------------------------------+---------------------+-----------------------------------------------+-------------------------+| 20. | Проведение социологических | 2012 год | Департамент труда и занятости населения | Не менее 86% || | обследований по оценке уровня | | Томской области | респондентов, || | удовлетворенности граждан и | | | удовлетворенных || | работодателей качеством и | | | предоставляемыми || | комфортностью предоставления | | | услугами в сфере труда || | государственных услуг в области | | | и занятости населения || | содействия занятости населения | | | |+-----+-------------------------------------+---------------------+-----------------------------------------------+-------------------------+| 4. Сокращение дифференциации на территориальных рынках труда |+-----+-------------------------------------+---------------------+-----------------------------------------------+-------------------------+| 21. | Формирование перечня инвестиционных | 2012 год | Департамент инвестиций Администрации Томской | Экспертиза || | проектов, планируемых и реализуемых | | области, | инвестиционных и || | на территории Томской области в | | исполнительные органы государственной власти | инновационных проектов, || | 2012 году, в отраслевом и | | Томской области по организациям курируемой | необходимая для || | муниципальном разрезе, | | сферы | принятия решений о || | в том числе в моногородах | | | предоставлении || | | | | государственной || | | | | поддержки субъектам || | | | | инвестиционной || | | | | деятельности |+-----+-------------------------------------+---------------------+-----------------------------------------------+-------------------------+| 22. | Утверждение и реализация | 2012 год | Органы местного самоуправления муниципального | Выполнение планируемых || | комплексных инвестиционных планов | | образования "Городской округ - ЗАТО Северск | мероприятий || | модернизации моногородов ЗАТО | | Томской области" (по согласованию), | || | Северск и г. Стрежевого | | муниципального образования городского округа | || | | | Стрежевой (по согласованию), | || | | | Департамент экономики Администрации Томской | || | | | области, | || | | | Департамент инвестиций Администрации Томской | || | | | области | |+-----+-------------------------------------+---------------------+-----------------------------------------------+-------------------------+| 23. | Реализация мероприятий по | 2012 | Департамент труда и занятости населения | Государственная || | содействию внутренней трудовой | год | Томской области, | поддержка безработным || | миграции, направленных на повышение | | исполнительные органы государственной власти | гражданам и членам их || | территориальной мобильности рабочей | | Томской области по курируемым отраслям, | семей, переселяющимся || | силы, включая: | | Управление Федеральной миграционной службы по | для работы в другую || | содействие безработным гражданам | | Томской области (по согласованию), | местность, включая || | в переезде и безработным гражданам | | Государственная инспекция труда в Томской | субсидирование затрат || | и членам их семей в переселении в | | области (по согласованию), | на переезд и || | другую местность для | | объединения работодателей (по согласованию) | обустройство, || | трудоустройства; | | | не менее 80 человек || | формирование банка данных о наличии | | | || | свободных рабочих мест с | | | || | предоставлением жилья; | | | || | содействие в трудоустройстве | | | || | гражданам, ищущим работу вахтовым | | | || | методом | | | |+-----+-------------------------------------+---------------------+-----------------------------------------------+-------------------------+| 5. Улучшение условий и повышение оплаты труда, обеспечение защиты трудовых прав работников |+-----+-------------------------------------+---------------------+-----------------------------------------------+-------------------------+| 24. | Проведение мониторинга условий | 2012 год | Департамент труда и занятости населения | Принятие эффективных || | оплаты труда работников бюджетной | | Томской области | решений по установлению || | сферы Томской области в условиях | | | размера минимальной || | реализации Федерального закона от 8 | | | заработной платы, || | мая 2010 года | | | схемам индексации || | N 83-ФЗ "О внесении изменений | | | заработной платы в || | в отдельные законодательные акты | | | бюджетных учреждениях || | Российской Федерации в связи | | | || | с совершенствованием правового | | | || | положения государственных | | | || | (муниципальных) учреждений" | | | |+-----+-------------------------------------+---------------------+-----------------------------------------------+-------------------------+| 25. | Реализация Соглашения о социальном | 2012 | Департамент труда и занятости населения | Выполнение сторонами || | партнерстве между Администрацией | год, | Томской области, | социального партнерства || | Томской области, Федерацией | 1 раз | объединения работодателей (по согласованию), | обязательств Соглашения || | профсоюзных организаций Томской | в год | Федерация профсоюзных организаций Томской | || | области, работодателями и их | | области (по согласованию) | || | объединениями на 2011 - 2013 годы и | | | || | Регионального соглашения | | | || | о минимальной заработной плате | | | || | в Томской области на 2012 год | | | |+-----+-------------------------------------+---------------------+-----------------------------------------------+-------------------------+| 26. | Реализация мероприятий | 2012 | Департамент труда и занятости населения | Выполнение || | ведомственной целевой программы | год | Томской области, | запланирован-ных || | "Содействие развитию социального | | объединения работодателей (по согласованию), | мероприятий, || | партнерства, улучшению условий и | | Федерация профсоюзных организаций Томской | направленных на || | охраны труда | | области (по согласованию) | развитие социального || | в Томской области" | | | партнерства и улучшение || | | | | условий и охраны труда |+-----+-------------------------------------+---------------------+-----------------------------------------------+-------------------------+| 27. | Организация и проведение | 2012 | Департамент труда и занятости населения | Реализация мер || | мониторинга состояния условий и | год, | Томской области, | по снижению || | охраны труда | ежеквар-тально | Государственная инспекция труда в Томской | производственного || | в организациях Томской области с | | области (по согласованию), | травматизма, || | целью комплексной оценки ситуации в | | ГУ Томское региональное отделение Фонда | профессиональных || | сфере условий и охраны труда и | | социального страхования РФ (по согласованию), | заболеваний, улучшению || | разработки рекомендаций по ее | | Управление Федеральной службы по надзору в | условий и охраны труда || | улучшению | | сфере защиты прав потребителей и благополучия | || | | | человека | || | | | по Томской области (по согласованию) | |+-----+-------------------------------------+---------------------+-----------------------------------------------+-------------------------+| 28. | Организация и проведение аттестации | 2012 | Департамент труда и занятости населения | Снижение рисков || | рабочих мест по условиям труда | год | Томской области, | несчастных случаев || | в исполнительных органах | | исполнительные органы государственной власти | на производстве и || | государственной власти Томской | | Томской области, | профзаболеваний, || | области и подведомственных им | | областные государственные учреждения | обеспечение || | областных государственных | | | благоприятных условий || | учреждениях | | | труда работников || | | | | организаций |+-----+-------------------------------------+---------------------+-----------------------------------------------+-------------------------+| 29. | Проведение консультаций для | 2012 | Департамент труда и занятости населения | Обеспечение соблюдения || | работников организаций в части | год | Томской области, | установленных норм || | трудовых прав и государственных | | органы местного самоуправления муниципальных | и правил в сфере || | гарантий в сфере труда и занятости | | образований Томской области (по | регулирования рынка || | населения, информирование населения | | согласованию), | труда и трудовых || | о мероприятиях, направленных на | | объединения работодателей (по согласованию) | отношений || | снижение напряженности на рынке | | | || | труда, об организации работы | | | || | специальных консультационных | | | || | пунктов, издание информационных | | | || | буклетов и брошюр | | | |+-----+-------------------------------------+---------------------+-----------------------------------------------+-------------------------+| 6. Создание условий для привлечения высококвалифицированных трудовых ресурсов |+-----+-------------------------------------+---------------------+-----------------------------------------------+-------------------------+| 30. | Участие в формировании | 2012 | Департамент труда и занятости населения | Не менее 6,0 тыс. || | общероссийского банка вакансий | год, ежене-дельно | Томской области, | вакансий || | на официальном портале "Работа | | объединения работодателей (по согласованию) | || | в России". | | | || | Обеспечение формирования, ведения и | | | || | использования межтерриториального | | | || | банка вакансий (сезонные, временные | | | || | работы и работы вахтовым методом) | | | |+-----+-------------------------------------+---------------------+-----------------------------------------------+-------------------------+| 31. | Оценка эффективности использования | июнь | Департамент труда и занятости населения | Привлечение иностранной || | иностранной рабочей силы на рынке | 2012 | Томской области, | рабочей силы с учетом || | труда Томской области (в | года | исполнительные органы государственной власти | перспективных || | соответствии | | Томской области по курируемым отраслям, | потребностей экономики || | с приказом Минздравсоцразвития | | Управление Федеральной миграционной службы | в трудовых ресурсах и || | России от 17.09.2007 N 604) для | | России по Томской области (по согласованию), | на основе принципа || | использования при формировании | | объединения работодателей (по согласованию) | приоритетного || | квоты на выдачу иностранным | | | использования || | гражданам разрешений | | | национальных кадров || | на работу на предстоящий год с | | | || | учетом потребности экономики | | | |+-----+-------------------------------------+---------------------+-----------------------------------------------+-------------------------+| 32. | Организация межтерриториального | 2012 | Департамент труда и занятости населения | Создание механизма || | взаимодействия в рамках Соглашения | год | Томской области, | информирования || | с субъектами Российской Федерации | | Управление Федеральной миграционной службы | населения о || | по обмену трудовыми ресурсами | | России по Томской области (по согласованию) | возможностях || | | | | трудоустройства || | | | | в различных регионах || | | | | Российской Федерации, || | | | | прежде всего в рамках || | | | | крупных инвестиционных || | | | | проектов, приоритетных || | | | | национальных проектов, || | | | | федеральных целевых || | | | | программ |+-----+-------------------------------------+---------------------+-----------------------------------------------+-------------------------+