Решение от 19.12.2013 г № 47/1
О внесении изменений в Положение об условиях и размере оплаты труда муниципальных служащих ЗАТО Северск, утвержденное решением Думы ЗАТО Северск от 25.04.2013 N 38/9
ОПЛАТЫ ТРУДА МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ ЗАТО СЕВЕРСК,
УТВЕРЖДЕННОЕ РЕШЕНИЕМ ДУМЫ ЗАТО СЕВЕРСК ОТ 25.04.2013 N 38/9
В соответствии с Федеральным законом от 27.07.2004 N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", Федеральным законом от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Законом Томской области от 11.09.2007 N 198-ОЗ "О муниципальной службе в Томской области", руководствуясь пунктом 20 статьи 28 Устава городского округа закрытого административно-территориального образования Северск Томской области, Дума ЗАТО Северск решила:
1.Внести в Положение об условиях и размере оплаты труда муниципальных служащих ЗАТО Северск, утвержденное решением Думы ЗАТО Северск от 25.04.2013 N 38/9 "Об утверждении Положения об условиях и размере оплаты труда муниципальных служащих ЗАТО Северск", следующие изменения:
1) в пункте 4 слова "определяется с учетом коэффициента, установленного" заменить словами "индексируется посредством умножения на коэффициент, установленный";
2) пункт 6 дополнить словами "и индексируется посредством умножения на коэффициент, установленный законом об областном бюджете на очередной финансовый год и плановый период на основании части 4 статьи 7 Закона Томской области от 09.12.2005 N 231-ОЗ "О государственной гражданской службе Томской области".";
3) пункт 24 дополнить абзацами следующего содержания:
"Муниципальному служащему в год приема на работу в органы местного самоуправления ЗАТО Северск единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска осуществляется пропорционально отработанному времени, прошедшему от начала исполнения трудовых обязанностей до окончания календарного года.
При увольнении муниципального служащего с муниципальной службы единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска, если она уже была выплачена указанному муниципальному служащему в текущем календарном году, удержанию не подлежит.";
4) в подпунктах 1, 2, 3 пункта 29 слова "в полном размере" исключить;
5) в подпункте 3 пункта 38 цифры "16" заменить цифрами "15";
6) подпункт 8 пункта 38 изложить в следующей редакции:
"8) ежемесячной процентной надбавки к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, ежемесячной процентной надбавки к должностному окладу за стаж работы в структурных подразделениях по защите государственной тайны - по факту, но не более полутора должностных окладов.".
2.Опубликовать решение в газете "Диалог".
Мэр ЗАТО Северск -
Председатель Думы
Г.А.ШАМИН